ピーエイチピー研究所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
いわゆる善人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が経営の経験がなく
出版のことをしらない外部の
オーナー企業の言いなり状...続きを読む(全105文字)

【良い点】
業績がいいと様々な面で優遇される
表面的には褒めて伸ばす社風
経営理念がしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の業績...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社員は個人的には良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
児童書や文藝部門が伸びていたのに
攻めあぐねて下り気味になっている。...続きを読む(全102文字)

【良い点】
有給が非常に取りやすい環境です。健康の日として、有休を半分消化する取り組みがあります。部署ごとに有給の消化率が公表されており、有給の消化率が...続きを読む(全163文字)

【良い点】
松下幸之助が作った会社として、パナソニック健康保険組合に加盟しています。パナソニック健康保険組合のさまざまなサービスが受けられます。一般的な...続きを読む(全176文字)

企業や人材研修団体向けのグループ研修用教材の営業を担当。
着任後5年間で、食品業界向けの品質管理・衛生管理の教材を販売した。
上司から新規取引数の拡大...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期によって、給与システムが異なる。定期的にフィードバックなどはあったが、新刊本の担当をほぼしていない中で、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
アルバイトから社員になった。自分と同じくわりとバイトから正社員になった人がいた印象。月給の他、会社の近くで、たしか2キロ以内に住むと2万手当...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業と比較して時給が低く、昇給もしにくい。また、同僚の他社の派遣社員と時給が異なり、平等性に欠けていた。続きを読む(全74文字)

【良い点】
上司は日々の自分の頑張りや努力を理解してくれている点
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価と部署内の達成度で評価されるようでした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
業界内では高めの年収水準だとは思う。評価制度は現状ほぼ年功序列だが、成果主義への移行が進められているところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界水準と比べると低く、昨今の給与ベースに追いついているようには感じられないため、この部分はモチベーションを維持...続きを読む(全101文字)

【良い点】
随分以前にはなるが、入社仕立ての初任給も悪くなく、残業代もしっかり反映して頂いた。あまり残業する方ではなかったが、当時の年齢の割には頂けてい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
年齢給のテーブルが決まっており、それに加え役職手当＋職能手当がつく。
年齢給の昇給は20代のうちはそこそこ伸びが良いが、30代以降は1000...続きを読む(全218文字)

【良い点】
評価制度は年に何回か評価軸に沿った評価があり、きちんと評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に対してのフィードバッ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
期の始まりと終わりに上司と1on1で面談する機会がある。
その際に個人の目標をいくつか立て、どの程度達成できたかや普段の勤務態度等を総合的に...続きを読む(全237文字)