口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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シチズン時計のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シチズン時計株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にシチズン時計株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
シチズン時計の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
1.9
- スキルアップ
-
2.6
- 福利厚生
-
4.7
- 成長・将来性
-
1.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.4
- 女性の働きやすさ
-
3.1
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
1.8
シチズン時計の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
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シチズン時計の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信教育や、資格取得した場合に、難易度に応じた報奨金をもらえる制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の難易度を理解し...続きを読む(全198文字)
回答者：
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【良い点】
定期的に様々なライフステージやポジションに合わせた、社員の研修などがあります。見識を深めたり、スキルアップなどが臨めます。
【気になること・...続きを読む(全210文字)
回答者：
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スキルは基本的に仕事を通じてつけることになりますが、開発職では仕事が減少傾向にありかなり不安な状況になってきています。
関わっている仕事やテーマによっ...続きを読む(全202文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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投稿日：2025年1月8日カテゴリから評判・口コミを探す
シチズン時計の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
慢性的な残業は無く、新製品ラッシュの忙しい時期以外は定時から３０分以内に退社するようにと言われていたためワークライフバランスは良好だったと思...続きを読む(全152文字)
回答者：
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【良い点】
私は製造現場だったのですが、基本的に新製品の立ち上げがメインなのでこれから世に出る製品に関われることと他社と比較して確かな技術を持っていたの...続きを読む(全97文字)
回答者：
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【良い点】
シチズン時計は、従業員のワークライフバランスを大切にしている企業です。特に、フレックスタイム制度やリモートワークの導入により、社員が柔軟に働...続きを読む(全531文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー手当などが2万？とかなのでみんなやる気はない。
ボーナスも無く退職金も無い。
もっとリーダー手当が大きか...続きを読む(全101文字)
回答者：
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
SP社員と言われる契約社員
・休みが本社の人間はかなり多いが販売員は駒のため107日しかな...続きを読む(全204文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
時計業界が落ち込んでいる印象はある。売れるのは高額品ばかりのため、将来的にはただの嗜好品になる為、シチズンのよう...続きを読む(全181文字)
回答者：
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【良い点】
時計の販売の為高額品などが売れると楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応が必ずある。
こちらからお客様に声をかけろと...続きを読む(全102文字)
回答者：
参入障壁が高く、強豪が少なく、内部部品に関しては製造できる会社が限られているため、仮に時計会社がどれほど増えても一定の売り上げは確保できるため安定性が高く...続きを読む(全99文字)
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メーカー・製造業(事務機器・日用品)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
キャリア研修や上司との面談があるので、日々仕事をする中で目標や指針ができるところが良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修...続きを読む(全136文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度があり、年に1度の目標管理の書き方研修や、フォローアップ研修などがあります。
資格を取れば資格によっては手当をもらえます。そしてポイ...続きを読む(全243文字)
回答者：
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【良い点】
作業に必要な資格などは会社負担で取らせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育は見て覚えろという古臭い感じです。...続きを読む(全102文字)
回答者：
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【良い点】
教育の場は多く用意されている。
社内研修が多くある印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら教育されてもキャリアになにも反映...続きを読む(全107文字)
回答者：
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【良い点】
管理職昇進後はしっかり研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職前の研修が少ないから、基本的スキルの研修を選択制で実施...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
定期的に研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にOJTのため、指導してもらう先輩社員次第。リスキリングの機会は全くない。続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
教育に関しては大手子会社ということで充実している。
業務で活かせることを上司に説明して予算があれば受講できる。
親会社出向のチャンスがある事...続きを読む(全233文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
シチズン時計の 会社情報
| 会社名 | シチズン時計株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シチズントケイ |
| 設立日 | 1930年5月 |
| 資本金 | 326億4800万円 |
| 従業員数 | 12,265人 |
| 売上高 | 3168億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大治 良高 |
| 本社所在地 | 〒188-0011 東京都西東京市田無町6丁目1番12号 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 平均給与 | 767万円 |
| 電話番号 | 042-466-1231 |
| URL | https://www.citizen.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132238
