この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特には無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご都合主義なところ。
どの部署もとにかく人員がギリギリ
去年の秋頃にリストラを決行したお...続きを読む(全206文字)
東洋佐々木ガラス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋佐々木ガラス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東洋佐々木ガラス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特には無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ご都合主義なところ。
どの部署もとにかく人員がギリギリ
去年の秋頃にリストラを決行したお...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回ほど、通信教育を受けることができる。
複数ある中から選べるし、趣味の範囲のものも受講できるのでそういうのが好きな人にとっては良いことだ...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は各職場違うが、しっかりしていると思う。
例えば、上司は基本的に新人に対して目を向けてくれているので、しっかりと育つように考えている。...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年3月1日在籍時期:2006年頃
投稿日:2023年2月21日穏やかな企業ではありますが、家族経営でトップダウンが激しく、昔ながらの経営体質でした。女性に対する扱いが昭和世代特有の感じで驚きましたが、もちろんそうでは...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2024年2月13日在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年3月3日在籍時期:2010年頃
投稿日:2018年8月17日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の比率が低く、女性の管理職はいませんでした。しかし、現場の製造業務で活躍している女性社員は数名いました。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが流行る前からが業績が悪く、将来的に勤め続ける事に不安を抱き退職を決意しました。また、会社が体育会系の風土で...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
三交代制ですので、深夜でも設備にトラブルが発生すれば、設備担当の方は緊急で対応しなければなりません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年末年始はそれなりの手当てが出る。
しかしゴールデンウィークやお盆休みなどは勤務帯によって出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
休日出勤などの対応をすることはめったにないので、オンオフの切り替えはし易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によって、残業時...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
人当たりがよく、穏やかな社員が多い。基本的に人間関係は良好。社内交流の頻度も多すぎず少なすぎずといった印象。ほどよい距離感で仕事できる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
地方出身者には借り上げ社宅があり格安で一人暮らしが可能。転勤がある場合にも手厚く住宅手当が出る。通信教育の受講も会社負担で可能で、個人的に興味...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
参入障壁が非常に高く、国内で新規の会社に市場を奪われる可能性が低い。競合他社も縮小気味ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱う...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
書いてある月収や基本給はウソなので鵜のみにしないでください。
あらゆる手当てが全て加算された額なので必ず確認した方...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ガラスなので無くなることがなく砂ので環境に悪い材料ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
グラスを買う人が少なくなっている。
プラス...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格取得を推奨しており、資格取得費用は会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を推奨している割には、資格手当が...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
早く帰れる。営業は、会社の経費で各自、全国をまわり地の旨いものを食べる印象。営業をしてるフリでも構わない。平均的に60歳の方が多く、かなり時代...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社時期によるとは思うが、自分の時は時間を掛けてOJTをしてもらったのはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルや...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特に失敗をしても怒られることはない。
技術の話であれば新入社員の話であっても上司は真摯に会話してくれる風潮。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
入社したては、教えてくれる人が多い気がしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間がたつと自分から聞かないと誰も教えてくれず聞きに...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育は充実していた。大手教育機関の研修を受講できたり、対面の英語講座が受けれた。
海外研修制度もある。新入社員向けの工場研修も充実しており、各...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
できることが増えても給与には反映されていないと思う。
年に2回研修があるが、受けてよかったと思ったことがない。仕事...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしている。
入社後~定期的に成果報告のための研修が設けられており同期間での成長を確認する事ができる。
希望により全社で行われ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
オンライン英会話を無料で受講することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修はあるが、配属後の教育制度は基本的に整って...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
フォークリフト等の資格は未取得でも会社負担で取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械操作は見て覚えるのが中心。
マニュアルがあ...続きを読む(全181文字)
会社名 | 東洋佐々木ガラス株式会社 |
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フリガナ | トウヨウササキガラス |
設立日 | 2002年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 470人 ※東洋ガラス、佐々木硝子、東洋佐々木ガラス入社者が各3/1。 |
売上高 | 1円 ※会社規定により非公開 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梅森 洋治 |
本社所在地 | 〒276-0046 千葉県八千代市大和田新田559番地 |
平均年齢 | 42.9歳 |
電話番号 | 03-3663-1211 |
URL | https://www.toyo.sasaki.co.jp/ |