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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スターフライヤーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スターフライヤーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スターフライヤーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スターフライヤーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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スターフライヤーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スターフライヤーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

リーダーポスト研修から航空業界以外の企業とのビジネス研修など有益な研修が多々あるのが良いです。続きを読む(全47文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さい会社なので、パーサー資格も早くとれますし、その点は次々とできることも増えていくのでよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育は手厚いです。
入社すぐに訓練があり、OJTもあります。訓練では毎回テストがあり、OJTも審査に合格しない場合はずっとあります。
イン...続きを読む(全198文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年10月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJT制度は整っているので、いきなり業務をやれ!ということはありません。研修もしっかりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
努力...続きを読む(全197文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員教育はほとんどなかったと記憶している。その後のスキルアップ等に関しての研修は特にないと思う。管理職研修については実施しているようである...続きを読む(全185文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
運輸関連
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は現場のトレーニングを除いて自己啓発等は皆無。
また、入社前に言われていたのと違う部署に配属される事も多々ある。
会社がキャリア開発などに力を...続きを読む(全159文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

航空会社なので接客力は上がると思う。
転職するときに潰しが聞かない仕事ではある。
名が通っている会社なので聞こえはいいと思う。
同業他社や広報、受付...続きを読む(全187文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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スターフライヤーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

交通インフラとしての機能はもちろんのことブランドコンセプトや創造性を大切にしており、クリエイティブな面を強く持つ航空会社であるように感じるため。続きを読む(全72文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

フルサービスキャリアと比較して安価に、かつ他の航空会社にはないスマートな空間作りという2つの特徴から確実にファンを獲得している一方で、北九州・山口宇部ー羽...続きを読む(全115文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

本社オフィスはブランドコンセプトが反映されたシックなオフィスでとても印象的だった。風通しがよく、部署の垣根を越えた関わりを大切にされているようだった。福利...続きを読む(全101文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

ANAからの出向者も多くおり、経営面でもANAからの圧力がかかる。この点が経営にどのように作用しているかがわからない。続きを読む(全59文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

大手2社と比較すると給与は見劣りする。しかし、北九州は東京・羽田よりも生活費が大幅に下がる上、北九州エリアにおける給与水準で考えれば妥当な給与であると言え...続きを読む(全82文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

有名韓国アイドルや有名漫画コラボレーションなど外部的エンタメと航空価値を発信するチャンスが他社よりも多い点が魅力的である。続きを読む(全61文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

海外観光客からの人気が急上昇している九州エリアの航空基盤でシェア率が高いことから
エアライン事業面で利益は安定するのでないかと考えます。続きを読む(全69文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

ANAグループの為、ANAのフライト厚生(航空費用5回まで無償年間)をうけることができる。続きを読む(全45文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

真面目かつクールにミドルクラスエアラインとしての尊厳を守り抜くスキルを持つべきだという文化があります。続きを読む(全51文字)

株式会社スターフライヤーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はしっかりもらえる。ただ、上にあがればあがるほど繁忙期や飛行機の予約状況により自由に有給を取ることが難しくなっていった。
就航している路線...続きを読む(全231文字)

インフラ・物流(空港)のスキルアップ、教育体制の口コミ

フェデラルエクスプレスジャパン合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が定期的ににあり、常にブラッシュアップを求められます。
人材教育に重点を置いている企業の為、非常にありがたい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全116文字)

朝日航洋株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なライセンスを取得できるため、キャリアプランニングの観点で凄くメリットが大きいと感じます。人によっては全てのライセンスを会社に入ってからゲ...続きを読む(全249文字)

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

事務系の職種は分からないが、運転手についてはスキル向上は見込めない。続きを読む(全34文字)

スカイマーク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一つ一つの作業に社内資格が必要なため、熟練度は増していく。他部署も経験するため接客のスキルアップもできる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

JALアカデミーという独自の社内教育制度があり、語学や専門スキルを自由に学べる環境が整っている。続きを読む(全48文字)

オリエンタルエアブリッジ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎回の仕事の後に上司が丁寧に指導してくださるので、あまり心配しなくて良いと思います。質問などもしやすい環境です。続きを読む(全62文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

2年目からパイロットになるためアメリカで訓練を行う。教育体制は万全だと感じた。続きを読む(全39文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修室の圧迫感はかなりしんどかった
次から次へと新しいことを覚えないといけない状態で家でも勉強してた続きを読む(全79文字)

西濃シェンカー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
倉庫関連
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
隔年で開催されるBerlitzの英語研修は大変よかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニングはe-Learningがあり...続きを読む(全165文字)

株式会社パスコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
所属部署によって限定されることもあるが、色々な資格取得を推奨している。受験料や試験日が平日の場合は公休扱いになるなどサポートもある。
【気にな...続きを読む(全176文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

スターフライヤーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スターフライヤー
フリガナ スターフライヤー
設立日 2002年12月
資本金 12億5001万円
従業員数 740人
売上高 400億1900万円
決算月 3月
代表者 町田修
本社所在地 〒800-0306 福岡県北九州市小倉南区空港北町6番北九州空港スターフライヤー本社ビル
平均年齢 39.0歳
平均給与 619万円
電話番号 093-555-4500
URL https://www.starflyer.jp/
NOKIZAL ID: 1368192

スターフライヤーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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