アーバン・コーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
通常期はほぼ残業がなくプライベートの時間は作りやすいと思います。
また直行直帰ができるため営業先によっては通勤時間が短いです。
有給も通常期は...続きを読む(全174文字)

【良い点】
評価基準は明確に共有されており年功序列ではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は明確ですが収入を大きく上げるのは現実的...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ルート営業で拠点内での新規営業の経験ができます。
人によっては出張して新規拠点の開拓やプレゼン力などもつくと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々競合他社へ顧客がとられていってます。
サービスや料金などを比較した際、このままだと事業の成長際は低いと感じました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
若い人が多く風通しは良い方だと感じました。
分からないことがあっても相談はしやすいです。
上司との距離も近いと思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
任せてくれることが多くやりがいに繋がっている。
でもこれは上司次第であり、会社の方針ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業フ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員同士は仲がよく、基本的に良い人が多いです。
管理職の平均年齢は比較的若く、固執した雰囲気はありません
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)

【良い点】
同業他社と比べて差はほとんど無い。
年次相応の対価と自覚している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は最近新しく検討しているよ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
現場次第になるが、基本的には土日は休み、平日も残業はほぼ無く、家族サービスは問題無くできる。
会社でスポーツイベントもあるが、参加自由なので、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
事業の継続性はあると思います。
客層も良いので将来性も高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は人に依存しているので退職...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性の産休育休取得率は100％、復帰も確実にできます。さすがはNTTグループです。その点の心配は無用です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
育児休暇や時短勤務をしている女性が複数人同じ部署にいたため、自分の時でも取りやすいのではと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社長に気に入れられれば問題ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
楽しい雰囲気はない。黙々と自分の世界に浸れる人はやっていけるかも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
配属によるが、営業職でやっていくには女性は厳しいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が家族がいることなどを想定してデザイン...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ワーキングマザーが働きやすい会社だと思います。
産休や育休取得をしても退社される方は少なく、仕事を続けやすい環境なのだと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
給与面は基本的に優劣はない。
女性でも昇進は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のセクハラがひどい。飲み会の時など、だいたいの...続きを読む(全223文字)

【良い点】
育休とかは取りやすいと思う。男女ともに撮ってる人が多い。近年女性の採用を増やしているので若い層は女の人が多い。
女性だからといって不利益を受け...続きを読む(全200文字)

【良い点】
女性の管理職も多く在籍している。性別に関係なく成果に応じて評価される制度が整っていると感じる。子育てにも協力的。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性従業員はデザイナーとバックオフィスが多め。
どちらも和気あいあいとしている雰囲気で、子供の送り迎えや休みも取りやすいため働きづらいというこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
・産休育休があること
・女性でも役職者になり、キャリアアップしている
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に使用している人は少ない印象がある続きを読む(全80文字)