回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔は終電まで残業することもあったが、かなり前の話なので今は働きやすい環境に変化しているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
丸紅ファッションリンク株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、丸紅ファッションリンク株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に丸紅ファッションリンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔は終電まで残業することもあったが、かなり前の話なので今は働きやすい環境に変化しているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事務は比較的残業せず帰れるので、定時の17:30過ぎたら帰っていく人達はたくさんいる。その為事務職はワークライフバランスは取りやすいと思う。...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年1月21日【良い点】
自分の裁量で仕事を進められ、無理が無い。
育児休暇・時短もあり、女性が長く働ける環境。
常識内であれば服装も自由。ほどほどにおしゃれも楽しめる...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月22日【良い点】
ライセンス手当などが規定にあり資格によっては月に定額の手当をもらえるケースがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較ができないので...続きを読む(全130文字)
【良い点】
会社の考えに沿って仕事をこなすのと、それをしっかりと見てくれる上司がいれば、評価につながりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2018年2月28日【良い点】
ボーナスについては基本的には順位で決まる。営業成績の順番と事業部の業績によって決まるイメージ。下位のセールスでももらえるが額は少なくなるのが普...続きを読む(全178文字)
【良い点】
同年代と比較するとやや低いようには思うが、仕事内容から考えみれば妥当な給料だと思います。
ボーナスに関してはこれまでは必ず支給されているので、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
待遇面は良かったと思うが、一生続けたいと思える仕事ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己成長につながる仕事内容ではない...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員が多いので、数人は気の合う人もいるんじゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人の中には、この人一日中何してる...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は当時で同じ年代の人と比べたらいい方だったと思うが、現在は分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない年もあるので、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
時短勤務や、子育て中の社員は比較的早く帰れる部署へ配属するなど、女性が働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上前にもなるので今は分からないが、アパレル商社にしては、若手が殆どいなく、年配の方々が仕事を牛耳ってるよ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
当時(10年以上前)の話になるが、アパレルだけあって、衣類が社割で安く買えた。ただし、主な扱いはレディースなのと、自身が好きなブランドがある...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
当時(10年以上前の在籍になるが)は一般職にしては月給も高かったのと、ボーナスもそれなりにあった。比較的給料が高いと言われている金融系の一般...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
営業職として働いていた女性もいたと記憶しているが、殆どは男性の社員が担っている。営業アシスタントは女性が多く、場所にもよるが主体的に、ワーク...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社から懇切丁寧なアプローチはなく自分自身で自律的に思考し、動かなければキャリア開発は行えない。また社員の年齢層...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既存販路を守ることに固執し、新しいことに挑戦できない企業文化。良くも悪くも大企業の子会社らしい経営の舵取りをして...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
土日は予約が多く入る分、平日にしっかり休む働き方が基本です。平日休みは混雑を避けて動きやすく、旅行や趣味に使えるのが個人的には気に入っていま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
休みは取りやすいが、取得のしやすさは店舗の人員体制や忙しさに左右される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準や昇格の判断が不透...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
店長の方針にもよると思いますが、私が在籍していた店舗の店長は休みを多く取りたいタイプでしたので、ほかのスタッフもプライベートは充実していまし...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給消化は高いと思います。消化率も管理されているので、取得されていない社員さんへの声掛けが人事から行われます。有給がとりづらいなどはありませ...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
残業がほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少なく有給も取りやすい点は魅力ですが、給与や昇給面には物足りなさを感じる声...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
閑散期(6月〜12月)は土日祝お休みで、長期休暇もしっかりある。
部署にもよるが、有給取得も気にせず取れることもおおい。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
比較的休みは取りやすかった。
残業もそれほどなかった。
EC関係の部署だったので、ブランド側は違うかもしれません。
特に制作側はもっと忙しそ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業はトラブル等がなければないのでプライベートな時間が確保できた。有給も理由を聞かれたりなどなく大変取りやすかった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
107日くらい。第1土曜日は出勤しないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休の取得時に部長→役員→取締役→社長の流れで認...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
残業は基本なし。セール前は少し残って作業があったり、顧客が来た時は過ぎることも。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は退職が決まっ...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 丸紅ファッションリンク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マルベニファッションリンク |
| 設立日 | 1982年4月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 260人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河村克巳 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木1丁目22番1号 |
| 電話番号 | 03-6859-8119 |
| URL | https://www.mfl.co.jp/ |
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