この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍に入る前からテレワークを積極的に導入しており、近年は週1日の出社でも仕事が出来る環境となっている。ワークライフバランスもしっかりしてお...続きを読む(全162文字)
アステナホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アステナホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアステナホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍に入る前からテレワークを積極的に導入しており、近年は週1日の出社でも仕事が出来る環境となっている。ワークライフバランスもしっかりしてお...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
長時間残業するほどの業務量はなかった。そこまで求めてくる上司もいなかった。現社員に聞くところによると早めにリモートワークの態勢も整えたいたよう...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
毎週木曜日はノー残業デーのため定時で帰ることを勧められる。
その他の日も部署により多少異なるが、残業は月平均20時間程度。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に定時に帰れることが多く、繁忙期に残業が少し発生するのみであったので、ワークライフバランスはとても良かったと思う。夏季休暇も何日か連休で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社として毎週木曜日はノー残業デーを推奨するなど、残業しないように働きかけている。また、有給休暇も積極的に取るよう働きかけている。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業を厳しく管理しており、ほとんどの社員が定時に帰れるのでプライベートを充実できる。また有給休暇を積極的に使うように会社から奨励されるので、休...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ全員が毎日のように残業しているイメージ。仕事がなくても、帰りづらい雰囲気なのか遅くまで残っている人もいた。また...続きを読む(全171文字)
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【良い点】以前に比べ 有休が取得しやすくなりました。その為 上手くストレス発散でき 良い仕事に繋がると思います。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全151文字)
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【ワークライフバランスで良いと思う点】
部署、人によってですが、基本的には残業が少ない会社だと思います。
業務後に飲み会や部活動、英会話などに参加する...続きを読む(全155文字)
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サービス残業が多く、深夜の帰宅が多かった。
メーカーMRも他の卸と関係が深く、協力関係が築きにくかったので、得意先との関係を良くすることを心掛けていまし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
やりがいについては食品、医療、化粧品、機能性といった様々な人々の生活に関わっている分野での仕事であるため直接実感出来る事業もあれば間接的に実感...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
卸問屋からスタートしたオーナー企業で100年もの間続く老舗。最近4代目になり、ホールディングスとなったため事業ごとにより明確化されているように...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
古い話で現体制とは違ってきていると思い参考にならないかも知れませんが、若年寄りは結果よりプロセスを見られていたと思います。(マネジメント寄りは...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的には年功序列。どれだけ仕事が出来なくてもわずかではあるが給料が上がり続ける。若手にとっては歳の近い先輩がランクアップしないと、自分の番に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
近年評価制度が大幅に変更になった。
今までの評価制度よりは時代に合った形になったと思われる。グループ全体で評価制度が統一された。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生はいいと思います。
住宅手当、年金、保険等も完備され充実した生活を送ることができるでしょう。
本当に良い人たちばかりが働いている職場で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
医薬品を扱う会社で取引先は薬局や病院が多かったので、ヘルシー志向、高齢化社会がすすむ現代においては成長性のある事業であると思う。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
歴史のある会社であるため、会社としての整備はととのっていて働きやすい環境であるといえる。また業務改善事項なども提案すれば採用されることも多い。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
みなさんすごく仲も良くて働きやすい環境は整っています。
先輩方もわかりやすく丁寧に教えてもらえますので是非オススメしたい企業です。わからないこ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
バイヤーさんに認められたときのやりがいは強い。
また、日用品、健康食品、化粧品などを取り扱っているので社会的貢献度は高いと思う。
ルートセール...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署によりますが、基本的に残業時間は少ないです。月平均5時間も行かないと思います。有給も取得しやすく他企業よりも秀でている点だと感じます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
会社のカレンダー通りの休日で休日出勤等は事前に予定するので休みはしっかり休むことができます。無理な研修や飲み会等の誘いもなく、しっかり自分の時...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
会社都合の転勤の場合、家賃補助が出る。通勤時間を短縮でき、生活費も浮く。プライベートの時間をしっかり確保したいというタイプには向いていないかも...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
会社はシフト制なので月に数日分の休み希望を出します。日曜は定休日なのでそれ以外の日から選ぶのですが、私は平日休みが欲しい人なのでだいたい平日に...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
メディカルの営業よりも、医薬品の営業の方が休みは取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りにくいです。裏で文句言われて...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
かなり休めると思います。その分社員さんが調整していると思われるので遠慮なく休みたいと言える我の強さが大事だと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
配属店舗によりますが、基本的に希望休・有給は通りやすい為予定は立てやすいです。残業は、土日以外は特に残業する事なく定時で退勤できます。
【気に...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りづらいふんいきの部署がある。昭和の考えから変わっておらず、たくさん残業して、休まない人が評価される。もっ...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては有休が消化しづらいです。
あと、現在はどうか分かりませんが、
有休で休む際に理由を書かされた気がしま...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
土日は基本的に休んでいる人が多いとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人による。部署による。事務系の人は一部を除き定時勤務の人が...続きを読む(全100文字)
会社名 | アステナホールディングス株式会社 |
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フリガナ | アステナホールディングス |
設立日 | 1941年9月 |
資本金 | 26億400万円 |
従業員数 | 954人 ※グループ連結(2018年11月期) |
売上高 | 600億8300万円 ※グループ連結(2018年11月期) |
決算月 | 11月 |
代表者 | 岩城 慶太郎 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番2号 |
平均年齢 | 47.2歳 |
平均給与 | 606万円 |
電話番号 | 03-3279-0481 |
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