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東芝ホームテクノ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東芝ホームテクノの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

東芝ホームテクノ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝ホームテクノ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝ホームテクノ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東芝ホームテクノの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

東芝ホームテクノの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

その他

??? 万円

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東芝ホームテクノの 社員・元社員による会社の評価

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2.9
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退職理由
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東芝ホームテクノの 学生による会社の評価

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東芝ホームテクノの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現状は技量がなくても、口が達者でアピールをする人間が評価され、本当に技量のある人間が退職していく。続きを読む(全69文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年9月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は普通だが、大手のグループ会社ということで、福利厚生はしっかりしている。また、有給も比較的取得しやい雰囲気があり、全体的に満足。
    【気に...続きを読む(全185文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は他の県内の一般企業と変わりないですが、残業代は全額支給されたので、貯金が貯まります。CAD技術も入社してから教えてもらえるので、スキル...続きを読む(全166文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サービス残業を強いられることはない。給料は田舎の会社にしてはいいほう。ボーナスも組合があるため業績が悪くても出ないということはない。
    【気に...続きを読む(全186文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料的には非常によいと思います。東芝グループということもあり、平均して、高い水準にあると思います。しかし、それはある条件付で、基本的に残業代がすべて出る...続きを読む(全174文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東芝ホームテクノの 他のカテゴリの口コミ

    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    保険は東芝グループ水準。ただしいつまで東芝グループの保険でいられるかは不明瞭。残業代は出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手...続きを読む(全99文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    兎角リソースマネジメントが下手な企業。役員は中間管理職に全投げ。中間管理職は役員に人財要求しても突っぱねられ板挟...続きを読む(全200文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数字でみると休日は多いが、部署によっては休日がなくなる事も当たり前。開発部門で仕事を評価される様に成果を出すには、家族のことを犠牲にしないと...続きを読む(全148文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性でも役付きはいるので、個人の技量によるが、男性に比べると狭き門なのは変わりない。続きを読む(全62文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が在籍していたころは東芝グループの中でも業績を残していたほうだと思う。燃料電池など先進技術にも活路を見出そうという方向性は感じられた。
    ...続きを読む(全202文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所にもよると思うが一生懸命仕事をしていれば失敗を叱責されるようなことはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地域採用の人が多...続きを読む(全211文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年9月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    大手グループ会社なので、その知名度と給料、福利厚生などを求めて入社しました。実際のところ、知名度は並、給料も並、福利厚生はかなり良いと言った...続きを読む(全190文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年9月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が比較的少なく、お休みもそこそこ多かった。有給休暇も申請しやすく、取得しやすい雰囲気。ワークライフバランスは保ちやすい社風である。
    【気...続きを読む(全183文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 技能工(その他) 正社員

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    単純作業が得意な方には向いてますが、飽き性の方や足腰が悪い方には不向きです。
    繁忙期に関わらず、定時で上がれる事は難しいです。
    ただ、福利厚生・育休...続きを読む(全156文字)

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    東芝ホームテクノ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 CAD(機械) 正社員

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    女性が出産・育児をする際の休暇は非常にとりやすい環境であると思います。
    また、職場としては男性が多いですが、女性だからといって仕事の評価が低かったりす...続きを読む(全162文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

    大和冷機工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社すると、研修がいちおうある。
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    ただ研修があまり充実しておらずすぐに自転車で点検契約を取るための飛...続きを読む(全106文字)

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    株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    中途で入社して提示金額に納得している場合は給与は普通と思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロパーの社員や工場の買収にともな...続きを読む(全132文字)

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    セイコーエプソン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 デジタルIC設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手から贅沢できる給料をいただける。東京と違い生活コストを抑えられるのも魅力。賞与査定は5段階で普通にやっていれば4以上になる。続きを読む(全70文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    平均水準以上の年収。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は、上司の主観的な要素によって大幅にぶれることがある職場があるのも事実...続きを読む(全80文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在初任給から30万円で年々ベアアップなどで若手の給料をあげようとしてる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働かない社員への評価制度。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ニプロンの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は良い点はなかった。
    今はわからない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    点数の中身がわからないグレート制度は最後までわからない評...続きを読む(全83文字)

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    ホーチキ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最近は業績も良く賞与が6ヶ月は出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人事評価が支店長や管理職の気まぐれなのでよくわからない点が多い
    ...続きを読む(全88文字)

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    山一電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 個人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    年功序列
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給が少ない。頑張っても給料はほとんど変わらない。評価制度を頑張った人が恵まれるような制度...続きを読む(全89文字)

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    三菱電機コントロールパネル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に20代の社員は基本給も昇給額もかなり良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃手当をもらえる対象者が少ない。転勤が無い会社なの...続きを読む(全89文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも年功序列。主任まではほぼ自動的に昇格します。30歳くらいには800万円程度貰えます。
    賞与の給与化が進められ、管理職以上の賞与は...続きを読む(全513文字)

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    東芝ホームテクノの 会社情報

    基本データ
    会社名 東芝ホームテクノ株式会社
    フリガナ トウシバホームテクノ
    設立日 1981年7月
    資本金 1億円
    従業員数 720人
    売上高 367億8900万円
    決算月 12月
    代表者 内田佳秀
    本社所在地 〒959-1303 新潟県加茂市大字後須田2570番地1
    電話番号 0256-53-2511
    URL https://www.toshiba-tht.co.jp/index.html
    東芝ホームテクノは1981年7月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は720人で、売上高は367億8900万円になります。
    NOKIZAL ID: 1301718

    東芝ホームテクノの 選考対策

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