この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近ようやく社員向けの監督向け教育のようなものがはじまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人社員に対しては、専用の教育担当など...
ナルックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナルックス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にナルックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近ようやく社員向けの監督向け教育のようなものがはじまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人社員に対しては、専用の教育担当など...
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも昔ながらの中小製造業の体質で、殊更にキャリア開発や教育に投資しているということはなく、OJTでスキルを身に着けることが主体。人格...
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事を通じて成長をするという考えであれば、若手から重要な仕事を任せてもらえるので、適していると考えられます。ただし、組織的な研修教育の仕組み...
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にはOJTとなり、仕事をしながら必要になる知識を自分で勉強していくスタイル。
しかし、開発系の部署では週に一度の勉強会などを開催したり、工場の運...
会社名 | ナルックス株式会社 |
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フリガナ | ナルックス |
設立日 | 1948年7月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 300人 |
代表者 | 北川清一郎 |
本社所在地 | 〒618-0001 大阪府三島郡島本町山崎2丁目1番7号 |
電話番号 | 06-6329-4567 |
URL | https://www.nalux.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。