高見屋旅舘の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
会社の寮があるので、家賃をあまりかけずに済むのでお金が貯まりやすい。
食事手当もでるので、食費もあまりかからない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
朝食盛りや、魚の串打ち、洗い物、肉の盛り付け、漬物盛り、あわび盛り、調理場内の清掃などをしています。続きを読む(全56文字)

【良い点】
研修制度があるので、スキルアップがしやすい。
他の施設にも泊まることができ、自分の学びになるのでいいと思う。
山形県内や福島にも施設があるの...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスが保たれず、1日の労働時間は8時間勤務だが、中抜け休憩がありその為拘束時間が長く仕事...続きを読む(全100文字)

【良い点】
温泉が良い旅館やホテルを買い取っているので、企業の規模が大きくなり従業員も無料で泊まることができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
とにかく山の中に勤務地があるので、浪費はしないで済みそれなりにお金は貯まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与・年間休日数...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ホテル業にしては珍しく夜勤の仕事がほとんどまわってこず、基本的に普通のサラリーマンのような時間携帯で勤務できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
客層が良い。蔵王の中でも老舗なので、接客のレベルは高いと思う。
様々な種類の施設があるので、自分をいかせる施設が選べるのは良い。
毎年必ず社...続きを読む(全145文字)

宿泊業なので、管理職まで給料が安いのは仕方の無い事です。
それを理解し、周りに惑わされずストイックに努力し続ければ評価はされます。
ただ、明確な評価制度...続きを読む(全198文字)

自分自身のしたい事を挑戦するにはとても良い環境です。
そして、会社としても挑戦に対するバックアップ体制はしっかりしていると思います。
ストイックに自らを...続きを読む(全229文字)

【良い点】
コールセンターで残業が少ないところだと働きやすいです。　まだ土日休みの部署も多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性管理職、支配人を育てようという、会社全体の意識が感じられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤後も残業が当たり前で、あさ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
なにひとつありません、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
厨房では下ネタが飛び交い、セクハラまがいな言葉まで飛び交っています、、、...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性メインの会社なので、とても働きやすいと思うが、支配人や上の立場にはなりたいと思う環境ではない。それは働いている従業員はほぼみんな思ってい...続きを読む(全249文字)

【良い点】
接客スキルやマネジメント力が身につき、キャリアの広がりを感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、立ち仕事や夜勤の負担が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
産休・育休は取れるし，理解もある。日勤専属になったり，時短勤務も可能。土日休みになるようシフトも調整してくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性比率は高く、現場スタッフの約6割が女性で産休・育休制度も整備されていることから、形式的には女性が働きやすい環境が整っているといえる。
【...続きを読む(全154文字)

【良い点】
性別や年齢関係なく、熱意と努力と能力が有れば役職に就くことは可能。若いうちに、マネジメント経験を積みたい人にとっては良い環境だったと思う。
...続きを読む(全199文字)

【良い点】
特にキャリアなどはありませんが、給与は上がっていきました。
上がり幅はその年によって変動していました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性が多く活躍しています。
サービス業という性質上、女性のほうが数が多く、管理職やリーダーにも女性が多い。続きを読む(全59文字)