クララの評判・口コミ一覧（全36件） 2ページ目

【良い点】
部署にもよりますが、有給休暇や残業申請についてはシステム化されたこともあり、比較的気軽に申請を行うことが可能です。
仕事についても顧客との調...続きを読む(全195文字)

半年ごとの評価制度自体は存在しているが、期が始まってから目標設定を完了するまでに三ヶ月程度必要であること、目標管理に対するフォローが一切無くまともに機能...続きを読む(全168文字)

【良い点】
育児休暇を始めとする社員への配慮が充実していた。
育児などで休職後の職場復帰をされている方も多かった。
男性もこの休暇を取得することが...続きを読む(全162文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも自由に仕事が出来る環境
個人の実力次第で大きな仕事を任せてもらえるような環境だと思います。
若くて意欲のあるエ...続きを読む(全161文字)

アジアでのビジネスに注力しており、クライアントが中国で新規ビジネスを立ち上げるときにIT面でサポートを行うことが多いです。現地法人とのやりとりも頻繁に行...続きを読む(全157文字)

管理職がワークライフバランスに対する意識が高く、積極的に取り組んでいる雰囲気があります。部署、ポジションによってはまちまちですが、比較的有給の取りやすく...続きを読む(全152文字)

実力のある女性が管理職になれる風土があります。なので特に性差の感じない職場だと思います。
忙しい時期やポジションによっては有給や産休が取りづらい場合も...続きを読む(全153文字)

時間外手当ては完全申請制で上司によっては出づらい。(特に最近は残業申請が事前申請となり、全社的に残業を減らすよう言われているため。)
会社の方針が頻繁...続きを読む(全164文字)

契約している外部研修を受講することは可能ですが、業務や上司との兼ね合いによるので、スキルより効率性を求める部署(非技術系)や、研修に行く暇があれば仕事仕...続きを読む(全193文字)

1時間単位で有給が取得できるため、子供の送り迎えや通院などとの両立はしやすい環境です。
育児・介護休暇も制度としてはあり、取得例もいくつかあるので、業...続きを読む(全191文字)

フランクな方が多くて、いろんな国籍な方が活躍しています。社長も若い起業者で、風通しのよい会社だと思います。
女性と男性社員の割合が半々で、女性のSE...続きを読む(全154文字)