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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上層部との距離が近い。
会社説明会でも取締役が出席していたが威圧感は無く雰囲気も良かった。
入社してからも立場関係なく気さくに話しかけてくれ...続きを読む(全249文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ナガイレーベン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナガイレーベン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にナガイレーベン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上層部との距離が近い。
会社説明会でも取締役が出席していたが威圧感は無く雰囲気も良かった。
入社してからも立場関係なく気さくに話しかけてくれ...続きを読む(全249文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年11月13日【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に、ワークライフバラン...続きを読む(全74文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月28日【良い点】
建築という“モノづくり”を通じてやりがいを実感することはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が定まっておらず、特に若い世...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年2月6日【良い点】
今はわかりませんが、社員になりたい人は1年くらいで面談して社員になれてました
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のほうがバイトより給...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月19日【良い点】
希望休は同じ日に数名と被らなければ基本的にとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終受付を設けてはいるが実績のため閉店時間ぎりぎ...続きを読む(全98文字)
【良い点】
若い世代にもさまざまな仕事を任せられ
経験を積むチャンスは多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
働いても年次が上の方を大切...続きを読む(全100文字)
圧倒的なシェアを誇る白衣などの営業を通して、医療従事者をはじめとする医療インフラを支えることができることに大きなやりがいがある。続きを読む(全64文字)
介護需要の高まりも重なり、まだまだ開拓の余地はありそうなため将来性は期待できる。白衣など、他社の参入もある中で高いシェアを保てるかが疑問。続きを読む(全69文字)
在宅勤務やフレックス制といった制度について、説明はあまりなかった印象。続きを読む(全35文字)
社員を大切にしながら、仕事を進めていく風土で良くも悪くも古風な印象を受けた。続きを読む(全38文字)
選考や説明会では実際に女性社員が司会をする場面もあり、男女を理由に働き方に違いが出ることはなさそう。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
女性社員には優しい社風。
結婚、出産による退職者は少なく、育休を経て復帰するケースが多い。
それだけ女性社員にとっては働きやすい職場と言える...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給休暇は申請すれば基本通ります。
女性社員によくある子供の急な体調不良など、当日での有給申請も対応してくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
なんらかの理由により退職する社員に対して、非常に温かい送別会を行ってくれる慣習があるようだ。何か問題があってやめる社員も送別会で仲間の温かさ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
必要な勉強をなんでもさせてもらえた。そのための費用も事前に報告の上で出してもらうことができた。職種によるが、途中入社の場合社長が直々に会社に...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
休みに対しては大らかで大体思った日数を取ることが出来た。
また、急な休みを取らなければならなくなった場合は、得意先への対応など仲間が助けてく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
概ねイメージ通りでした。子供服販売なので子供ばかり相手にするイメージでしたが、どちらかというと親やおばあちゃんを相手にすることの方が多いとい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入社の決め手は以前から知っているブランドだったこと、面接官の対応により面接時はあまり緊張せず普段通りに望めたことも大きかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
現社長が世代交代するタイミングだったこともあり新しく改革しているときに入った。そのためレジもあたらしいものになったりでやりやすくなっていた。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
人の幸せに関わる仕事がしたいと思い、この会社に入社しました。
実際に働いてみると、想像以上にお客様との距離が近く、感謝の言葉を直接いただける...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就職氷河期で、入るところがなかった。受けたら受かったので入社しました。
入って希望のブランドに入れると思ったら、...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
面接時の説明では、急な年収増は見込めないが、個人の会社への寄与度が適切に評価され昇給するとの話が入社の決め手でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接時から感じていた温かな雰囲気通りで、入社後のギャップはほとんどありませんでした。面接での印象が非常に良かったことが、入社を決める大きな決...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新しいことをどんどん任せてもらえる。自ら仕事を作りたい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにも教えてくれない
そし...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として新規開拓や既存顧客への提案営業に従事していましたが、歴史の長い企業であること...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ファッションが好きな気持ちだけでは続けることは難しい。ノルマはないとはいえ、日々売り上げの目標管理に追われる。接...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | ナガイレーベン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナガイレーベン |
| 設立日 | 1950年7月 |
| 資本金 | 19億2527万円 |
| 従業員数 | 501人 |
| 売上高 | 169億8300万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 澤登 一郎 |
| 本社所在地 | 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目1番10号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 685万円 |
| 電話番号 | 03-5289-8200 |
| URL | https://www.nagaileben.co.jp/ |
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