フレーベル館の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

営業として女性の活躍は難しいとおもいます。
一般的にお客様にあたるのは保母さんであり大半が女性です。
力仕事や商品の組み立てや取り付けにおいて頼りにされる...続きを読む(全188文字)

少子化の流れは止まらず、既存事業の市場規模は確実に縮小しています。かといって新規事業を立ち上げるアイデアもそれを推進する社内風土もありません。社内的に人材...続きを読む(全165文字)

【良い点】
共働きが当たり前の時世、保育施設はインフラ化していて少子化といえど保育業界がなくなることはない。国からの補助金事業も途絶えることは考えにくい。...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業が行う業務が多すぎます。
経理のようなことまで営業がします。
昔は閑散期と繁忙期のつり合いがとれていましたが、...続きを読む(全214文字)

【良い点】
部署によって差はありますが、一般的見てにすごく激務ではないと思います。夜中まで残業、徹夜は当たり前、なんてことはほぼない(時と場合により残業は...続きを読む(全161文字)

【良い点】
子どもに関する企業なので、自分のやっていることが「未来をつくる仕事」と思うことができます。実際に子どもたちと触れあう機会も仕事の中でもあり、子...続きを読む(全179文字)

【良い点】
グループ会社に入社したが、いつのまにか待遇が本社と同じになりレベルの高い環境で働けるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
地...続きを読む(全111文字)

【良い点】
非常に高圧的ではなく非常に穏やかな社風。一部中途の方が前職のイメージで高圧的な勤務態度担っている人がいるが基本は穏やかであること。また自分でや...続きを読む(全212文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日のオンオフの切り替えができない
携帯は常備しているような状況
人手不足が原因であると考える続きを読む(全79文字)

【良い点】
毎年個人のキャリアアップについて上司に伝える機会があり、条件が合えばキャリアアップすることが可能です。私もスキルを磨き、新たな挑戦する機会を得...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の人間関係が悪い。皆が音楽好きでそれを仕事にしているので、入社前にはそんな風にはとても思えなかったが現実は全...続きを読む(全129文字)

【良い点】
本社から有給休暇はしっかりと使うように指示があるので、有給休暇は使いやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境は所属先の上司によ...続きを読む(全268文字)

【良い点】
三井物産の影響で、コンプライアンス的には安心できると考えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上手く監査を乗り越えつつ、パワハラの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
成長させてもらえる
すぐに結果を求めず、失敗しても気長に待ってもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
自由な社風で形より本質を大事に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
英語を使えてグローバルに活躍できると思ったが全く使う機会がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外展開が大きく遅れていると思われる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
前職も物流だったので、その経験を行かせると思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時、全国職か地域限定職かで給料が変わ...続きを読む(全111文字)