あなぶきメディカルケアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
人間関係は良好
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で残業が当たり前になっている。
入社時に受けた勤務時間の説明と異なる。
深夜...続きを読む(全122文字)

【良い点】
休み希望は2日までは可能
それ以上は理由と上司の許可が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤務があり明けは休み扱いとなるため1...続きを読む(全122文字)

【良い点】
残業代は申請すれば全額もらえる
評価制度は面談と目標シートのようなものを使って行っているが公正なのかは不明
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
穴吹興産のグループ会社であり、西日本を中心に施設を多数展開しているため、1つの施設の業績が悪くても、他の施設等でカバーできるという安心感はあ...続きを読む(全337文字)

【良い点】
施設内は掃除が行き届いており清潔で、入社前見学の際は施設長やスタッフの雰囲気も良く、全体的に好印象でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全288文字)

【良い点】
8割ほどが女性の看護師がいる。男も特に問題なく溶け込めるが、自主性と積極性がないとあまり仕事ができない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
食事補助が出る。月5600円
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。もう少し福利厚生が欲しいところだが、ほとんど人件費に割...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
訪問看護は学べるが、個人の裁量となり、基本的なことしか教えてくれない。自分で調べる必要あり。人任せではダメ続きを読む(全73文字)

【良い点】
優秀な人材なら残業はほとんど無しで帰宅できる。やる気の問題ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラする上司の拠点に配属に...続きを読む(全95文字)

【良い点】
評価すれば昇給はある
【気になること・改善したほうがいい点】
施設長に気に入られる必要がある。施設長が医療職でない場合は看護師の意見を行って...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ホーム長になどになる為のプランなども用意されている。本社に行くことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な会議が多数あり。研...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員並に働いてもなかなかパートから社員になるには難しい。本社には、イエスマンが選ばれていっていたが、女性は皆無。...続きを読む(全99文字)

【良い点】
キャリアアップ研修や外部研修に積極的に参加している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないから、1年目から1人担任とかはある。...続きを読む(全88文字)

【良い点】
1年目、3年目、5年目で研修があり同期との交流が持てる。また階層別研修もあり、基礎的な知識を得ることが可能。部署ごとの専門的な研修もあり、研...続きを読む(全83文字)

【良い点】
児童養護施設の理解や子どもの思いを瞬時に受け取れる力が養われる。声掛け1つにしても、人やタイミングが変わるだけで関わり方が全然違ってくる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
キャリアアップに必要な研修費用を会社が全額負担してくれる制度があり、金銭的な負担を気にせず学びを深めることができました。
常勤・非常勤を問わ...続きを読む(全276文字)

【良い点】
キャリアアップ研修に挑戦させてもらえたり、園内研修も充実しているので、自分のスキルアップにつながってよかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足でOJT中心。ロープレや事前知識の研修など時間をかけていない印象。教育は事業所・チューター個人に依存してる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ベンチャー企業らしく、自立心や主体性を重視する社風で、自分で考えて行動できる人には成長機会がある環境だと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

【良い点】
入社後の研修体制は整っており、未経験からでも福祉のプロとして成長できる土壌があります。また、単なる支援業務にとどまらず、適性があればIT関連...続きを読む(全186文字)