アーバン・コーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
新規案件や上流工程に携われること
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は既存案件などが多く、SESなので評価制度などもいまいちでいまいち続きを読む(全78文字)

【良い点】
働きやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制などを導入したほうがもっといいと思う、融通が利きにくいところが続きを読む(全78文字)

【良い点】
インセンティブの制度が明確化されていることで、稼ぎたいという人には目標を持ちやすいと思います。
インセンティブはありますが、基本給も担保され...続きを読む(全224文字)

【良い点】
人間関係はすごく良好で、良い人やわらかい人が多い。人間関係で悩んでいる人はいないと思う。ただ、上のほうの管理職の方々が少し頭が固いところがあ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
副業は申請を出せば認められることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や手当などは基本的な部分以外ほとんどないので充実し...続きを読む(全86文字)

【良い点】
カレンダー通りの休みで、土日祝は休み、年末年始やゴールデンウィーク、お盆休みも長期休暇がある。
急な有休も基本的にNGは出ないのでプライベー...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあまり感じなかった。お客様の領収書を回収し持ち帰る日々、ルート営業ということもあり新しいことに挑戦する...続きを読む(全108文字)

【良い点】
プライベートは取りやすい方だと思う。有給も現場にはやると思いますが、休みは取りやすいと思います。午前休や午後休も取れると思うのでそこらへんも...続きを読む(全139文字)

【良い点】
皆さん優しく人柄はいいと思います。コミュニュケーション戻りやすいほうです。ただ帰社が月に一回あり会うぐらいなので、あまり交流は深めないと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的なものしか揃ってないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し資格手当や住宅手当、リモート手当などを手厚くした方がいいと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
創業後数年で入社したものの研修制度がしっかりしており、尊敬すべき先輩方も多くいた。配属先でチームの一員として従事しながら資格を取得することが...続きを読む(全200文字)

【良い点】
仕事ができれば評価される。意見はどんどん吸い上げてくれるしオープンな空気だと思う。新人でも意見しやすい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
プロデューサーで対極的。雇用形態に関わらずスキルで業務を割り振ってくれるプロデューサーと、雇用形態だけで判断し正社員絶対主義のプロデューサー...続きを読む(全232文字)

【良い点】
スキルを伸ばせる環境は揃ってると思います。
長期間同じ技術を使用した案件も存在しますが、研究系の案件や小規模な短期案件が多いです。
そのため...続きを読む(全159文字)

【良い点】
チームによっては、寄り添った教育を行っていることが多かった印象。ゆっくりと成長に合わせて確実に教育を進めていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
書籍に関しては必要であれば会社のお金で購入をしてらもうことができます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が結構きついのと、ボーナス...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術職では使用する言語がDelphiに限られており、バージョンもはるか昔のバージョンで開発を行っている。最新の技...続きを読む(全99文字)

【良い点】
資格手当てやeラーニングなど充実しているとうたっていますがあまり使ってる方をみたことがありませんし申請方法なども教えてくれないので自分からど...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職以外で採用されたらキャリアは築けないと思ったほうがいい。また、技術者のレベルも低いと...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の教育にとにかく力が入っていなかった様に見えた。一部力を入れて教育していた社員もいた様だが、会社として、若手...続きを読む(全111文字)