口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ジェットスター・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジェットスター・ジャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にジェットスター・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ジェットスター・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
2.1
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
2.7
ジェットスター・ジャパンの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
2.7
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ジェットスター・ジャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
7
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ステップアップはかなり速い。他社だと5年ほどしてから任せる仕事を1年目の終わりぐらいにさせてもらえる。同じ業界他社に転職する際はとても有利にな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ジョブローテーションがある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に手が回せていない。放置主義の現状がある。上司になる人が忙しい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
思いつき的に精神的な面でのトレーニングが行われたりする。インストラクターは話し上手でしっかり準備なさっているので、分かりやすく為になるものもあ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
スキルは自分の実力によって大きく上を目指せる会社だと思う。
年功序列ではなく実力を見てスキルアップすることができる。
自分の頑張り次第
自分が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
正直なところ教育体制は整っていません。
なので自分から吸収しに行かないと成長出来ません。ですがこの様な環境だからこそ自分で考えて行動をする力が...続きを読む(全209文字)
全7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ジェットスター・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
やり甲斐は感じてはおりましたし、お客様の笑顔や喜びに触れ、感謝された際には達成感がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ある程度頑張れば、インセンティブが頂けました。（現在は分かりませんが）ある程度の交通費などの補助なども有りました。勿論、仕事上、様々な土地に出...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
給与面では正直不満はありましたが、やりがいのある仕事内容でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
LCCのため、やはり急な欠航やお客様...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
LCC という新しい航空輸送の手段として、今後も伸びるビジネスモデルではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かを始め...続きを読む(全184文字)
【本・サイトで調べた】航空業界の中では、男性スタッフの多い企業であると感じていますが、それでもいまだにほとんどが女性のスタッフです。そのため、女性にとって...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良くも悪くもみんな仲良し
ポテンシャルが若い
【気になること・改善したほうがいい点】
契約に満足できれば問題ないかと続きを読む(全64文字)
インフラ・物流(空港)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スペシャリストとしての教育制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスパーソンとしての基本的なスキルは身につかない（...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
非正規雇用・正規雇用でも、２０代から３０代の若年層の方々活躍されています。また、４０代からの７０代までのベテラン層の方々が在籍しており、いろん...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
新入訓練はANAのインストラクターが保安業務の訓練をしてくださったので、厳しさもありつつしっかりと知識を定着することができる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
早くからクラス責任者を経験することができるように変わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアステップが変わり、年齢層の高い人し...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
階層別のくだらない研修（研修を行う会社に丸投げ）が多い。
興味がなくとてもつまらなかった。新卒はずっとこういう研修...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オンライン学習など推奨していた。
やる気のある人はツールを活用してスキルアップに繋げていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は教...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小さい会社なので、パーサー資格も早くとれますし、その点は次々とできることも増えていくのでよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス業務がほとんどないので、自分で資格取得など意識しないと、フライトに関すること以外世間知らずになってしまう。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時の研修やOJTをクリアすれば、あとはその日の業務クルー次第というところがある。
入社して2年くらいは下っ端扱いだが、早い段階で国内線のチ...続きを読む(全369文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後・フォローアップの研修はしっかりしていると感じた。
ただ、その研修の内容が業務に活きるかというと疑問に感じた。続きを読む(全64文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ジェットスター・ジャパンの 会社情報
| 会社名 | ジェットスター・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェットスタージャパン |
| 設立日 | 2011年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,000人 |
| 売上高 | 505億3900万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 片岡優 |
| 本社所在地 | 〒286-0106 千葉県成田市取香字上人塚148番地1 |
| URL | https://www.jetstar.com/jp/ja/about-us/jetstar-group/jetstar-japan |
NOKIZAL ID: 1181706
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