日本電気（NEC）の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全670件）

【良い点】
ここ数年で初任給の水準が上がり、若手の給与水準が改善された。
それに伴い業務内容に対して特に不満のない給与をもらっている実感がある。
【気にな...続きを読む(全172文字)

【良い点】
業界の平均年収を鑑みても良い方だと思う。中の上のイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ型にするなら、給与体系も外資に寄せて...続きを読む(全88文字)

【良い点】
平均よりは高い
【気になること・改善したほうがいい点】
他のメーカーのデザイン組織と比べて低い続きを読む(全53文字)

【良い点】
年収は年相応だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。女性はキャリアが積めないため、昇給も見込めない。評価制度は説明さ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
派遣なので無理をして何かに参加しなくて済む
【気になること・改善したほうがいい点】
働き始めて判った事だが、二重派遣だった。証拠を集めたり録音...続きを読む(全126文字)

【良い点】
おっとりしていること
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴や、その他の昇格のチャンスが決まり、一発逆転がない続きを読む(全64文字)

【良い点】
主任クラスまでは確実に昇進する。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスへの昇進は近年遅くなってきている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
一般社会的には高給である。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら突出した成績でも給与は大きく上がらない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
業務負荷に比べて、十分な給与をもらえていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は管理職になったときに、同業他社と比べて伸びが...続きを読む(全193文字)

【良い点】
給与制度：
9ブロックでの評価となり、上司が評価を行った後グループ内で同じ役職間で横並びで評価の再査定が行わるようになった。高い評価を得ようと...続きを読む(全254文字)

【良い点】
昔は社員、お客様に対して面倒見の良い会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は随分と変わってしまったようです続きを読む(全69文字)

【良い点】
各個人がKPIを設定し、上司と合意して業務を行い評価を受ける事になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
KPIは個人業務によって...続きを読む(全99文字)

【良い点】
あら予め目標をセットし、その目標をどの程度達成したらどんな評価になるのかを上司と話し合い、また日頃の1on1でもフィードバックを受けるので、実...続きを読む(全256文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は競合他社よりも劣ります。
上司などを見ていても、待遇に満足している社員は少ない印象があります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
一般的な年収よりは高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・賞与の査定は年1回に変更されたのだが、主任レベルまでは定量的な実績も虚...続きを読む(全139文字)

【良い点】
給料テーブルが決まっており、自分の役職でどれくらいの給料にになるのかがすぐにわかる。年間を通しての業績評価を行っており、4月に目標を立て、3月...続きを読む(全197文字)

【良い点】
大手だけあって標準よりかなり良かった。
管理職になるか否かでまた大きく違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
世代によってレベル感が違...続きを読む(全125文字)

【良い点】
30代前半までの昇給ペースは悪くない。
最近は成果に応じて若年層も早いうちから昇格が可能となっているが、それ以外は年功序列の面が残っている。た...続きを読む(全209文字)

【良い点】
会社の良い点は、大切な価値観であるチームワークや協調性を重視していることです。従業員同士が密にコミュニケーションをとり、相手の意見に耳を傾け合...続きを読む(全298文字)

【良い点】
大手企業なのもあって、同業他社とくらべても高い給与。
ボーナスも整っており、満足できる。当方大学院卒です。
若いうちから1千万貰える制度もあっ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
給料には大変満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですね。続きを読む(全50文字)