ケーイーシーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
高度な内容を行なっている派遣先になるとキツイかもしれないが、技量は確実に身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできるよう...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
請負になると全く技量がつかないと思われる。
先輩社員も多く辞めていっているので、会社自体にノウハウはなく、請負に...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先次第で、キツイ派遣先になっても、楽な派遣先になっても、給料は同じ。
派遣先の都合で運良く部下が増えれば早期...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは完全に派遣先による。
忙しい派遣先だと残業代は稼げるが、有給取得が全くできない派遣先もある...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、派遣がメインだとは一言も言っていなかった。
入社してみると派遣がメインで業務を行っており、派遣先ガチャ...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員型の派遣事業のため、今後、日本全体で少子高齢化も進むことから、成長性、将来性は皆無に近いと思われる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の生産量が落ちると人手が不要になるため切られる。そのため何十年働いていても、全く違う業務...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員型の派遣業務のため将来性は乏しい。客先が人過多になれば切られる。また、社員数も減少しているため若手が育たない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
会社の休日は多く、土日祝日は休みのため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先に依存するため、土日出勤が常にある客先もある。ま...続きを読む(全132文字)

【良い点】
手当が充実しており支給額は多く感じる。また、残業代はしっかりと請求できる。
手当に関しては、扶養手当、通勤手当、住宅手当など金額も多く充実し...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実力やマネジメント能力の有無に関わらず、単に「在籍年数が長いから」という理由だけで管理職に昇進するケースが常態化...続きを読む(全251文字)

【良い点】
年収が良いのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤になったとしても朝早く夜遅い生活は変わらない。土日も潰れることがある...続きを読む(全110文字)

【良い点】
自分の事業部の社員は忙しそうだったが、店舗の事を考えている方が多く、相談しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の...続きを読む(全99文字)

【良い点】
同僚も上司ものんびりとして穏やかな人が多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
20代と50代〜が多く、その間がいませんで...続きを読む(全149文字)

【良い点】
当時は、ベンチャー気質も高い方が多く、魅力的な方も多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質も高かった分
大企業出...続きを読む(全155文字)

【良い点】
様々な年代の方とコミュニケーションが取れ、比較的アットホームでした。主婦、フリーター、定年退職をされた方など一緒に仕事ができて楽しかったです...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員や管理職の魅力に対する満足度は「穏やかで良識的な人が多い」という点で一定の評価ができる一方、強いリーダーシップや圧倒的な成長牽引力を期待...続きを読む(全517文字)

【良い点】
管理職になると、職務手当があり
給与がだいぶ上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の大半は、実力のない方や仕事ができない方...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に不満を抱いている社員は多かったと思います。
中間層が辞め、上司は変わらないという状況でした。
上司や管理職...続きを読む(全96文字)

【良い点】
様々な人がいて刺激になる。優秀な方も多く、自分から積極的に情報をとりにいければかなりあるものは多いと思う続きを読む(全58文字)