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株式会社キャッツ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャッツの評判・口コミ一覧(全210件) 9ページ目

株式会社キャッツの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

キャッツの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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2.6
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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2.1
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.9

キャッツの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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キャッツの 全ての評判・口コミ一覧

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210件中201〜210件表示

株式会社キャッツの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

能力主義、成果主義の典型の営業会社です。ノルマをこなし結果を出し続ければ、正当に評価され、それに応じた昇給、昇格もあります。所属組織がノルマ達成すると、...続きを読む(全177文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年6月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートとのバランスを調整するうえで満足している点は、完全平日休みをどう思うかによると思う。平日は出かけても人が少なくていいと思うか、平日しか休みが...続きを読む(全160文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年6月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修、上司、仕事をとうして身につけられるスキルは極端だと思います。研修ではとりあえず一生懸命やってますというアピールをして教官を納得させられるかの研修だ...続きを読む(全169文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年6月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時技術は残業をいかに稼ぐかが給料アップに必要なスキルだった。営業的仕事は適当にやってもそれなりだった。営業が契約なければ仕事なし。時間つぶしに適当な場...続きを読む(全170文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・新規開拓力
反響が極めて低いことから飛び込み営業(訪問販売)に頼らざるを得ませんでした。
1日当たりの一般的な訪問件数は、200件前後だと思いま...続きを読む(全150文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数字さえ上げていれば、仕事をしないという選択も自由です。(但し、出勤はします。)
やるときはやる!遊ぶときは休む!そういったメリハリがつけられるのは会...続きを読む(全150文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・完全実力主義
この会社に年功序列はありません。
やったらやっただけ評価するというのが訪問販売会社の特徴でもあります。
歩合給は翌月に全額支給され...続きを読む(全152文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メンバーと力を合わせて工夫を凝らしながら新規のお客様を増やしていくことは、まさに営業の醍醐味と感じています。また、お客様からの「ありがとう」の言葉が大き...続きを読む(全164文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

背中で見せるタイプの上司を尊敬し、憧れていました。売上に対して凄まじい執念を持っており、その姿に感銘を受けました。
月に1回以上は、営業所単位で飲み会...続きを読む(全158文字)

株式会社キャッツの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は決して高くないが、その分売上をやった分だけ見返りがあった。20代半ばで毎月50万円以上は稼がせてもらいました。
また、完全実力主義のため、新卒...続きを読む(全179文字)

210件中201〜210件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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キャッツの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社キャッツ
フリガナ キャッツ
設立日 1975年3月
資本金 5000万円
従業員数 287人
売上高 48億7100万円
決算月 12月
代表者 阿部正樹
本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町15番13号
電話番号 03-5457-5126
URL https://www.cats.co.jp/
NOKIZAL ID: 1350762

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