この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が本社的にも不足しているといくことで、店舗にある社員は店長だけであった。そのため、アルバイトの人数が足りない時...続きを読む(全98文字)
株式会社ホットランド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホットランドの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホットランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が本社的にも不足しているといくことで、店舗にある社員は店長だけであった。そのため、アルバイトの人数が足りない時...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
改善が好きな人には輝かしい場所かもしれない。テコ入れは自由にできそうな雰囲気。新しい挑戦ができる場所。受け入れてもらえるかは別として。
【気に...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
コミュニケーションは円滑に行うことが出来る点と、社員の方々は分からないことがあるときは、丁寧に教えて頂ける点が良い所です。皆さん優しい方が多い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
エリアマネージャーやスーパーバイザーがいるものの、自分が所属していたエリアは、基本的に店舗管理は店長の裁量で出来たのはよかった。
【気になるこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
店舗によっては社員二人もあるが、基本は社員一人とアルバイトで店舗を運営する形である。
教育の仕方でスタッフの能力が店舗の売上に直結するので責...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
上司とは程よくコミュニケーションが取れたと思う。様々な上司がいると思うので一概には言えないが、距離が近すぎず、かといってわりと相談等はしやすか...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
長い間働き続ければ上に上がれる可能性も見えてくるのではないか。
基本的に新卒より中途採用の人が殆どを占めていると思われる。
中途採用者の離職率...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社員としては所属する地域や店舗によるところが大きいと思われるが、若手のうちから店長として社員の少ない店舗であってもお店を任されることがある。店...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
結構若い社員が多めです。
部長クラスも若い方だと思います。
店長は、毎週棚卸しがあり、シフトを作ったり、発注したり、バイトの育成、その店舗がテ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
たんたんと自分の担当業務をこなすには良いです。
他部署の人に分からないことは聞けますし。
コミュニケーションが苦痛でなければ楽ですよ。
特に、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員さんとパートさんの人間関係はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長さんはよく休憩と称してどこに行ったかわからなくなること...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の働いていた支店はいつもギスギスしていてとにかく居る時間が苦痛でした。
月に1人は必ずやめていました。
バイトリ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
シフト制で比較的働きやすい。
仕事も比較的分かりやすい
スタッフと仲良く、楽しく勤務ができる。日によって早く帰ることができる。サービス業向き。...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が毎日やっている仕事内容でも、入って日も浅い人にとっては知らなくて当たり前なことなのに、まるで知らないことが悪...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
接客や調理時のマニュアルがしっかりとあるので、統制がとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
勿論人にはよると思うが、社員の...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
自分の裁量である程度任せてもらえる所はある。スタッフとコミュニケーションを取り、売上を作っていくのは、楽しいし、スタッフもやりがい目標をもって...続きを読む(全165文字)
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社員は上司の好き嫌いで、働きます。
上司、エリアMGに嫌われれば出世はできません。逆に上司に気にいられれば、経験が浅くてもすぐ、出世できます。かなりの体...続きを読む(全166文字)
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管理職の方は常に前進をしていくという姿勢の方が多かったです。ベンチャー企業として、とても勢いがある会社だと思います。自社商品をこよなく愛していて、またミー...続きを読む(全194文字)
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モチベーションの高い組織という印象があった。
仕事中は厳しい方でも、意識の高さによる厳しさであり、その姿勢そのものが勉強になった。この時の経験が、今の自...続きを読む(全159文字)
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会社自体はとても良いと思いますが、正直バイトの方が2〜3倍稼げます。
管理職になると色々な店舗をまわります。
交通費はでますが、給料は店長クラスと大して...続きを読む(全164文字)
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非正社員でも研修がしっかりしていてオープニングで入る前に他店で研修をしました。
正社員ではなかったのでシフト制で働きたいときはたくさん入れました。
販...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
アルバイトの昇給システムがあり、接客やたこ焼きを焼くテスト、筆記のテストがありました。そのテストを受けることによって普段の営業でも意識して働く...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
以前より有給休暇取得に積極的になっているので、有給取りましょうと上の方から声をかけてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賄い...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
お店によりますが主婦さんが数名いる店舗は子供の体調不良の時にはお互い協力しあってシフトを代わったりしています。主婦さんがある程度いれば手が空い...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
1人のお客様と接する時間は短いですが、色々な方と関わることができるので常連さんも多く嬉しいお言葉をいただくこともあります。たこ焼きを焼けるよう...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
アルバイトなので辞めやすい
勤務の都合が付きやすい
進路が決まった際に相談しやすい等、辞める理由を付けえられる。
新しいアルバイトが入ったタイ...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
配属される店の店長次第。
当たりハズレはある。
バイトが少ないなら休みもないし休憩もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くいえば...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
去るもの追わずの精神。
退職の意思を伝え、すぐにとはいかないものの3ヶ月ほど経ってから退職に。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
店長までは社宅制度あり。
自己負担3割りで都内に住めるのはものすごく魅力的だった。
14万の家賃が自己負担4万で住めた。
ただ家を下見等はできない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本給が高いのは飲食業界の中では珍しい部類。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにをするにも上長、もしくは部長クラスに気に入られないと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
たこ焼きの粉と卵とエビ、青のりなどをミックスして大きな寸胴にいれてドリル??のようなものでかき混ぜて作ります。
卵も25.30、などと手で割っ...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
社員同士が組織を超えて協働する文化がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントが個々の管理職の資質に左右され、多くの部下の能...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事で結果や頑張りが認められれば、昇格はしやすい環境でした。
年齢・男女問わず、管理職の経験は可能で
チャレンジしやすい環境でもあると思いまし...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
スーパーやコンビニ並んでいるよく見る製品に携わることができその点はとても面白みがあった。ただ製品がとても多く仕事を覚えるのにとても苦労しました...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業を強制されていたため、時給換算するとアルバイトよりも安い賃金で働かされていた。...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
休日に関しては土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始等の大型連休はほぼ暦通りかそれ以上に休める。
食品業界ということもあり原料相場の変動こそあれ、...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
社員にパートが話をしやすい環境にあると思います。要望があればできる範囲なら考慮して貰えます。仕事の面に関しても一緒に考えて寄り添って貰えます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大企業なので、会社として法令遵守に対する取り組みはきちんとできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対する態度が全般的...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
あまり、上下関係がないスタイルなので、相談しやすい環境はあります。「役職名」をつけなくていいので親近感があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社内でのコミュニケーションは多いと思います。
管理職の方とも話せる機会は多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部分により古い...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職は、基本上しかみていない。
上の顔色をうかがい、対応する事が多く、また経営者側もそれを良しとしている。
昔ながらの体質の企業であり、上昇...続きを読む(全250文字)
会社名 | 株式会社ホットランド |
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フリガナ | ホットランド |
設立日 | 1991年6月 |
資本金 | 6億7099万4900円 |
従業員数 | 635人 ※2017年12月末現在 |
売上高 | 387億1000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐瀬 守男 |
本社所在地 | 〒104-0041 東京都中央区新富1丁目9番6号 ザ・パークレックス新富町4F |
平均年齢 | 34.5歳 |
平均給与 | 541万円 |
電話番号 | 03-3553-8885 |
URL | http://www.hotland.co.jp/news/ |
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