ユニフローの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人材不足について、原因の分析をせず改善が見られない。全体のバランスではなく、特定の人の意向で人事が決定さ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給休暇消化を推奨しているため、有給休暇を取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルメンバーでも残業しなければ業務が完了し...続きを読む(全140文字)

【良い点】
営業やサービス以外の職種の方々はメリハリがつけやすいと思います。職場環境はとても良好なのでお薦めします。
有給に対しての批判も特にないです。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
職場環境は良好だと思います。
ノルマに対するキツイ管理等もなく、個人裁量に任せられている面が大きいと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎる。
ほぼ毎日、夕方から夜にかけて会議がありました。
その点が不満で退職しました。
また、新卒の試用...続きを読む(全166文字)

【良い点】
特になかった。良いところを探しても見つからない。たぶんなかったと思う。当時、代々木上原に本社があったので立地が良かったくらい。他に何があった...続きを読む(全188文字)

商業施設の多くに製品を納入しているため、行く先々でユニフローの扉を見かける事を嬉しく感じます。特に自分が携わった商業施設で、実際の出来上がりを見ると嬉し...続きを読む(全150文字)

社員同士が家族的な会社で、お互いに声をかけやすい所が良いと思います。希望すればさまざまな事を教えてくれたり、チャレンジさせてもらえる所も良いと思います。...続きを読む(全150文字)

給料のアップが全く見込めない為。
しかし社内の雰囲気はよく、給料さえ上がれば勤務し続けていたかった。
会社の業績は悪くなってゆき、残業カット&ボーナ...続きを読む(全203文字)

産休をしっかり取れるが、職場復帰をしない女性が多数。産休育休あわせて一年以内を取得できる。
社長が女性の為か、女性には働きやすい環境がしっかり整えられ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
他の企業は分からないが、
少なからず給与は上がってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの方が辞める理由は給与が原因だと思う。
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年収は同業他社と比較して平均的な水準だと思います。基本給は安定しており、賞与も業績連動で年2回支給されます。ただし大幅な昇給は期待しにくく、...続きを読む(全299文字)

【良い点】
基本年功序列で、大卒であれば入社して5、6年を目処に等級が一つあがる。残業代も出るのでクリーンだと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本給は平均より少し低いくらい。同年代と比較して差が出るのが賞与。工事部隊は業績良いみたいだが、一般家庭向け商材の営業部隊は業績悪化が激しか...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価はされないと思ったほうがいい。特に派遣で来ている社員は使い潰しのような印象を受けてたし、そのような扱いだった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
良くも悪くも年次で上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ってる人が損することになるので、多少はインセンティブがあっ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、長くいれば役職がおのずとつく会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本の給料が低い。
ボーナ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
初任給も低くおさえられていて、3年働いたが1万円も昇給していない。
賞与も業績次第。良くて10万円くらい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ボーナスは一応アップしていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明です。
年収は上がらず、特にキャリアアップも見込...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本給のほかに住宅手当や営業手当がある。また途中から給料体系が変わり、一部手当が基本給に組み込まれたことで基本給が上がり残業代にも影響したた...続きを読む(全89文字)