この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は入社して数年は出たがコロナ禍になり支給がなくなってしまった。賞与があるのとないのでは仕事のモチベーションが全然違うので辞めようかなーとい...続きを読む(全87文字)
日本ビューホテル株式会社 報酬UP
日本ビューホテル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は160〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ビューホテル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ビューホテル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
賞与は入社して数年は出たがコロナ禍になり支給がなくなってしまった。賞与があるのとないのでは仕事のモチベーションが全然違うので辞めようかなーとい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
毎年のボトムアップは¥2,000ほど、実力があれば早期に昇格できると謳っているが実際は年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収280万円(入社5年目)、資格手当あり、みなし残業代あり(5時間※役職による)超過分は支給
賞与年2回(6・12月)支給(1ヶ月分※業績に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ホテル業の中でも平均的な年収かと思う。
年に1度昇級試験があり、これにパスすれば徐々に昇級していき給与が上がります。
マネージャーからは役職手...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
スタンダードな目標管理制度のようなものがあって、半期毎の評価でした。ある一定程度ではありましたが、定性的にも定量的にも、賞与や昇格に反映されま...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
残業手当はきちんと出ます。タイムカードと、乖離表でしっかりと管理されています。年に1度自己申告表を提出し、希望することなどを会社に伝えることが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良くも悪くもドメスティックな企業と言えます。評価、年収は独自の制度に則り順序、年功序列的に上がるのみです。成果やミッションに対してのフルコミッ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
賞与は一応ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が等級で管理されており、等級を一つ上げるのに何年もかかるため年収増やキャリアアッ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
安いが、とりあえずは固定給であること。給料とは関係ないけど人は親切で優しいので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的にそろっている。
ホテル業界らしく勤務時間は長いがサービス残業はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業が多い分、給与も上がる。
東証2部に上場したので、残業代等も徹底管理され、これからもよくなると思う。
繁忙期になると早朝出勤、深夜...続きを読む(全155文字)
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私の在籍していたころは4年目から固定残業なる手当があり、しかも寮があった(7千円/月光熱費込)のでかなり満足していました。
なんといっても大量に食材をこ...続きを読む(全156文字)
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若い人が多くとても仕事がしやすく楽しいと思いますが、給与は昇給しないと上がらない。昇給はほぼ年功序列で若くて実力がある人でも難しい。
多忙なためしっかり...続きを読む(全155文字)
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正直ホテル業界での給料や昇進などの評価は望み薄です。
実際給料は勤続年数を重ねてもそれ程は上がらず・・・。
上が辞めない限り中々初心するのは難しいかも...続きを読む(全150文字)
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給与は特別良くも悪くもありません。課長以上になれば昇給額が大きく上がります。それまでは大差ありません。昇格には人事考課制度によって評価が決められ、昇格試験...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
研修などあり、とてもよかったです
一から教えてくれました。
チームワークなど学べました。
周りの人と仲良くなれます。
マナーも一から学ぶことが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休明けて仕事復帰し、時短勤務だったが定時きっちり帰ることができ子供との時間を確保することがかなりできた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
調理の仕事でしたが、物作りが好きな自分は毎日同じ作業でもやりがいを感じました。洋食や中華、和食などそれぞれのセクションがあり時々違うセクション...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
働いて3年目で妊娠が発覚し、産休育休と総務の方から手厚いサポートをしていただいた。子供の事を優先してくれ総務の方々にはとても感謝しています。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
資格手当などもあり、モチベーションの高い人には制度が整えはれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと、言われないとや...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
会社が変わりつつあり、年功序列の古い価値観から、実力主義に変わっており、若くても実績と信頼関係さえ積めば出世が可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的に日々のルーティンワークをこなす感じだが、課内でできることを少しづつ増やしていき、他部署からの依頼などをこなしていくことで色々な仕事を任...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
地域社員か、全国社員かにもよるが持ち家でない場合は住宅補助が出る。
持ち家手当は家を買ってから3年間は補助が出たかと思う。ただし昔は10年勤務...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本給は安いが、残業代で稼げるのでたくさんお給料ほしい人はがんばれば稼げるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与などは正社員で...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
給料は高くも低くもなく平均ぐらいといった感じ。残業次第で結構増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給機会はあるがそんなに上がらない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
能力によって評価する制度があり
雇用形態関わらず給料・時給が上がる仕組みになってますので、頑張れる人にはモチベになると思います。
【気になるこ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収評価についてあまりいい点はないように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと思います。マネージャー級になればそこそこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
数字として結果が出ていれば報奨金で評価されるが金額は低い
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者や一部のスタッフに負担が行く流れがある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
人は本当にいいです。フランクで話しやすい方が多くいわゆるいい人が多いイメージ。ただ上司は上にいけばいくほど不動産から出向で来ている人で構成され...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業の多い部署だと、かなり稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度の昇給は期待しないほうがいいです。ボーナスも他と比べると低いです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ホテル業界の中ではかなり給与が高い方だと思います。
評価制度もしっかりしており、年功序列で上がっていく人は多いですがちゃんと実績を出せばジャン...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
悪くないと思う。ちゃんと数字を出せたら昇れる。プレッシャーも重圧すぎない。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのために犠牲になるスタッ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
親会社が安定しているため倒産などはしないと思います。そのため安定を求める方でしたら長く働かれている印象でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)
会社名 | 日本ビューホテル株式会社 |
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フリガナ | ニホンビューホテル |
設立日 | 1953年5月 |
資本金 | 27億9600万円 |
従業員数 | 481人 |
売上高 | 45億1600万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 伊丹伸治 |
本社所在地 | 〒111-0035 東京都台東区西浅草3丁目17番1号 |
平均年齢 | 35.9歳 |
平均給与 | 429万円 |
電話番号 | 03-5828-4429 |
URL | https://www.viewhotels.co.jp/ |
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