ジャルセールスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
新型コロナウイルスが落ち着いてからインバウンド需要が大きく増えており、単価の高い国際線の伸びが良い部分。
国内線も運賃を少しずつ引き上げ、高...続きを読む(全185文字)

【良い点】
航空分野だけでなく、現在は非航空分野でも業務があり、業務の幅がとても広いこともあり、様々なやりがいがあると感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全211文字)

【良い点】
厳しく指導されることもありますが、的確な指導が多く、とても為になることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行会社の雰囲気...続きを読む(全107文字)

【良い点】
現在はワークライフバランスを重視し有給消化率を管理しているのでだいぶ取得率が上がったと聞いている。当時も休みを取ることに対しての抵抗感は感じ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社2年は契約社員だったので家族と同居でないと厳しいと思います。正社員の方もそれほど充...続きを読む(全180文字)

【良い点】
在籍時は年に数回福利厚生でかなり格安で旅行に行ってました。年に1度は往復9割引くらいだったかと思います。その他にも提携している宿泊施設や観光...続きを読む(全207文字)

【良い点】
大手航空会社の子会社であるため、給与は安定しており福利厚生も整っている。しかし、昨今のコロナ影響によりボーナスはかなりの減額となっている。大...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給申請はほぼ通るため、ワークライフバランスは取れていると思う。上司からも有給は取るようにと促されているため、プライベートでやりたいことを出...続きを読む(全178文字)

【良い点】
いい人が多いです。上司、同期、後輩に関わらず本社からの出向者が多数いますが、分け隔てなく仲間意識をもっています。
上の人たちの派閥みたいなの...続きを読む(全198文字)

【良い点】
取引先と関係をうまく築ければ、営業は楽しいと思います。
個人的にお酒の付き合いをされてる方も多くいらっしゃいました。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
25時間勤務という形態なので、体力が必要。
小さなお子さんのいる人にとっては働きに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
福利厚生は良かったイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴重視な点が強かったです。
大卒の方が給料高くモチベーションが上...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給は全て消化できた
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるため、年を重ねる毎に体が辛くなる。そのため長く働くことは難しいと思った続きを読む(全77文字)

【良い点】
ホテルの現場の人は良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、評価制度が整っていない、人手不足が主な退職理由だが、本社...続きを読む(全176文字)

【良い点】
予約センターは残業はほとんどなく定時で帰れるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の機嫌を常に伺う生活と、社長が全ての考えの社...続きを読む(全89文字)

【良い点】
言ったらすぐにやめられるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率は非常に高く、同期はほぼやめました。
店頭勤務はおすすめ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
責任者によるが、社員に対しての対応が人を選んでいるように感じられる。ある人にのみ挨拶を返さないなどは普通にある。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
片道1時間20分くらい通勤にかかる支店に配属されてしまい、小さな子供二人育てながらの勤務が辛くなり辞めてしまいま...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ベースが低く、評価制度が不透明でやる気が起きない
上司から面談はあるものの、活かされている感覚はない続きを読む(全72文字)

【良い点】
しっかりと退職理由を聞いてくれ、綺麗に辞める事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く疲弊する。人の補充も間に合ってな...続きを読む(全134文字)