アバンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
18年前ですが、出社時間や退社時間が、回りを気にせずに自由だったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
18年ぐらい前ですが、休みがあ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
様々な業務や作品に対応していくうちに幅広い経験や様々なソフトを扱う技術が得られたことは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性、男性関係なく作品のクオリティと能力で評価される点はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
18年前は、女性が子育てしながら働ける...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自分の関わったものが作品になる喜びを実感できる。作品に関わるチームで協力して締め切りを乗りきるとかなりの充実感がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全121文字)

【良い点】
在籍時には、ゲーム手当てなどがあり、好きなゲームを少し安く購入することができました。
私がいた頃は映画手当て等もありました。
手軽に勉強できる...続きを読む(全344文字)

【良い点】
当時私が働いていた頃は、男女比率はだいたい同じくらいで、各部署に女性の方がいたと思います。また男性、女性ともに自身の主張がしやすい雰囲気でした...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ハードなイメージが強いクリエイティブ系の職種だったのにもかかわらず、勤務形態や職場の雰囲気など労働環境はわりとよかったほうでしたが、自分のやり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
いろんな作品に関わることができるので、やる気を出せば出しただけ技術は身に付いていく。
今後もいい仕事をしてつないで行けば、また他のタイトルの作...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間があまりとれず、長い休みもなかなか取れないので実家に帰省することがあまりできないことがおおい。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
調べていたときに、好きな作品の開発の下請けをしていたので入社しました。
有名タイトルもやっているのでやりたい仕事にたくさん関わることができると...続きを読む(全196文字)

【良い点】
株式会社パンパシフィックインターナショナルホールディングスは会社も大きく安定した給与はもらえるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

【良い点】
半期に１度の評価制度がしっかりしており、自分の思っている自己評価と会社の評価がはっきり解るのでやりがいがある。給与も男女関係なく明確な規程があ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価制度は業績評価と行動評価に別れている。役職に応じて割合が変化する。評価に応じて年1回定期昇給する。賞与は年2回合計3ヶ月分を基準に評価によ...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとにかく低い。5年勤めても17,8万程度。職務給などが付くが、ボーナスは基本給x○か月で計算されるので、賞...続きを読む(全85文字)

【良い点】
以前はブラックな側面がかなり見え隠れしていたが、時代の流れに沿って対応ひている印象。残業やハラスメント対応などに会社として取り組んでいる。また...続きを読む(全494文字)

【良い点】
基本給は他と比べて特別低いということはない。営業企画局は売上粗利の0.1％のインセンティブがもらえる月もある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)

【良い点】
やる気や将来性で評価してくれるためアピール次第では上に行きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をして年収を上げるような考え方で...続きを読む(全128文字)

【良い点】
同年代の中ではもらえる方である。夏、冬のボーナスと別に10月には決算賞与が支給される。決算賞与は年度によりばらつきがあるが、マックス3ヶ月分。...続きを読む(全168文字)

【良い点】
予め設けられている評価基準に基づいて給与が決まります。
自己評価シートを上長に提出後、面談を行う形になっており、よっぽどなことがない限り少しず...続きを読む(全182文字)

【良い点】
成果主義にて評価をしている。個人の役割が定義されておりそれに従い評価される点はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の主観により...続きを読む(全164文字)