回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お子さんがいる方でも時短やフルタイムで勤務できていた。
また、そういった方々は基本的には定時で上がれてた気がする。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社金太郎ホーム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社金太郎ホームの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社金太郎ホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
お子さんがいる方でも時短やフルタイムで勤務できていた。
また、そういった方々は基本的には定時で上がれてた気がする。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が多数いるため、女性は働きやすい環境だと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いためその分、女性同士での問題が起...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員は女性が多いので働きやすいと思います。
女性が上の役職についている部署が多いです。面倒見の良い先輩が多いので、わからないことはすぐ聞けま...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年11月10日【良い点】
検査員は現場に行けば「先生」と呼ばれる立場なので、無知でいるわけにいかず、常に勉強していました。おかげでとても自己成長できる環境だと思います。...続きを読む(全204文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2020年3月25日【良い点】
業界としては女性率が高めで、ワーキングマザーも多い。女性だから昇級しにくいということもなく、男女差別的な要素は殆ど感じられなかった。生理休暇等...続きを読む(全208文字)
【良い点】
金はもらえる。しっかり成績を出せばの話ですが。
【気になるこ...続きを読む(全79文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合、どんなに頑張っても係長以上には昇給できない。係長になっても、仕事量と責任が増えるだけで給料は大して増え...続きを読む(全101文字)
【良い点】
育児休暇はきちんと取れます。
また時短等、子供の成長日程合わせた働き方が出来るので、有り難いです。
有給も連続して取れるので、子供の夏休みなど...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や深夜まで及ぶ飲み会、たまの休日も今から来いと電話が来て飲みに行かされた。年休も相当な理由がなければ取る...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
個人や法人、マンションのオーナーなど、いろいろな考えや価値観を持つ多種多様な人達と関われることは楽しかった。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や評価制度はほぼ無いと思っていい。有給休暇は取れないし、取ろうとしても嫌な顔をされ、嫌味を言われ、有給休...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1年目から2年目に上がる時の昇給は大きかった。しかし元々が低すぎるので結局手取りで言えば20万円を超えない。残業...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年収については千葉の中小企業であることを考えると、高水準。だが都内の大企業と比較するとまだまだ物足りない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業はないが、その代わりに朝早くに来て、サービス早出は無言の要求をされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量を確認し、終わらな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
宅建さえとれれば殆どの社員を抜かせる。逆に言えば宅建も難しいメンバーが集まっているので、レベルの高い仕事は期待できない。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いので、なかなか社員のスキルも上がっていかない。
研修もなく、個々に細かく指導をする時間もないので、つ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも呼ばれたら飲みに行かないといけません。
また、飲み会に関しては全参加が基本でノーという選択肢はありま...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
飲み会やスポーツ観戦等、すべて会社負担である。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務なので、自分が休みの日でも社内行事があれば...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性社員同士の人間関係は比較的良好で、相談しやすい雰囲気があります。業務上の悩みや不安を共有できる点は働きやすさにつながっていると感じます。...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
子育てをしている、もしくは結婚をしているなど、ばりばりに稼がなくてもいいと考える人たちにとっては働きやすいと思う。
男女ともに産休・育休を取...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性は子供の成長に合わせて職種転換しやすいと思います。
時短勤務しているママさんも多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やは...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
事務作業だったりもあったり、環境に関しても育休が男女問わず取れる所がものすごい良い環境。
女性の上司の方もいたりで楽しく働ける環境です。
【...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
わからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からない。当時女性社員は本社には沢山いたと思うが、営業所では事務員くらい。営業とは違...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ひと昔前と比べると、随分と女性社員は増えました。他業界と比べてまだまだとは言え、管理職登用も多くなっています。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していたときは、女性の管理職はいなかったです。
また時短やリモートの制度がなかったちめ、結婚した方は、辞め...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
建設業界全体で見ると女性の比率はまだ低いかもしれませんが、当社は女性でも活躍できる機会を積極的に作っていると見ています。
現場では、女性も働...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
男性が8割の職場環境でしたが、女性への配慮がきちんとされています。
会社がハラスメント対策を厳しく行っているので、不快な思いをしたことは無か...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性も働きやすい職場です。
ただ所詮は飛び込み営業の会社です。
男女関係なく大変な仕事です。
あくまで傾向ですが、女性の方で長く働かれている...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | 株式会社金太郎ホーム |
|---|---|
| フリガナ | キンタロウホーム |
| 設立日 | 2002年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 売上高 | 96億800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 佐々木和博 |
| 本社所在地 | 〒262-0033 千葉県千葉市花見川区幕張本郷1丁目2番22-101号 |
| 電話番号 | 043-213-3220 |
| URL | https://www.kintarou-houme.com/ |
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