学校法人麻生塾
学校法人麻生塾の社員・元社員による総合評価は3.1点です（口コミ回答数143件）。ESや本選考体験記は5件あります。基本情報のほか、学校法人麻生塾の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した学校法人麻生塾の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した学校法人麻生塾の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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2年生でも参加できるインターンの中で、福岡では有名な学校で元々名前を知っていたから。大学以外の教...続きを読む(全102文字)
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興味がある理由・興味があるほかの企業
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興味がある理由・興味があるほかの企業
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年8月1日【良い点】
やりたいことにチャレンジさせてもらえる風土はある
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は部署ガチャ要素が多く、学生と関わりたくて入社...続きを読む(全103文字)
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年8月1日【良い点】
やりたいことにチャレンジさせてもらえたり、役職関係なく意見は言いやすい。（部署によるが、、、）
また、学生に関わることでやりがいは感じやすい。...続きを読む(全416文字)
在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年8月1日【良い点】
部署によります。
とんでもなくハードな部署から、残業がほぼゼロの部署まであります
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多い。また...続きを読む(全101文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年8月1日【気になること・改善したほうがいい点】
退職したい理由としては、 授業だけでなく、教員マネジメント、広報、オープンキャンパス、企業対応、予算管理など、多岐...続きを読む(全98文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年8月1日【良い点】
主任以上になると食べていけると言う感じ。いい点というそのぐらいしか思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンすぎて、...続きを読む(全104文字)
在籍時期：2011年頃
投稿日：2026年3月6日【気になること・改善したほうがいい点】
オープンキャンパスが続く...続きを読む(全70文字)
在籍時期：2011年頃
投稿日：2026年3月6日【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の契約が不明瞭 こち...続きを読む(全71文字)
在籍時期：2011年頃
投稿日：2026年3月6日【気になること・改善したほうがいい点】
排他的、保守的、事なかれ主義、...続きを読む(全76文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年10月15日【良い点】
帰りが定時18時だが、17:30になると自分の仕事が終わっていれば帰ることができる。
人間的にいい人がいることがおおい。
【気になること・改善...続きを読む(全155文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年10月15日【良い点】
女性も管理職でいることがあり、子育てのしている人が多い部署では全員ほぼ定時で帰っていたそう。
周りが評価をしっかりしてくれる環境なら、昇進もで...続きを読む(全82文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 学校法人麻生塾 |
|---|---|
| フリガナ | アソウジュク |
| 設立日 | 1939年3月 |
| 資本金 | 250億9300万円 |
| 従業員数 | 442人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 麻生健 |
| 本社所在地 | 〒820-0018 福岡県飯塚市芳雄町3番83号 |
| 電話番号 | 092-415-2289 |
| URL | https://asojuku.ac.jp/ |
| 23年3月期 | |
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連結・単体
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資産合計
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当期純利益
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14億7500万 |
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利益余剰金
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※参照元：NOKIZAL
マッチ度は、重視する項目、社員との相性、選考難易度で表される、あなたと企業の相性です。
重視する項目は、あなたが重視している項目で、企業を検討した結果を示したものです。
社員との相性は、アンケートで入力したあなたが大切にしている価値観と、企業に勤めている社員の価値観を項目ごとに比較した結果を表示しています。
選考難易度は、企業の内定を獲得する難しさを示したものです。
※ 企業に勤めている社員の価値観は転職会議の口コミデータを使用しています。
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