コガネイの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
社宅や独身寮、住宅手当や家族手当などの福利厚生はよく備わっているので、給与以外にもメリットを受けられる社員は多かったように感じる。長く勤める社...続きを読む(全206文字)

【良い点】
多くの部署では自発的にやらない限り、そんなに残業も多くない。ワークライフバランスはとりやすい会社だと感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
比較的安定した業界で、堅実に既存の事業の収益を守っている。転勤や部署異動はあるが、それ以外で大きな変化なく仕事をしたい人には向いている環境と思...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ノルマが少なく、仕事が急かされない。
残業が少なく、休日出勤、深夜残業もない。

ワークライフバランスを重要視する人向けかな。
【気になること...続きを読む(全267文字)

【良い点】
目標管理制度による査定で評価が決まる。
給与をアップするには、資格試験に合格すること｡
全員が正社員であり、人の入れ替わりが少ない。
【気にな...続きを読む(全182文字)

【良い点】
休みが多く有給もとりやすいため、プライベートの確保はしやすい。比較的担当者個人に任せている部分も多いので、自分のやりたいことができる。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ぎすぎすした感じはなく、人間関係は悪くないが、部門間で忙しい部署とそうでない所があり、格差を感じる。又育児休暇を取って復帰する女性社員が年々増...続きを読む(全183文字)

【良い点】
安定している業界なので、長年勤める方が大変多くいます。社内の人間関係が悪くないから、各部門の担当と話しやすい。仕事のやりがいがあると思います。...続きを読む(全246文字)

【良い点】
年間休日は125日ほどある為、プライベートは確保しやすいです。たまに社内行事や会議、客先の会合や研修などで出勤することはありますが、大体は代休...続きを読む(全241文字)

社長以外の取締役が同期で占めている。
華の○年組と言われ、役員になるまでは協力して成果を出していたようだ。
現在は成熟業界から打破出来ず、経営は厳しい...続きを読む(全170文字)

製品知識に対する教育が充実しています。当然業界内で活用できますが、他業界で通用しない知識です。資格を取る促進制度があります。通信教育補助金として、修了際、...続きを読む(全154文字)

会社の経営が安定しています。但し、給料がなかなか上らりません。毎年何千円程度です。賞与もほぼ同業界の平均以下です。以前けっこう良かったと聞いていましたが、...続きを読む(全157文字)

営業職にて入社いたしました。営業の様々な部署を経験。非常に自由な会社であり、社内の人も非常に話し易いという会社です。何かやりたいことがあった場合、社内上層...続きを読む(全162文字)

非常に給料は安い。残業も出来なく、昇給もないため同業他社と比較した場合、極端に低い。ただし、管理職となると一般並みに近づくらしい・・・、管理職でないためよ...続きを読む(全150文字)

まず給料が上がらない。さらに、トップである社長の経営方針が明確でなく、その場しのぎの経営になっているため従業員のモチベーションが非常に低い。毎年、ほとんど...続きを読む(全153文字)

家族持ちには十分な給与とはいえない。特にリーマンショック以降、残業が抑制されて生活残業が出来ない、賞与が減少傾向のため、厳しさが増している。
業績につい...続きを読む(全169文字)

有給休暇は法定で消滅する有給を積み立てて、病気等の特定のときに使える積立制度があります。福利厚生として、30歳未満で独身寮があります。また、会社都合の転勤...続きを読む(全170文字)

昇進は社内資格制度で、試験→合格(資格昇格)一定期間経過→試験→・・・の積み重ねで決まります。資格によって給与が上がります。また、年齢で給与は若干上がって...続きを読む(全170文字)

生産部は、納期対応により部署によっては残業が発生しているようです。
営業部は、みなし労働制?で、20時かある程度遅くまで残っているようです。拠点による差...続きを読む(全162文字)

有給休暇については比較的に取得しやすいです。労働時間については、残業等がなく就労としては楽ですが基本給が低い為、残業代が稼げない今の時期は非常に生活として...続きを読む(全163文字)

給料が少なく、仕事としてのやりがいは少ないと感じます。組合が存在するのですが、それも名ばかりとなってしまい形式上で会社側との折衝をするという形です。現在の...続きを読む(全150文字)