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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアインデックスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャリアインデックスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャリアインデックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キャリアインデックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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キャリアインデックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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キャリアインデックスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社キャリアインデックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
代理店を使うことにネガティブな文化だったので集客の選択肢が限られてしまっていた。雰囲気も人も良かったが、世間を良く...続きを読む(全176文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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キャリアインデックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月25日
回答者:

【良い点】
定時が09:00~17:00であり規定労働時間がそもそも短い。
これを越えた残業代はすべて支給される。
営業であれば自由に有給取得できる。直行...続きを読む(全255文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2022年7月15日
回答者:

【良い点】
アルバイトと社員の垣根が低く、見下されたりされることはありません。新卒よりも中途採用の方が多いため、いろんなやり方を積極的に受け入れられるキャ...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年10月6日
回答者:

【良い点】
評価制度は自分で評価したシートを提出し、後は経営サイドが最終的に評価する
【気になること・改善したほうがいい点】
正直経営サイドは担当の仕事を...続きを読む(全100文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年10月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
「給料が安かったため、退職を決意しました。自分の能力や経験に見合った報酬を得るために、新たな挑戦をすることにしまし...続きを読む(全129文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年8月24日
回答者:

【良い点】
自分の裁量次第だと思います。帰る人は帰るし、いつまでも残っている人は残っている印象です。ただ、他の企業と比べると残業時間はほんのわずかだと思い...続きを読む(全103文字)

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キャリアインデックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社キャリアインデックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部の職種や部署によって、また時期や数値状況によっても異なるが、基本的には早く帰宅することが推奨される環境で、残業時間や労働時間の管理もしっか...続きを読む(全160文字)

株式会社キャリアインデックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
高い目標数値を課され未達分を埋めるための日々の業務でいっぱいいっぱいになってしまうこと、経営目線では様々な箇所へ投...続きを読む(全177文字)

株式会社キャリアインデックスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週1でランチ代が出てランダムなチームグループでランチにいく制度があったり、4半期ごとに社員企画イベントをしたり、コミュニケーションを互いに取り...続きを読む(全193文字)

株式会社キャリアインデックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に優しい制度が多く、育休産休もとりやすい社風です。男性も子供が生まれたばかりの頃は休みやすい雰囲気があり、安定して働きたいという人にとって...続きを読む(全302文字)

株式会社キャリアインデックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年10月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の強みは集客。一旦システムを構築してしまえばあとは営業の新規クライアント開拓と登録やエントリーだけで売り上げをどんどん上げていける点は良い...続きを読む(全183文字)

株式会社キャリアインデックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年09月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

設立2年目に入社し、管理部門の立ち上げから、上場準備業務と非常に幅広い経験をさせてもらいました。自由な雰囲気の中、部署間の壁も低く、管理部門の業務だけでな...続きを読む(全164文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

MS&AD事務サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
コールセンター運営・管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターの派遣社員としてですが、シフトが自由にきいたことです。他の仕事や勉強をかねながら、仕事することができました。働いていた同僚も音楽...続きを読む(全157文字)

さくら情報システム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の場合、未経験採用でも、研修が手厚く基礎的なことはひと通り学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内業務・客先常駐では社員の意...続きを読む(全92文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターでバイトしていたことがありすんなりと受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですがスキルアップ...続きを読む(全113文字)

株式会社テプコシステムズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1.当時興味のあった分野で経験を積めると考えた
2.一次受けの立場で上流経験を積めると考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
1番は全...続きを読む(全130文字)

ヤマトコンタクトサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悪い意味でのギャップは無いと感じました。初期対応は音声ガイダンスが対応するので、簡単な対応ばかりではありませんでした。マニュアルがあるので基本...続きを読む(全94文字)

株式会社インテージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもいい会社でした。みなさん優秀で優しい人が多く居心地よかったです。リサーチについては基礎からしっかり学べます。転職してからもここで学んだこ...続きを読む(全185文字)

株式会社クロス・マーケティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極端な社内政治やいじめ、パワハラ、セクハラは私が見る限りありませんでした。

どの方も良くも悪くも距離感を保ち、横柄な態度を取られる従業員、役...続きを読む(全323文字)

ドコモ・サポート株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも生活費稼ぎの仕事です。
ずっと続けるものではないと個人的には思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率をさけるため...続きを読む(全94文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)

GMOソリューションパートナー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に所属していた部署が解体される事がありました。
解体後はまったく未経験の部門に配属されましたがサポートは充実...続きを読む(全88文字)

キャリアインデックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社キャリアインデックス
フリガナ キャリアインデックス
設立日 2005年11月
資本金 3億9400万円
従業員数 105人
売上高 33億4300万円
決算月 3月
代表者 板倉広高
本社所在地 〒108-0071 東京都港区白金台5丁目12番7号
平均年齢 31.9歳
平均給与 512万円
電話番号 03-5795-1320
URL https://careerindex.co.jp/
NOKIZAL ID: 1591405

キャリアインデックスの 選考対策

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