この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ルーティンでこなす事も多いですが、新しいことにもチャレンジしていってる会社なのでとても良いと思います。色々と勉強になる事も沢山あるので良いです...続きを読む(全123文字)
株式会社ワイズ・ヒューマン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワイズ・ヒューマンの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワイズ・ヒューマンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
ルーティンでこなす事も多いですが、新しいことにもチャレンジしていってる会社なのでとても良いと思います。色々と勉強になる事も沢山あるので良いです...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
コールセンターなので優しいお客様と会話できた時はやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から目標値が毎月示され達...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
マニュアル通りに案内するのではなく、コミュニケーション能力が必要です。日々勉強になりました。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
デスクワークなので体力は無くても大丈夫です。座りっぱなしとパソコンを見つづけるから目はかなりつかれますが、販売などよりはかなり楽かと思われます...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
お客様からの感謝の言葉を頂いたり親しみを持って、お話して下さったり、時には、お客様から励ましのお言葉を頂き優しさに涙してしまうことも多々あり、...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
兎に角休みが取りやすいのは凄く良い!ただ私はコールセンターはじめてだったので時間の縛りが凄い(休憩や離席はしっかり1秒単位で管理)セキュリティ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
毎月成績上位者は表彰され、商品が貰える。それ以外でも、お客様から手紙をもらったり、応対に関する嬉しいお声をいただくと表彰される。
8時間の受電...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昇進する人は一握りで選ばれる基準はハッキリしていません。ですので昇進したいと考える人は向いていないと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的で特記するような制度はありません。強制的なイベント等の参加などが無いのは良かったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
シフトが急に変更になる事もなかったのは良かったとおもいます。シフトも割と融通がきくほうだと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員になると資格など色々あるようですが詳しくはわかりません。マナーアップ研修などもあるのでそれに因んだ資格もあるかもしれません続きを読む(全69文字)
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【良い点】
社員同士がとても仲良い部分で仲間意識が強いです。困ったら相談などもしやすい環境だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ギャップはとくに感じられませんでした。とても良い印象で会社も綺麗でとても清潔でしたよ。人柄がとても良かったです続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。プライベートとの両立も比較的可能です、とても良い環境の様にも思えました。主婦の方が多いので女性も働きやすい環境です。有給...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
マナー研修などもあるみたいなので、社会人としてとても勉強になると思う。
幅広く色々な業務に携われること続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休の人や産休の方もいたので、復帰もしやすく自由がきく環境です。皆さんの理解も深いのでとても自己都合を相談しやすいです。とても良い環境です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
契約社員の給料は低いと思う、社員になるとそれなりの給料はあるらしいので良いと思う。契約社員から社員へのとようもあるので頑張りはみとめられると思...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート、アルバイトのオペレーター管理者として仕事をするため、責任は重いです。クレーム...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
マンション内の簡単な清掃やゴミ搬出の作業を3輪バイクで回る業務となります。清掃の経験や知識がそれほど十分ではありませんでしたが、先輩方の指導を...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
法人営業としての基礎スキルは嫌というほど身につきます。まずは新規のテレアポ業務から始まり、ひたすらに数を追うことの重要性から、商談における提案...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
営業職については、売上次第で報奨金がつくので、営業の仕事に向いている人はやりがいがある環境だと思います。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを図るための目標数値設定など明確にした方が良いと思う。仕事をしていく上で何を糧に頑張れるかが分からない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
派遣先によっていろいろと経験できることだと思います。自分は、設備工事の施工管理でしたが、他にも工場や建設現場などいろいろな選択肢があり、ある程...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に余程やる気に満ち溢れた人間かこの業界にすごく興味がある、機械好きくらいでなければ、やりが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
とにかく場所によると思います。
企業によってやりがいが前後すると思いますので、そういったことに不満がなければ問題なくやりがいが生まれるのではな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
子ども達の成長が間近で見れる。施設長としての手腕にも寄るが利用者が気持ちよく楽しく過ごせるように日々のプログラムを考えていける場所でもある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
従業員が疲れきって、雰囲気が悪い、そういった環境を自分がスーパーマン変えてやると思った方はおすすめします。是非チャレンジを!
【気になること・...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社ワイズ・ヒューマン |
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フリガナ | ワイズヒューマン |
設立日 | 2005年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 221人 |
代表者 | 坂口優子 |
本社所在地 | 〒810-0021 福岡県福岡市中央区今泉1丁目2番30号 |
URL | https://www.ys-human.com/ |
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