ソラーレホテルズアンドリゾーツの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
基本休みは取れるし、連休も取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありません。続きを読む(全55文字)

【良い点】
体制変更に伴い早期退職を打診されたためいい点なんて何一つないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々ありますが書けません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
当時は各分野のスペシャリスト集団と言うイメージで自身もそれなりの経験と知識があったが、周囲に刺激を受けて、成長の機会がありました。
【気になる...続きを読む(全145文字)

【良い点】
いろんな事を任せれるため転職先でも重宝がられた。人事関係から宿泊関係まで多岐にわたる仕事を習得できました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしていた。年に数回の研修がおこなわれ全国の系列施設の方と意見交換もできて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

【良い点】
とくに無し。
敢えてあるとすると管理ができていないから慣れるとやりやすいかも。
ただし大きなホテルだとやりにくいのでビジネスクラスがよい。
【...続きを読む(全176文字)

【良い点】
宿泊部門についてはプロ意識がすごく強い経営人がそろっていてリアルエージェント営業については苦は感じませんでした。料飲部門もエキスパートがいなか...続きを読む(全291文字)

【良い点】
ホテル買収が早くどんどん新しい仕事やめざす役職にチャレンジできた。外資のため実力主義でできる人はどんどん上に行き現在も社長になったりホテルグル...続きを読む(全256文字)

【良い点】
しっかり評価されるべきところはして頂いたと思います。福利厚生もしっかりしており、休みも自身のコントロールで取れる環境でした。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
有る程度の役職者になれば、給料が良くなります。（但し、賞与は有りません。）また、昇給の査定も甘めかもしれません。上司と相性が合えば、働きやすい...続きを読む(全226文字)

【良い点】
外資系ファンドのオペレーション会社として、件数を増やしていた時代はあらゆる点で良かったと思います。昇格のチャンスも多かったし、実力主義的なとこ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
前身の会社にいましたが、若手を登用してくれるところが良かった。また、全国に事業所があるのでポジションも豊富。業界の中では給与もいいほうだと思う...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ホテル業界のなかでは、給与は高い方だと思います。残業代もしっかりと出ます。
お客様から感謝をされたりすると、やはり嬉しくそれがやりがいと感じる...続きを読む(全196文字)

給与制度や評価制度は十分しっかりとしている。これからの業界ではチェーンホテルでも一番スキルが測れる企業である、ノウハウは他社には決して引けをとらず、むしろ...続きを読む(全100文字)

【良い点】本社部門での勤務でしたので、各ホテル現場の状況とは異なるかもしれませんが、管理部門がしかっりとしており、許認可や労務管理はオンライン化されていて...続きを読む(全283文字)

【良い点】接客を、0から勉強できた。
【気になること・改善した方がいい点】勤務時間が長くなることがある。ナイトシフト始め毎回残業でした。フロント業務だ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
やはり、ファンド系運営会社の性ですが、売却が多く大変なようですね。特に上級管理職や本社の方々は、仕...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業手当は、申告制で必ず出てました。時間にして20から30時間は毎月してたので、そこそこ給料は良かったです。ぼ-なすは、年1回のみの支給でし...続きを読む(全153文字)

丁度、全国に規模を拡大している時に在籍をしていました。
親会社はローンスターグループで、数字に大変細かい会社でしたが、実際の現場での金銭のやり取りは案外...続きを読む(全335文字)

労働環境
フロントマネージャーとして入社しました。当初男性社員は4人いたのですが、立て続けに2名辞め、
2名で夜勤を廻していました。必然的に休みは少な...続きを読む(全259文字)

比較的自由な社風で大きなイベントなども裁量を与えられていました。
本社オフィスの環境もよく快適に仕事が出来ました。ホテルの現場との環境の差はどうしてもか...続きを読む(全192文字)

ホテルの現場で働くために必要な英会話などの研修を受けることができる。但し、マンニングの面で業務を抜けても支障がない部署、上司の指名を受けたもののみが参加で...続きを読む(全153文字)

かつてはほとんどなかった社員教育研修もおこなわれるようになり、サービス業としての基本をあらためて勉強できることができました。一般社員の研修のために、地方か...続きを読む(全155文字)

業績によって、インセンティブの額に幅が出るので、年収にばらつきがでてきます。特に職位が高いほど幅が大きいので、収入面についてはやりがいは高いと感じます。
...続きを読む(全163文字)

やはり、将来性の問題での退社です。
あれだけマスメディアに取り上げられて叩かれれば私以外、勤めている方やその家族も心配します。個人的にはまだ勤めていたか...続きを読む(全152文字)