丸紅ファッションリンクのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
待遇面は良かったと思うが、一生続けたいと思える仕事ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己成長につながる仕事内容ではない...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社員が多いので、数人は気の合う人もいるんじゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人の中には、この人一日中何してる...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年収は当時で同じ年代の人と比べたらいい方だったと思うが、現在は分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない年もあるので、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
時短勤務や、子育て中の社員は比較的早く帰れる部署へ配属するなど、女性が働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上前にもなるので今は分からないが、アパレル商社にしては、若手が殆どいなく、年配の方々が仕事を牛耳ってるよ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
当時（10年以上前）の話になるが、アパレルだけあって、衣類が社割で安く買えた。ただし、主な扱いはレディースなのと、自身が好きなブランドがある...続きを読む(全161文字)

【良い点】
当時（10年以上前の在籍になるが）は一般職にしては月給も高かったのと、ボーナスもそれなりにあった。比較的給料が高いと言われている金融系の一般...続きを読む(全166文字)

【良い点】
営業職として働いていた女性もいたと記憶しているが、殆どは男性の社員が担っている。営業アシスタントは女性が多く、場所にもよるが主体的に、ワーク...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社から懇切丁寧なアプローチはなく自分自身で自律的に思考し、動かなければキャリア開発は行えない。また社員の年齢層...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既存販路を守ることに固執し、新しいことに挑戦できない企業文化。良くも悪くも大企業の子会社らしい経営の舵取りをして...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休日数は多く残業時間も以前に比べたら少なくなった。
しかし部署によっては依然として残業時間は多いところがあったり、逆に残業ゼロのところもある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
アルバイトなのでシフト通りに休めた。
土日もシフトに穴が空いていなければ休むことができたので、比較的融通が効きました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
時短勤務をしている先輩方がおりますが、結局残業しているので少なきお給料で長く働いていて余計負担がかかっていると思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
どうしても出ないといけない会議などがない限り、比較的に休みやすい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートで楽...続きを読む(全94文字)

【良い点】
休みは事務員で相談して取りますが、みなさんとても優しく、この日休みたいと相談してもいつも快く了解してくれました。ただやはり長期の休暇は取れま...続きを読む(全111文字)

【良い点】
有給がとりやすくワークライフバランスは良いと思います。
時間休もあり、融通がきくので通院などしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みは申請すればとれるし、半休も午前や午後かどちらかを選べる。休みがかぶっても特に問題もないのではないか
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)

【良い点】
休みが多いのでライフバランスを取れます。

女性に寄り添ったブランドで
育休、時短制度がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時差出勤制度がありますが月単位でしか変更ができないので、結局有給で時間単位で取って年度末に上限を超えて欠勤になる...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多く、繁忙期は長時間労働が当たり前の環境でした。
休日も業務状況に左右されやすく、ワークライフバランスは重...続きを読む(全147文字)