エイベックス・ファンマーケティングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ママさんで管理職をしている方などがいたので、働きやすい環境だと思います。また、女性の管理職の方が多かったので、キャリアアップを目指す方にはあ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
私の部署は男性が8割でしたが、その分、女性同士が仲良く、分からない事があってもすぐに相談できる環境でした。
また、ランチに行ったりとプライベ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
とにかく新しいことにチャレンジする会社なので、当たれば将来性はあるかと思います。
いち早く流行を取り入れる社風はあるので、上手く取り入れて事...続きを読む(全220文字)

【良い点】
エンターテインメントの仕事に携れる、普段見れない世界やイベント、スポーツ、芸能の裏側を見れることは人生経験として大きく、やりがいも感じやすい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
現在、フルリモートなので、やることをしっかりやっていれば、ある程度は自由に働けます。
また、コアタイムの無いフレックスなので、自分のペースで...続きを読む(全228文字)

【良い点】
和気あいあいな雰囲気だったので派遣社員でもすぐに仲良くなれた。席がフリースペースなので関わりのない部署の人とも話す機会があるので色んな人と知...続きを読む(全161文字)

【良い点】
若手に裁量権がある会社と知ってはいたが、予想以上にやりたいことがあればどんどんやれる雰囲気ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)

【良い点】
よくも悪くもエンタメの企業だなと感じました。
社内は自由な風潮で、遅刻や早退も自由に行われていました。
部内は結構仲がいいことが多いので、そ...続きを読む(全345文字)

【良い点】
・予算がテレビと同等ほどあり、スタッフ・キャスト・制作会社など有名、優秀な座組みで企画開発、制作が可能。
・職場環境も配信という業態の特性上...続きを読む(全263文字)

【良い点】
毎年評価面談があり、どの点が評価に反映されたか、来期はどこを頑張れば良いかを具体的に示してくれるので給料査定が明瞭。キャリアアップも見えやす...続きを読む(全158文字)

【良い点】
評価制度が明確で成果に応じて賞与含めた明確な制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属長の評価基準や評価姿勢がたぶんに影響さ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
手当がしっかり付くので給与は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に実力主義だが、好条件で入社した人の実力が伴わなくても下...続きを読む(全92文字)

【良い点】
やった分だけ報酬もらえる、無理に仕事を押しつけられない。締め切りさえ守っていれば何でもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムはあるが、あまり評価をされている感覚が無い、現場の人たちの評価はあるが給料の昇給などにはあまり関りが無い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
給与は、基本給＋諸手当(家族手当・役職手当・職務手当・通勤手当など)＋割増賃金の月給制です。基本給は本人の能力によって決まります。

3年目...続きを読む(全315文字)

【良い点】
未経験から入社しましたが、スキルアップや実績に応じて正当に評価してくれる環境だと感じています。年功序列の雰囲気は少なく、やる気と成果次第で早...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ボーナスはある。
年二回のボーナスはあります。
あと家族手当もあるとかないとか。
上の人たちは多くもらってるっぽい。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業代はしっかりでる。また賞与も評価に応じた額が払われる。年収にかんしては他の制作会社と比べても良い方だと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
新卒として入れると、その先のキャリアも比較的安定することが多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社は基本的には契約...続きを読む(全133文字)