この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
親身になって相談に乗ってくれる上司が多く、しっかりフォローして頂いた。
忙しいながらも社内の人間関係はよく、上司も若い方が多かったため、飲み会や遊びに行...続きを読む(全165文字)
株式会社フルキャスト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フルキャストの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フルキャストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
親身になって相談に乗ってくれる上司が多く、しっかりフォローして頂いた。
忙しいながらも社内の人間関係はよく、上司も若い方が多かったため、飲み会や遊びに行...続きを読む(全165文字)
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支店に配属されていたので、人数がそれほど多くはなくアットホームな職場でしたね。ただし、めちゃくちゃ忙しかったですが。大したスキルがなくても入れちゃいますか...続きを読む(全169文字)
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社員の方は若い方でとても気さくな方でした。基本的におしゃれな人が多かったような気がします。若い社員もどんどんチーフの役職を任されていくのでキャリアを積んで...続きを読む(全171文字)
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上司の魅力は、所属している部署によります。
営業なんかは、下っぱにやらせるだけやらせて、問題おきても上司は責任逃れしていたようです。
幸い私の上司はい...続きを読む(全165文字)
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現場では、時間内はしっかり仕事に打ち込み、定時になると皆で一斉にあがるといった感じ。現場なのであまり上司と接するということはなかったので、部署や会社の雰囲...続きを読む(全153文字)
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人材派遣ということで、ある程度覚悟して入社しましたが、実際入社してみると、そこまで社内はドロドロしてなく、むしろ人事や教育制度などは整っていると思う。
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管理職と非常に距離が近く、いつでも相談することができる。また、管理職のほとんどがトップのセールスマンだったため、状況に応じた的確なアドバイスをもらうことが...続きを読む(全172文字)
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スタッフへの社員の対応が人によって違い、紹介しいている仕事も偏りがあるように感じた。しかし気に入られさえすればいい仕事が回ってきたり、融通が利くようになる...続きを読む(全162文字)
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株式会社フルキャストの派遣社員として他社で就業していました。派遣営業のご担当者は、派遣先に来社したり、頻繁に連絡してくるわけではありませんでしたが、更新の...続きを読む(全170文字)
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退職後の現在、所属中の元上司と再会するが、大変な中にもやはり良い人が多いように思う。
基本、現在は「支店長職」が消滅し一般社員→マネージャー職になるらし...続きを読む(全164文字)
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確かに忙しい中、派遣社員の対応に追われてどうしても末端まで完全なケアができない様子はあります。けれどもそれはどこも同じことだと思います。それに営業の皆さん...続きを読む(全237文字)
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派遣の営業スタッフの方も出来る限り良き待遇で・・・ということと、長く契約を結べるところを見つけてきてくれますので、アルバイトと社員の仲もかなりよい会社です...続きを読む(全157文字)
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右も左もわからないフリーターの僕を、内勤として勤めさせてくれたのには本当に感謝しています。
当時はジャスダックから東証二部、そして東証一部へと上がってい...続きを読む(全228文字)
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管理職も全体的に若く、人にもよるが業務が厳しかった反面上司にはめぐまれていたと考える。大変仲がよくプライベートも一緒に過ごしたこともある。反面これも人によ...続きを読む(全151文字)
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期間は短いのですが、
登録スタッフとしてお仕事をさせて頂きました。
登録する際に手間がかかるのが、
登録場所へ行っての登録作業です。
ですが、ここ...続きを読む(全171文字)
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派遣契約のため、基本的な管理者は派遣先の上司になります。
派遣元とは、担当営業との接点があっただけでした。
派遣先に、自分の会社の社員が派遣されている...続きを読む(全197文字)
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とにかく若い人が多いので、良くも悪くも柔軟。
各支店の上司によるけど、自分の上司は何でも話せる人だった。
でも部長以上からの圧力が強い会社なので、精神...続きを読む(全161文字)
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お客様とキャストさん両方の想いに応えるのは、難しいこともありますが、両方の橋渡しすることで、雇用の創出をする仕事は社会的意義があると思います。20代のうち...続きを読む(全180文字)
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ここの良さは人が魅力的ってことだと思います。
営業社員として働いていましたが、上下関係は他の会社よりフランクで、面倒見のいい先輩が多かったです。
仕事...続きを読む(全173文字)
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基本的に人材の確保、その人材をどこに派遣するかという管理の仕事でしたね。特別難しいことではないですが、上手くまわすのは人数的に難しい時も多々ありました。
...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
一緒に働く人達は良い方が多く、退職する際には後ろ髪をひかれることが多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は働いている人は不満...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
人材提供先への営業
主にテレアポ、飛び込みもあり。
無形商材の営業力を向上させたい人なら向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
成績を残すと最短でマネジメント職(課長)にあげてもらえる人が多かった印象。
マネジメント職になれば給与は差が出る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
派遣社員の為、自分の状況に合わせて時給や勤務時間を数ある求人の中から自由に職種を希望できたので経験してみたい仕事を選ぶことができました。
(例...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、平日は仕事だけです。
土日休みについては金曜日の夜から、月曜日の仕事のことを考え...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体でパワハラが横行している会社でした。
残業も疲れる環境ではなく、サービス残業を80時間は...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。
散々こき使われて、得るものはありませんでしま。
面白みについてもないです。
...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップすることはストレス大勢くらいでした。
年収も低いため、やりがいはないです。
研修は数...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事をしなくても評価が同じ
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は関係ないです。
使い捨てのコマです
自分は保全業務で技術的なことをし...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事業所の人員削減
【気になること・改善したほうがいい点】
事業者縮少による人員整理で社員を残す為に撤退することになった
次の勤務先を紹介してく...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
たまに合う毎日興業株式会社の正社員の方は普通の対応でした。ただ最初の1年半は体育会系と元気を押しうる社員がいた為、不快でした。
【気になること...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員同士の中は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者、工場長が現場の状況をしっかり把握しておらず、社員側の不満が溜まっている。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後初めての現場への顔合わせの際、担当者と連絡が取れませんでした。
現場近くのコンビニで待ち合わせだったのですが...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
基本的に優しい人が多く風通しもよい。トラブルや困りごとがあり上司に相談にする際も真摯に聞いてくれる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
場所にもよりますが年齢が近い人がいればある程度は楽しいと感じるところもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
未経験歓迎で間口が広いので、気の合う仲間を見つけることもできる。
また、エンジニアをサポートしようとする会社の動きはあり、会社に対してはあまり...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本的にいつでもマネージャーと相談はできるので何か問題があればすぐに相談できていいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
あたるマ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
あまり感じ悪い人はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
他会社のように、休んだ時に動けるシッターがいないと、無理して仕事に行かなけれ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップが途中で交代となり新しいパソコンのソフトに変更となりました。業務効率化の為だったが、より個人が負担する業務量...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
管理職はCAから執行で来てる方もいてコミュニケーションを積極的に取ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の人は年齢層が高か...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社フルキャスト |
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フリガナ | フルキャスト |
設立日 | 1976年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 598人 |
売上高 | 431億6300万円 |
代表者 | 坂巻一樹 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田8丁目9番5号 |
電話番号 | 03-4530-4848 |
URL | https://www.fullcast.co.jp/ |
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