ニプロファーマの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全60件）

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と責任に大して年収が低すぎる。その為若年層の退職が後を絶たない。
また評価に対しても...続きを読む(全131文字)

【良い点】
年功序列である。
年に2回の人事考課があり、上長から考課を面談で話してもらえる。
考課も絶対評価であり、納得がいかない人も多い。またいい評価が...続きを読む(全288文字)

【良い点】
年収は妥当だったと思います。
低いという人も多数いましたが、業務内容で考えるとこの仕事内容でこれぐらいあればそんなものかなと思います。
社員数...続きを読む(全180文字)

【良い点】
給料面でいいと思える点はなし。
良くも悪くも親会社のニプロの業績に左右される為、頑張ったら給料が上がる仕組みはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全509文字)

【良い点】
良い点は全くない。
星マイナスでもいいくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界最低クラス。残業か休日出勤で稼がざるを得...続きを読む(全230文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が業界平均より低い。
賞与は当時6か月分支給されていて、それをあてにすることもできたが、い...続きを読む(全128文字)

【良い点】
普段の業務プラス改善の提案などが評価に繋がりやすい。悪目立ちしなければ評価は至って普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年に３回賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
製薬会社にしては年収が低い。派遣社員の方が手取りが多く、社員のやる気が下がる。残...続きを読む(全119文字)

【良い点】
トータルで見た時、一般企業と同等程度だがやはり3回賞与がもらえるのは嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直手当てについては、け...続きを読む(全160文字)

【良い点】
賞与については夏冬に加えて年度末の賞与があり、年３回約６カ月分貰える制度になっています。ただし、基本給が医薬品業界の中でも低い為、ほかの会社と...続きを読む(全186文字)

【良い点】
成績によって賞与に差が出るため、頑張れば多少見返りは得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつかないと昇給が少ない傾向にある...続きを読む(全113文字)

【良い点】
高卒一年目にしては給料はとても良い
評価も真面目に仕事していれば上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
内容の割に給料が少ない続きを読む(全76文字)

【良い点】
評価制度はきちんとあり、また定期的に昇級昇格試験があるため、広く挑戦できる体制であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関...続きを読む(全141文字)

【良い点】
年に２回評価面談がありました。頑張っている人は評価が高い傾向だったと思います。続きを読む(全45文字)

【良い点】
ボーナスは1回あたり2ヶ月分出るので他社と遜色がない。業績賞与は出るときはしっかり出るので少々多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
順調に昇進していけば、それなりの年収にはなると思いますが、評価の基準として、残業の多さが関係してくる側面があるように思います。
【気になること...続きを読む(全138文字)

【良い点】
福利厚生が良いですね。年収も良いでしょうかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造課優先で間接部門のことを考えないですね。リスクアセ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が医療機器メーカーであるため、医薬品業界の中では最低クラスの給与の低さをもつ
また、基本給が低く賞与で賄って...続きを読む(全96文字)

賞与は年3回。昇給は毎年数千円程度。続きを読む(全18文字)

【良い点】
部署にもよりますが自分がいた部署はシフト制で年間休日が多かった方でした。
なのでその点は良かったです。と言うよりは運が良かっただけなのかもしれ...続きを読む(全511文字)

【良い点】
賞与は夏期・冬期に加え期末賞与の3回支給があり、合計すると満足のいく金額と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
医薬品メーカーの年...続きを読む(全133文字)

【良い点】
基本給はそんなに高くないですが、残業と休日出勤が多く、稼ぎたい人は向いていると思います。
時間外手当は100%でますが、年間の残業時間限度いっ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
最近は業績が良いため、賞与を多くもらえる点は良い点。また、年に3回支給されるため、良い。
評価制度としてはポイントでの評価をされるが、同じ部署...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ボーナスは必ず出た。年3回というのにも偽り無かった。ただ総合して普通の会社員の2回分という印象。サービス残業は無かった。評価は平等にされてると...続きを読む(全204文字)