パナソニック建設エンジニアリングの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
住宅手当が手厚い　組合がある為、賞与も業績が悪い年もある程度確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、成績でそ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
上司にもよるが、年休がとりやすく残業もそこまでない。月や金に休みを取り連休にしている人も多くいる。
また、夏季休暇・年末年始の休暇は長い方だ...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内体制が頻繁に変わる。それに合わせて名刺も高頻度（年に１回くらい）変わる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
男性の育休取得率も高いと感じる。職場復帰率も高い。
年３万円分のカフェテリアポイントがあり、福利厚生はかなり充実していると感じる。会社独自で...続きを読む(全127文字)

【良い点】
産休や育休を取得した人もほぼ復職している為、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ女性の管理職は少ない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
大手の子会社な為、その看板から援助を受ける事は多少ある。福利厚生はほぼ親会社に準じているため、手厚い面もある。関連会社が合併を繰り返してでき...続きを読む(全215文字)

【良い点】
働きやすく安定している。向上心のある女性が多い。契約社員だったが月給制でボーナスもあり、３年はいると社員にほぼなれてる。
資格などに、積極的...続きを読む(全141文字)

女性が出産して退職を迫られることが全くない。
育児後復職しても同じポストで復職できる。復職している女性がたくさんいるので
同じ境遇の女性が肩身の狭い...続きを読む(全175文字)

直行直帰、フレックスタイムなどの制度はあるが、松下特有の朝礼などがあるため使いづらい。育児休暇制度などはまあまあ充実しているが、使用している人は少ない。...続きを読む(全165文字)