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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。みんな常に不平不満を言われておりました
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間終了後に呼び出され、解雇と言われました。理...続きを読む(全190文字)
株式会社フレーベル館
社員・元社員による株式会社フレーベル館の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フレーベル館で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特になし。みんな常に不平不満を言われておりました
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間終了後に呼び出され、解雇と言われました。理...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ある意味ゆるい社風で休みなど取りやすかったです。ただ、部署や上司によってそれも違ってくるので、会社全体のシステムの統一感はなかったです。また...続きを読む(全264文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量がべらぼうに多い。
社長がかわりひたすら販促活動。
とりあえず売れ、残業はするな。
残業発生の際には退勤の...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
幼稚園や保育園に出向くので、子供がすきなら元気をもらえる。
賞与が少ないが残業代はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
子ども好きな人が多く、人間関係や職場の雰囲気はとても過ごしやすいと思う。勤務地にもよるが、アットホームな会社だと感じる。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
良くも悪くも少子高齢化にも関わらず、様々な事業に取り組んでいるところ。今後も子供が減っていくと思われるが、それに対してどのように取り組んでい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ある程度経験を積めたので、キャリアアップをめざして転職しました。特にもめることもなく円満だったと思います。特化した業界だったので、仕事自体は...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
守りの固い会社だと思います。
外部にたいしての警戒心がいい意味でも強いので、へんな業者が入ることはあまりないかと思います。
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ようち園、保育園の先生が相手になるので物腰の柔らかい方が多い。
こどもたちが自分の販売したものを喜んで使う姿を見るとかなりやりがいを感じる。...続きを読む(全211文字)
出版だけでなく、幼児教育にも関係した働き方ができる。続きを読む(全26文字)
有名なアンパンマン事業の強みと、幼児教育関係の業務の両軸があり、今後の人気と少子化で将来が分かれるかと思います。続きを読む(全56文字)
教育に関わるということから、女性も多くいるようです。続きを読む(全26文字)
出版をやりたいと思って入社すると、出版だけでなく幼稚園に遊具の営業をしに行くという環境にギャップが生まれると思う。続きを読む(全57文字)
子どもに関係する仕事のため、子供の成長に関わりたい人が集まっていると考えます。続きを読む(全39文字)
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営業として女性の活躍は難しいとおもいます。
一般的にお客様にあたるのは保母さんであり大半が女性です。
力仕事や商品の組み立てや取り付けにおいて頼りにされ...続きを読む(全188文字)
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少子化の流れは止まらず、既存事業の市場規模は確実に縮小しています。かといって新規事業を立ち上げるアイデアもそれを推進する社内風土もありません。社内的に人...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
共働きが当たり前の時世、保育施設はインフラ化していて少子化といえど保育業界がなくなることはない。国からの補助金事業も途絶えることは考えにくい...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業が行う業務が多すぎます。
経理のようなことまで営業がします。
昔は閑散期と繁忙期のつり合いがとれていましたが...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
事務の女性陣が味方になってくれる心強さはありました。人によりますが、良い上司は本当にいい上司です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
お客様からの信頼に応えられる商品を扱っているので、自社製品を喜んでもらえることが多く満足度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながらトップの思想と相容れませんでした。
•「流行っているものを後追いで出す」
•「売れてる会社の真似をする...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
割り箸というニッチな業界でシェアトップのため、経営は安定していて倒産もしないと思う。内部留保も多く、仕事は暇。全体的には表面上はいい人が多い...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの申請が通らないことが当たり前のようになっており、プライベートとの両立が非常に困難でした。...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
仕事ができない人が多い印象です。相手側の立場になって課題を見つけることができない人が多い。本部たる部署は常に上から目線で指示してくる。
【気...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
数ヶ月前から会議に出なくてよくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服が切り替わる時期だと支給されないのですが、他のメンバー...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
中間層は良い人が多い。仕事も人柄も良く、昼休憩や退勤後のコミュニケーションが取りやすい環境はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定的で成長の振幅は狭いものの、実務の厳しさを正しく反映できる評価制度が不可欠です。職務特性に合わない画一的な評...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社内の人間関係はとてもよく、先輩後輩共にしたって頂けていたので心苦しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料がどうしても...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社フレーベル館 |
|---|---|
| フリガナ | フレーベルカン |
| 設立日 | 1920年11月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 397人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉川隆樹 |
| 本社所在地 | 〒113-0021 東京都文京区本駒込6丁目14番9号 |
| 電話番号 | 03-5395-6600 |
| URL | https://www.froebel-kan.co.jp/ |
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