金太郎ホームの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や深夜まで及ぶ飲み会、たまの休日も今から来いと電話が来て飲みに行かされた。年休も相当な理由がなければ取る...続きを読む(全104文字)

【良い点】
個人や法人、マンションのオーナーなど、いろいろな考えや価値観を持つ多種多様な人達と関われることは楽しかった。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や評価制度はほぼ無いと思っていい。有給休暇は取れないし、取ろうとしても嫌な顔をされ、嫌味を言われ、有給休...続きを読む(全205文字)

【良い点】
残業はないが、その代わりに朝早くに来て、サービス早出は無言の要求をされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量を確認し、終わらな...続きを読む(全115文字)

【良い点】
宅建さえとれれば殆どの社員を抜かせる。逆に言えば宅建も難しいメンバーが集まっているので、レベルの高い仕事は期待できない。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)

【良い点】
お子さんがいる方でも時短やフルタイムで勤務できていた。
また、そういった方々は基本的には定時で上がれてた気がする。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いので、なかなか社員のスキルも上がっていかない。
研修もなく、個々に細かく指導をする時間もないので、つ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも呼ばれたら飲みに行かないといけません。
また、飲み会に関しては全参加が基本でノーという選択肢はありま...続きを読む(全212文字)

【良い点】
飲み会やスポーツ観戦等、すべて会社負担である。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務なので、自分が休みの日でも社内行事があれば...続きを読む(全96文字)

【良い点】
エリアをある程度しぼっているので、そのエリアでの優位性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてにおいて社長に頼りっきりなので...続きを読む(全92文字)

【良い点】
営業職の場合、コンスタントに契約を獲得できていれば、業界平均より高い給与を得ることができます。成果が報酬に反映されやすい点は、大きな魅力だと...続きを読む(全346文字)

【良い点】
完全にインセンティブ制。売らなかったら賞与はなしのため営業力が必要になってくる。営業設計職ではあるが売らないと設計もできない続きを読む(全68文字)

【良い点】
ボーナスは2,5ヶ月分貰えます。
ボーナス査定の説明の際に個人面談があり、詳しく解説してくださるのでとても
良いかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
評価基準が一新され、わかりやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終評価がどのようであったか全く知らされないため、賞与に納...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ないです。
営業職はインセンティブもありますが、売ってない人は厳しいと思います。
営業職以外の人はボ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年収だったりに不満は全くない。
昇給もしっかりと学んでスキルアップをしていけば2年目でも狙える環境。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
数字や数のプレッシャーがあるが、それなりにやれば上がる。ただ言うほど多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数ができなくても、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社10年目になるかどうかくらいで係員から主任になる人が多い。主任になると基本給が38万くらい。そこにプラスして現場手当が５万出るので、施工...続きを読む(全138文字)

【良い点】
給与水準は他社と比べても高く、安定性は感じられました。ここ数年で給与ベースのアップが社員一律であり、平均給与は上がっている傾向にあります。評...続きを読む(全208文字)

【良い点】
中小企業の中では年収が比較的安定しており、賞与や昇給制度が整っているため、長く働く前提で見ると収入の見通しを立てやすい点だと私はかんがえてい...続きを読む(全177文字)