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社員一人一人の幸福を叶えることも、会社の理念に即しているとの視点が見られる。続きを読む(全38文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ピーエイチピー研究所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピーエイチピー研究所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピーエイチピー研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ピーエイチピー研究所の 社員・元社員による会社の評価
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ピーエイチピー研究所の 学生による会社の評価
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3.0
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-
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【良い点】
有給が非常に取りやすい環境です。健康の日として、有休を半分消化する取り組みがあります。部署ごとに有給の消化率が公表されており、有給の消化率が...続きを読む(全163文字)
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鬱病になってもかなり手厚くケアしてくれる。
育児休暇はしっかり取れる。
社内リクリエーションなども楽しい。
会社からPC端末が貸与されるので残業が...続きを読む(全167文字)
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ピーエイチピー研究所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月ある社内木鶏という研修では、『致知』の記事3本についてそれぞれ感想文を600文字以上書いて提出、月末の会議後に...続きを読む(全237文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2025年1月10日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 2年前
- 臨床開発(CRA・DM・PMS等)
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
やる気のある人にチャンスを与える風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感が遅いことや、製品パイプラインが少ないことなどが挙げ...続きを読む(全81文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありましたが労働時間が長い反面とても給料が安く、将来が不安になったため退職しました。また、上層部の昭和な...続きを読む(全97文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2022年4月25日【良い点】
組合員は月の残業時間の上限が決められており、越えた分は翌月振替をとれるようになっている。ただそれほど忙しい人が振替をとれるとは限らない。有給は...続きを読む(全199文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2023年8月5日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 7年前
- プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
アサインされるプロジェクトによりますが、基本的には18時以降にミーティングは入れない、残業時間を管理して長い人はマネージメントで確認、ノー残業...続きを読む(全215文字)
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ピーエイチピー研究所の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
出版物だけではなくコミュニティ運営や教育も経営の柱の一つ。将来性はわからないが、縮小する出版業界に頼り切っていないという面では安定性がありそう。続きを読む(全72文字)
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回答者：
役員の布陣は全員男性。ジェンダーバランス的には遅れているのではと思った。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
いわゆる善人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が経営の経験がなく
出版のことをしらない外部の
オーナー企業の言いなり状...続きを読む(全105文字)
回答者：
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【良い点】
業績がいいと様々な面で優遇される
表面的には褒めて伸ばす社風
経営理念がしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の業績...続きを読む(全130文字)
回答者：
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【良い点】
最近人事評価の制度を見よう見まねではあるが変えようとしている点
【気になること・改善したほうがいい点】
見よう見真似の改善に過ぎず、本来評価...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【良い点】
社員は個人的には良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
児童書や文藝部門が伸びていたのに
攻めあぐねて下り気味になっている。...続きを読む(全102文字)
回答者：
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【良い点】
松下幸之助が作った会社として、パナソニック健康保険組合に加盟しています。パナソニック健康保険組合のさまざまなサービスが受けられます。一般的な...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
仕事の負荷以上の給与が得られていると感じるため、大変満足です。リストラは必ず行わない主義で、どんな社員も仕事を減らしたり、部署を異動させるな...続きを読む(全176文字)
広告・マスコミ(出版業)のワークライフバランスの口コミ
回答者：
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【良い点】
入社直後だけは残業しなくて良い決まりがあったはずです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人として最低限の文化的な生活を送るのは諦めた...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
仕事ができれば裁量が与えられるので自分でコントロールできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力次第なので、業界や会社をよく理解し...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
有給を取りやすい環境にあり、また、年間休日も多くフレックス制度も整っているので、ライフワークバランスは取りやすい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
たまに良い人脈が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的な病を発症する社員が多い。また、紙媒体の編集部は慢性的な人員不足に...続きを読む(全164文字)
回答者：
ワークライフバランスの実態は、所属部署および個人の担当作品の状況によって大きく異なる。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
スターツ出版は、個々の働き方を尊重する姿勢が強く、プライベートと仕事のバランスを大切にしたい人にとって働きやすい会社だと感じました。編集・制...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
土日祝日はしっかりと休みが取れ、休日出勤があることはありません。有休も事前に申請していれば問題なく取れます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や繁忙期などにもよるが、定時あがりの社員も多いうえに有給休暇なども取りやすくワークライフバランスは高い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全95文字)
回答者：
媒体によって差が大きい。ジャンプなど週刊誌は忙しいが、月刊誌や文芸は比較的調整可能なケースもある。続きを読む(全49文字)
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回答者：
取材や制作の締切前は忙しいが、基本的には調整しやすく休暇も取りやすい環境。営業は顧客対応次第で変動。続きを読む(全50文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ピーエイチピー研究所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ピーエイチピー研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ピーエイチピーケンキュウショ |
| 設立日 | 1946年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 298人 |
| 売上高 | 95億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 瀬津要 |
| 本社所在地 | 〒601-8411 京都府京都市南区西九条北ノ内町11番地 |
| 電話番号 | 075-681-4431 |
| URL | https://www.php.co.jp |
NOKIZAL ID: 2204609
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