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【良い点】
若手社員の給与水準は近年向上してきている
毎年のベースアップも高い水準で実現されている
【気になること・改善したほうがいい点】
月給野比重を...続きを読む(全91文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本電気（NEC）の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全916件）
日本電気株式会社（NEC）の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜2550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電気株式会社（NEC）の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本電気株式会社（NEC）で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本電気（NEC）の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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日本電気（NEC）の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
日本電気（NEC）の 社員・元社員による会社の評価
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日本電気（NEC）の 学生による会社の評価
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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3.7
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日本電気（NEC）の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
年収については、業界平均と比較すると大きく外れてはいないものの、「十分に満足している」と言い切れる水準ではありません。生活は安定していますが...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
のんびりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と飲みに行くなど親しいかどうかで昇進が決まるところがあり、評価制度はあるもの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的。項目設定なども自由にできるため、評価者がきちんと横断的に管理しないと、評価時にき...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。主任まではほぼ自動的に昇格します。30歳くらいには800万円程度貰えます。
賞与の給与化が進められ、管理職以上の賞与は...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
年収や評価基準が比較的分かりやすく、成果や役割に応じて昇給・賞与に反映されていると感じます。定期的な評価面談もあり、上司からのフィードバック...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ制になりましたが、正直何がどう変わったのかがあまりわかっておりません。やり方としては、これまで通り上司と面...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収はそこそこで良い方だと思う。年齢である程度上がるが頭打ちになる
【気になること・改善したほうがいい点】
一貫した評価制度がなく人が判断す...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年収に不満はないほど、かなりもらえる方だと思います。
当時の制度のままであれば、２年目に上がるときに数人昇格することができ、昇格できれば大幅...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収は、大手日経企業の中ではわりともらえる方ではないかと思っています。
３年目に上がる段階で上がる人は一つランクが上がる制度になっています。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
若手の年収が毎年上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の年収が毎年の春闘で上がっているが、マネジメントレベルの給与にあま...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
主任クラスまで昇格出来れば、安定的な収入が期待出来る。担当クラスであれば、残業で稼ぐ必要もあり、若手にとっては我慢が必要なシーンもあると思う...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
業務負荷に比べて年収は良い方だと考えます。リモートでフレックス勤務のため、働く場所、時間を自由に選べます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
行動評価3段階×業績評価3段階の9段階での評価制度
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は定量評価であるが、行動評価は定性評価である...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
新卒で入社後約2年間勤務しました。短い方かと思いますがその中で振り返ってみると、まだ何もできない新人の立場でありながらも安定したお給料をいた...続きを読む(全115文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本電気（NEC）の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
数年前よりポイント制になり、非常に多いメニューから選択可能。全社員一律なので新人などはボーナス並に感じる額が付与される。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
部長クラスまでは個人の気分で昇進を止められないよう複数名が評価する仕組みになっており、事業部長か役員のどちらかに気に入られれば昇進可能。誰か...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
男女関係なく評価は極めて平等
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の応募自体が少ないので女性が少なめなうえ、やる気も低いので女性管理...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
5年ぐらいのスパンで何かしらの事業を売却しており、基本的には採算性が高い部門が売却されるが、極稀に採算性が低い部門も売却される。採算性が低い...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
IT企業のためAI技術には長けており社内での活用が広がる。一方でAI活躍での大きな業務効率改善が業績として求められる。
【気になること・改善...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社内転職制度に力を入れており、随時社内の募集ポジションが公開されている。
社員は現在の職種に関係なく、上司等の許可なく自身の判断だけでポジシ...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
現在航空宇宙防衛事業で働いているが、国の防衛費の拡大による防衛事業拡大はもちろん、宇宙事業についても急速に成長している領域であり、いずれも長...続きを読む(全405文字)
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中央省庁など国の大きな機関を相手にすることもあるので、大変な分やりがいはあると思う。また、生体認証のようなNECの高い技術力に触れられるのでエンジニアとし...続きを読む(全91文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
定期昇給はしっかりあるが、そんなに高くもなく普通に生活できる程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが給与がもう少しあったほ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
決して高くはないが長野県内で都内レベルの収入を得られる。家賃や土地代は安いので生活費がおさえられ、結果的に自由に使えるお金は増える。
【気に...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
賞与は安定してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は見直した方が良い。
アサインされると本社の人との関わりがほとんどない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与水準は大手メーカーとしては平均的からやや高めだと思います。年功序列の色が比較的強く、若手のうちは大きな昇給はあまり期待できませんが、勤続...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
年収は業界平均程度で安定しており、評価制度も比較的明確です。年功序列だけでなく、日々の業務姿勢も評価されます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
富士通の最大の強みは、日本を代表する総合ITベンダーとしての企業規模と社会的信頼性にあります。省庁・自治体・金融・社会インフラといったミッシ...続きを読む(全730文字)
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【良い点】
年収は入社直後は控えめに感じましたが、昇給は毎年あり、役職が上がると一気に伸びます。評価制度は項目が多く丁寧な一方で、評価基準がやや抽象的で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
気に入られれば評価は高い。実力がなくてもうまく立ち回れば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人の年収が異様に低く、これで...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
アカウント営業で入社4年目で年収は650万円～670万円程度
（家賃補助、残業代込み）
同業他社と比較しても福利厚生が充実しており給与も高い...続きを読む(全179文字)
回答者：
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【良い点】
すぐに下がっていくが家賃補助は手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い
新卒と２ー３万円ほどしか変わらないので
正直やる...続きを読む(全190文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本電気（NEC）の 会社情報
| 会社名 | 日本電気株式会社（NEC） |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンデンキ |
| 設立日 | 1899年7月 |
| 資本金 | 4278億3100万円 |
| 従業員数 | 104,194人 |
| 売上高 | 3兆4234億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森田 隆之 |
| 本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 963万円 |
| 電話番号 | 03-3454-1111 |
| URL | https://jpn.nec.com/ |
| 採用URL | https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html |
日本電気（NEC）は1899年7月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は104,194人で、売上高は3兆4234億3100万円になります。平均年収は963万円で、就活会議に登録されている41,443件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて303.6万円高いです。従業員の平均年齢は42.6歳です。
NOKIZAL ID: 1130231
