ジンマー・バイオメット合同会社の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女の方はすぐにカスタマーサポートに異動されます。またはすぐに辞めます。育児休業に力を入れよう...続きを読む(全142文字)

【良い点】
新卒、地方からくる中途の人は住宅補助がでますが、異動を特に伴わない入社（入社前から勤務地予定のエリアにいる）場合は出ないと聞いたことがありま...続きを読む(全121文字)

【良い点】
在籍年数によって社内教育制度を受ける義務が発生するので、そういう面ではしっかり整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)

【良い点】
数字を出した分だけインセンティブはしっかりもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
担当施設次第でバジェット達成の未来が左右するの...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年収は、外資系・医療機器業界ということもあり、他の日系企業に比べ非常に高いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は１年に１...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員間のコミュニケーションをよくするための研修などは自分、他者を知るきっかけとなり興味深かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
様...続きを読む(全125文字)

【良い点】
医療業界に入りたいという漠然とした希望があり、就職活動を行う中で、人工関節の存在を初めて知った。業界のシェアも全くわからない状態であったが、...続きを読む(全320文字)

【良い点】
もちろんオペや面会時間により帰宅が遅くなる日もあるが、毎日のスケジュールを自分で決めるため、比較的時間の融通がききやすい。
朝も自分の予定さ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
男女関係なく、平等に評価される。
全て自分の成果次第である。
まだ女性の営業は少ないが、毎年、新卒社員も入社し、中途でも女性営業の入社も徐々...続きを読む(全384文字)

【良い点】
外資系といえども日本の会社らしく、日本に根差している感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにドメスティックな会社で、特...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性の管理職もいて、海外にも女性で活躍している人が多かったです。
女性だから仕事を任せてもらえないということはありませんでした。
【気になる...続きを読む(全199文字)

【良い点】
自由さはありました。
フレキシブルにリモートも可能でした。
マイクロマネジメントされないので気が楽でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ただ売るだけでなく、手術に立ち会い機器の説明をするのが他の営業とは違う点です。人の健康を左右する手術の成功に直結する機器の説明を行うため、緊...続きを読む(全199文字)

【良い点】
外資系なのでもっと実力主義で社内は殺伐とした雰囲気かと思いましたが、意外と温かい雰囲気でした。先輩のサポートも手厚く、困っていると助けてくれ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
女性の営業も多く活躍しています。新卒採用枠での入社が大半です。しかし、長く働き続けられるかというと厳しさを感じます。制度があるとはいえ結婚・...続きを読む(全194文字)

【良い点】
産休を取って戻ってこられる人は内勤にはいます。営業の女性は産休後に営業を続けられる方は皆無ですが、平塚のコールセンターに異動できることが多い...続きを読む(全281文字)

【良い点】
ジンマーに入ったとき、社長をはじめ、社員が基本的に笑顔で明るい元気な会社だと思いました。少なくとも私がいた部署は困った人がいると助ける協力的...続きを読む(全190文字)

【良い点】
2017年にようやく待望のフレックスが導入されました。フレックスも有給も部署によって取りやすかったり取りにくかったりするかもしれません。営業...続きを読む(全180文字)

【良い点】
他の業界より競合他社は少なく、主力商品のクオリティーも高いので、とても働きやすい環境だと思います。年齢や性別に関係なく評価も速くインセンティ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
担当病院が変わらない限り、顧客と関係ができれば仕事がしやすい。医療に限られてしまうが専門的な知識を身につけられる。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)

しっかりライフワークバランスをとれる状況だったと思います。
ただし、部署によって差があり、
ITと人事総務はいつも遅くまで残っていた覚えがあります。...続きを読む(全155文字)

所属部署によってとりやすい部署ととりにくい部署があると思います。会社側はワークライフバランスの取り組みをしているようには思えません。(そのような発信をみ...続きを読む(全159文字)