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独立行政法人地域医療機能推進機構

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独立行政法人地域医療機能推進機構の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人地域医療機能推進機構の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人地域医療機能推進機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

独立行政法人地域医療機能推進機構の 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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退職理由
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独立行政法人地域医療機能推進機構の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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独立行政法人地域医療機能推進機構の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張っていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
医師の退職 高齢化が目立つ。若い医師が定着しない。また、無くなる診療科が増えてき...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どの病院も苦しい経営状況です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    病院の業績別でボーナスが違う。これでモチベーションが下がっている社員...続きを読む(全80文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    国立系で病院の倒産はほとんどないと思われるし、国公立の医師がおおいので、治安も良いかと思われます。辞めたことに後悔しております。
    【気になる...続きを読む(全111文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来的には国立病院機構と一部統合される可能性あり。また、JCHO移行時のように病院を民間や地方自治体へ切り売りす...続きを読む(全86文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年7月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    高齢の方が今以上に増えているので衰退することはないと思う。続きを読む(全29文字)

    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良いところは探してみたがよくわからない。黒字の病院もある。病院次第。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年赤字ギリギリな、病院もある。続きを読む(全77文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年11月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 理学療法士(PT) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいる限り病院は無くならない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    医師の人数で病院の利益が左右される。
    田舎の病院は厳しくなる。続きを読む(全74文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループであるため、安定はしており、不安はない。病院勤務の場合は医療現場の近いところで働けるため勉強になる。続きを読む(全60文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    病院なのでそうそう潰れることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績が全体的に悪い。病院によっては給料がなかなか上がらない。続きを読む(全75文字)

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    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独立行政法人なので安定している。潰れることがない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    病院によって経営状況はばらばらなので、赤字がひど...続きを読む(全121文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナで補助金があり、赤字は免れていたが、今後はどうなるかわからない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    わからない。続きを読む(全68文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きな病院で駅近であるから、赤字になることはなさそう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全57文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    急性期病床が削減される中、地域医療に貢献する病院というテーマで頑張っています。生き残りをかけているという表現の方が正しいかもしれません。
    港...続きを読む(全267文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年5月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 団体職員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新しいグループ組織の中で、事業・経営に対しての厳しさはありますが、今後の成長や将来性は期待できると思います。病院によっては、職員の異動が多いですが、忙し...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年7月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 看護師・准看護師・看護助手 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    私の職場は産休をとって1歳のお子さんを併設の託児所に預けて復帰している先輩看護師さんがいます。付属の看護学校が今年で最後の卒業生を送り出し、今後は4大を...続きを読む(全177文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基盤がしっかりとしているため、基本的に病院の経営状況は安定しているように思います。ただ評判のいい科は、特に勢いが感じられます。やはり入院患者数の確保の面...続きを読む(全155文字)

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    16件中16件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    独立行政法人地域医療機能推進機構の 他のカテゴリの口コミ

    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生がしっかりしていますし、年間休日や冬季休暇や夏季休業もあったなと思います。
    年間を通して休日は多いと思いました。
    【気になること・改...続きを読む(全181文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 医療事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与に関しては、配属先の病院が黒字であれば高い倍率となりますが、赤字の場合は一律で低く設定される傾向にあります。...続きを読む(全225文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 医療事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入職前には「1〜2年ごとの部署異動」や「3〜4年ごとの転勤」があるとの説明を受けますが、実態は全く異なります。
    ...続きを読む(全290文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 団体職員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃にもよるが、住宅手当は2.8万円ほど支給させる(賃貸のみ)
    寮がある病院もあるが、事務職はほとんど入らないし、築年数も古く汚い。
    通勤手...続きを読む(全185文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賃貸であれば最大27000円の家賃補助が出ます。年間休日120日あり、入職時から有給が20日付与されます。病気休暇があり体調不良で休んだ時も...続きを読む(全207文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な科がありますし、職員も多いので色々な症例が見られたりわからないことは聞いて解決できたりすることができます。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職するとなったら案外すぐ退職まですんなり進みました。技師長からの引き留めはありましたが、そこまで強い引き留めはありませんでした。
    【気にな...続きを読む(全156文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給は年10000円ずつ上がっており、満足していました。評価は資格等を取るとA判定がもらえて賞与がアップします。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人が多いので色々な人がいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    主任等の役職がつくためには転勤が必須です。なかなか大変そうだなという...続きを読む(全82文字)

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    独立行政法人地域医療機能推進機構の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総合病院なのでたくさんの検査に携われます。心電図やエコー、ホルター解析、脳波、聴力検査、内視鏡補助、オペ室など。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全108文字)

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    医療・福祉(医療)の事業の成長・将来性の口コミ

    医療法人華桜会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の医療サービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    高齢化が進むことを考えると客(患者)が減ることはないため収益は安定しているだろうと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    法人自...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
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    エフィラグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 保育士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    神奈川県を中心に多角的なドミナント戦略を展開しており、地域での知名度は着実に高まっている。社名を変更して組織としてのリブランディングを進めて...続きを読む(全160文字)

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    公益財団法人田附興風会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    総合病院ということで安定はしています。新卒からはいられてそのまま定年まで勤めあげられるかたも多い印象でした。続きを読む(全60文字)

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    ファストドクター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の状況については詳細は分かりませんが、契約が延長されなかったという話を耳にしたことがあり、やや不安を感じまし...続きを読む(全122文字)

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    ユースタイルラボラトリー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 サービス提供責任者(福祉) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    潜在的ニーズはまだまだある。
    毎年利用者さまは増えてきている。
    まだ重度訪問の制度自体を知らない人が多いので。続きを読む(全61文字)

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    国立研究開発法人国立がん研究センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研究、がん治療、どちらも日本の最先端であり、成長性は高い。それを支える事務職員としての仕事は多いため、不必要になることはない。医療技術は年々...続きを読む(全249文字)

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    一般財団法人新潟県けんこう財団の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 受付 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必要な事業なので今後も売上面では心配ないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何もしないおじいちゃん達が威張ってる会社なので...続きを読む(全123文字)

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    医療法人社団苑田会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 理学療法士(PT) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    足立区という高齢地域に根ざした環境であるため、今後も医療需要が高い。草加や八潮などもターゲット層になっていて患者数に困ることはなさそう。
    【...続きを読む(全179文字)

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    独立行政法人国立病院機構の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独立行政法人国立病院機構なので
    キャリア中断せずに色々な病院で働くことができる
    母体が大きく、公務員気質もあるので備品はしっかりしたメーカー...続きを読む(全200文字)

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    全国農業協同組合連合会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    JA全農は、日本の農業・食料供給を支える中核組織として、安定した事業基盤があります。全国規模のネットワークや組合員との強固な関係により、事業...続きを読む(全443文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    独立行政法人地域医療機能推進機構の 会社情報

    基本データ
    会社名 独立行政法人地域医療機能推進機構
    フリガナ チイキイリョウキノウスイシンキコウ
    設立日 2014年4月
    従業員数 28,000人
    売上高 3937億1600万円
    決算月 3月
    代表者 尾身茂
    本社所在地 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目22番12号
    電話番号 03-5791-8220
    URL https://www.jcho.go.jp/
    NOKIZAL ID: 1972479

    独立行政法人地域医療機能推進機構の 選考対策

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