公募ガイド社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
編集部では、月刊誌のため毎月のルーチンワークが多く、スキルアップやキャリア開発の機会が限られると感じます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
編集部の仕事には多くのやりがいがある一方で、毎月同じ業務を繰り返すことから成長を感じにくいという側面もあります。
記事の企画から執筆、校正、...続きを読む(全325文字)

【良い点】
途中から親会社変更により上層部が代わり、それまでいた社員とのギャップが発生していたが、ある意味それぞれが独立していて、考え方を強制されるよう...続きを読む(全162文字)

【良い点】
なにか大きな業績を挙げれば大きくあがりそうだとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度昇給のチャンスがありますが、大き...続きを読む(全107文字)

【良い点】
古い雑誌であり、そのネームバリューからさまざまな人にインタビューすることができる。自分の書いた記事や企画がそのまま世の中にでるので、やりがい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
週休2日、祝日はしっかりと休むことが出来ます。また、体調が悪い時はリモートワークも可能で休みは取りやすい環境です。お盆休みはありません。
【...続きを読む(全136文字)

【良い点】
保険は一通り加入することができる。また、健康診断もしっかりしたものを受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社員もアルバイトも分け隔てなく会話ができます。仕事に妥協はしませんが、ミスやわからないことがあっても叱られることはありません。
【気になるこ...続きを読む(全440文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員、アルバイトともに正直言って薄給です。社員は福利厚生はありますが、残業手当や休日手当はありません。バイトの時...続きを読む(全243文字)

【良い点】
手書きや紙でのやり取りなど、いかにも編集部らしいやり方を貫いています。取材も情報ページについては電話で、特集ページは実際に取材対象となる人や...続きを読む(全333文字)

【良い点】
女性も活躍できる。上司が女性など普通にある。それが耐えられない男は入社しない方がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、女...続きを読む(全95文字)

【良い点】
周囲では育休や産休を取得されている方も多く、復帰後のケアが手厚い印象でした。人員が減ることに対して残される現場の負担が増えるということもあま...続きを読む(全132文字)

【良い点】
やる気ある人たちは高めあう風潮もあり、同僚達での助け合いや意見出しもあり、自主性が強くない人でもコミュニケーションさえとれたら働きやすいと思...続きを読む(全223文字)

【良い点】
産休・育休の取得実績があり、時短勤務制度も活用されています。復職後も上司や同僚が柔軟にサポートする体制が整っており、ライフイベントを経ても長...続きを読む(全152文字)

【良い点】
女性の管理職も多いと思う。その他にも生理休暇や育休なども積極的に活用している社員が多いイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
部長やマネージャーに女性がいるので、女性だから昇進できないということは全くない。育児休暇は男女関係なくとれ、3か月ぐらい取れている。
【気に...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性配達員をあまり見かけたことがありません。場所にもよりますが、ほとんど男性だと思っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
自分は男だが、女性の方が多かった印象。ライターという仕事なので、体力も特に必要としないため、そこは問題なかったように思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性だから昇格しづらい、みたいなものは一切ない。
育休、産休も皆とっている。
家庭事情も理解してもらえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全155文字)

【良い点】
リモート環境やライフイベント・子育てへの理解含め、ワークライフバンスは超絶取りやすい会社です。かなりホワイトだと思いますし、コーポレート領域...続きを読む(全114文字)