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【良い点】
性差別などはない実力があれば女性でも管理職になることは可能です。ただ激務なのであまり女性の管理職はいませんでした。続きを読む(全63文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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山田アンドパートナーズアカウンティングの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全5件）
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山田アンドパートナーズアカウンティングの 学生による会社の評価
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多くて退職しました。上司に相談しても改善されることはなく新しい人が入っても労働環境の過酷さに耐えかねて...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事の都合に合わせて有給休暇をとることは可能。休暇の申請を拒否されるようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はと...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
労務、経理としての専門性が身につく。みっちり実務が出来るので事業会社にいるより遥かに早くスキルを身につけることができる。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
回答者：
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【良い点】
様々な業種、規模の会社の記帳に携われるので、スキルアップにつながる点はいいと思う。
仕事の中で勉強になることも多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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山田アンドパートナーズアカウンティングの 会社情報
| 会社名 | 山田アンドパートナーズアカウンティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマダアンドパートナーズアカウンティング |
| 設立日 | 2009年1月 |
| 従業員数 | 28人 |
| 代表者 | 三宅茂久 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号丸の内トラストタワーN館 |
| URL | https://www.yp-accounting.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 3007883
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