回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績連動のボーナスであったが通常ではマイナス評価になる査定制度
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取れるが、営業は残業代はゼロてある続きを読む(全78文字)
株式会社ポールスタアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は460〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポールスタアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポールスタアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
業績連動のボーナスであったが通常ではマイナス評価になる査定制度
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取れるが、営業は残業代はゼロてある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
工場と事務員は女性が多いが、営業には女性がいない。恐らく採用の予定もないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人を育てる文...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
悪いところもいいところもなくいたって普通である。インフルエンザ予防接種があったところがいい点くるい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良く、風通しが良い。生産と営業のいざこざも少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が社長しかみていないため、機...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
従業員は親切な人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が古く、体育会系気質、営業はタイムカードもない。
会議では改善策...続きを読む(全186文字)
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【良い点】なし
【気になること・改善した方がいい点】
経営姿勢、サービス残業、サービス休日出勤。製造部は、完全に労働基準法を無視しています。基本的...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が驚くぐらい低く設定されており、業績も非常に悪く、今後も衰退していく業界のため、給与面...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
完全実力主義
稼げる人と稼げない人が別れる
人はいいし成長したい方にはめちゃくちゃいい環境ではある。
早期の役職アップや実力次第ではかなり見...続きを読む(全501文字)
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【良い点】
残業代はしっかりつきます。
また深夜時間帯の手当や休日出勤の割増手当もしっかり支払われのでその点については安心です。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料面は、額面だけ見ると妥当に見えなくもないですが、実態は基本給+手当(みなし残業など)で、手当分が多いです。そ...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
何年、給与は上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他の企業に比べて低い。
賞与は少ないと感じる。
月の1.5〜2...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
イエスマンのみが評価される
自分の意見をぶつけると異動させられる
ボーナスはほぼ0
たまに高校生のお年玉くらいくれる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自社製品や他社の製品比較担当企業の売り場に興味を持ち新しい売り上げを取ってくる意欲のある方、柔軟な発想のある方はどんどん役割を任せられ給与が...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
夏のボーナスは、個人評価にもよるが、役職無しで額面70〜90万円程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
総じて給与の高い会社ではない...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
一年に一度昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の額があまり高くありません。前年評価などは反映されているわけではない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
賞与などはしっかりと年2回支給される。残業代を含めたら平均的には良い給料水準となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は残業代で...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 株式会社ポールスタア |
|---|---|
| フリガナ | ポールスタア |
| 設立日 | 1977年5月 |
| 資本金 | 7500万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 代表者 | 桜井憲一 |
| 本社所在地 | 〒189-0003 東京都東村山市久米川町3丁目28番地2 |
| 電話番号 | 042-395-0554 |
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