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相互薬工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

相互薬工の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

相互薬工株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、相互薬工株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に相互薬工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

相互薬工の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

相互薬工の 職種別年収

職種別年収

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

相互薬工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.3
年収・評価
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退職理由
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相互薬工の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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相互薬工の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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相互薬工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に胡麻を擦って気に入られていれば、
人を傷付けるような人間でも周りが見えていない人でも上がる事は出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年収では良いほうに感じるが住宅手当ても年収に含まれているため、実際には350万くらい。 評価については年功序列で差がないように感じる。 賞与については景...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    相互薬工を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年9月15日
    回答者:

    【良い点】
    定期的に昇給が有り、ボーナスも余程の事がなければ毎年2回出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    3交代にしては給与が少し安いが勤続年数...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月13日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現状の年収に対して不満を感じている理由は、日々の業務内容や求められる専門性、責任の重さと、得られている対価との間に...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月13日
    回答者:

    【良い点】
    受託合成主体の研究所は、プロジェクト単位で業務が区切られているため、納期が明確で業務設計がしやすいという強みがあります。大手製造業の量産工場の...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年1月29日
    回答者:

    【良い点】
    資格を受験する際は、会社が費用を負担してくれる。
    また所持している資格に応じて手当が支給される。
    全体教育としてeラーニングを使用している為、...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2022年5月25日
    回答者:

    【良い点】
    仕事自体は難しいことはなく、しっかりと教えてくれる期間を取ってくれるのでいきなり一人でやらされることはないです。一度覚えてしまえば何も考えずに...
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    相互薬工の 他のカテゴリの口コミ

    相互薬工株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員としての魅力は高く、仕事へのモチベーションを保つための多くの機会があります。プロジェクトへの貢献が評価され、スキルの成長が支援される点が...続きを読む(全221文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    教育はしっかりしていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップはあまりできていないと思う。続きを読む(全62文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができる人は仕事が増えるが、昇給は年功序列なので、あまりしてない人と給料は変わらない。続きを読む(全65文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは素晴らしいです。柔軟な勤務時間で家族や趣味に充てる時間を確保できます。上司とのコミュニケーションも円滑で、ストレスが少...続きを読む(全194文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もうすこし基本給が上がったらいいのにと思う。続きを読む(全54文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価はバラツキが無いとは思う。
    好き嫌いは露骨に出している印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職はイエスマン
    下には様々要求す...続きを読む(全89文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的に見ても待遇は良いのではないかと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部長や取締役クラスは女性がいないのが現状続きを読む(全68文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給も取ろうと思えば取れるし、
    残業もほとんど無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給を取ると陰で文句を言ったり、嫌がらせをする輩がいる続きを読む(全79文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    何もない事。
    案を出す様従業員に丸投げ続きを読む(全39文字)

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    相互薬工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2023年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育は一度言えば相手が理解してなくても出来ると判断し、忘れたり不安で聞き直すと叱責、馬鹿に...続きを読む(全129文字)

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    メーカー・製造業(医薬品)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社三和化学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 MR・MS 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく年収が安い。同業他社と比べても圧倒的に低い。おそらく親会社が卸のスズケンであることが関係していると思う。練習を期待するのであれば、他...続きを読む(全195文字)

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    シミックCMO株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どうしたら昇給するかわかりやすい
    テーマ的に難しいテーマをクリアできるのなら上がりやすいのてまはないか
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    武田薬品工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は安定している。業績給は上下するものの、外資に比べると幅は少なく収入は得られる。他企業に比べると割は悪くないのではないかと考えている。
    ...続きを読む(全182文字)

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    大塚製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 MR・MS 非正社員 正社員

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    【良い点】
    年功序列な点、ボーナス比率大、評価良ければボーナスは期待大。昇格に関しては上の好みがまだ色濃く出てくる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

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    日本ジェネリック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昇給は年に4000〜5000円ほど、メーカーで従業員が多いのである程度抑えられてる印象があります。通常評価より上になるには与えられているルー...続きを読む(全410文字)

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    アステラス製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 MR・MS 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業成績がよく、その成績の要因を上手く言語化できれば、評価されて賞与や昇給につながります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    虚偽とま...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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    エフピー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 MR・MS 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    上司に気に入られれば、売上が悪くても評価される。仕事自体はやりやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    日当、ボーナス、退職金がない。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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    中外製薬株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は普段の行動特性で、賞与はその年の業績と個人成績で決まる。業績の影響がかなり大きい。年度はじめに目標を立てて、それがどのくらい達成でき...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
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    片山化学工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得手当てがあります。化学系や危険物に関する資格を取得すると昇給につながりやすいです。また、危険物取得者試験乙種4級を取得することを会社...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
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    ジャパンメディック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術(医薬) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    目標を上司と決めて、それに向かってフォローがありながら進めれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標は、メンバーが、腑に落ちてなくて...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
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    相互薬工の 会社情報

    基本データ
    会社名 相互薬工株式会社
    フリガナ ソウゴヤクコウ
    設立日 1955年4月
    資本金 2億円
    従業員数 120人
    代表者 岩岡誠也
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号
    電話番号 03-6273-4621
    URL https://www.sogo-pharma.co.jp/
    相互薬工は1955年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は120人です。
    NOKIZAL ID: 1664275

    相互薬工の 選考対策

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