分析屋の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
女性相談窓口が設置されて、性差の特性による悩みなど男性上司には相談ができにくいことが気軽るに相談できるよう仕組みを整えてくれたことは非常にあ...続きを読む(全279文字)

【良い点】
分析基盤の構築には強いと思うので将来性はあると思う。
データ抽出、加工からBIツール上で使用できるようにする仕組みづくりを得意としているので...続きを読む(全185文字)

【良い点】
チャットのグループで関連トピックに関して頻繁に会話がされているので常に最新情報をキャッチアップできる。
また研修もよくやっているので、自分か...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ワークライフバランスを重視するコースとマネジメントや社内業務ができるコースのどちらかを選べる。
ワークライフバランスを重視するコースだと案件...続きを読む(全383文字)

【良い点】
残業が少なく、有給も取りやすい点。時間有給があり、プライベートの用事と調整しやすい。人が優しいので話しやすいし、コミュニケーションの場が積極...続きを読む(全133文字)

【良い点】
未経験でも挑戦でき、社内の研修やサポートも手厚いので、ステップアップできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件が似たり寄っ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
毎月面談があったり、期末の面談をしっかりやってくれるので、上司との意思疎通や連携ができていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)

【良い点】
スキルがあれば年収を上げることができるが、単価を上げられないと昇給は厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年1回しかないこと。続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別問わず平等な環境で働くことができる。昇進や昇給に関しても性別問わず正当な評価をしてくれると思う。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐をすると、あまり帰属意識がなくなるため、分析屋で働いている感覚が薄れてくる。単価が上がっても給料に反映さ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
現場自体は比較的穏やかな雰囲気の方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー次第で、マネジメントが非常に変わる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
風通しが良く、お互いの挑戦を尊重している文化です。
自分の上長も、フラットに自分のキャリアや目標に真摯に向き合って面談をしてくれるので、安心...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、コミュニケーションは能動的に取れる人であれば、歓迎されるムードがある。逆に受け身な人は、関係が作りにくい。
積極性のあ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
責任ある業務を若い年次から任せてもらえる。また、自由度が高いので自分の色を出しやすい。一方で自ら壁打ちなど依頼しないと何も言われなまま時間が...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業のような福利厚生も内なかで自分が交換可能な部品のように扱われることが多く、特定の管理職の下についた人が今ま...続きを読む(全109文字)

【良い点】
理不尽な上司といった存在はほとんど見受けられず、ボトムアップの意見にも寛容だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員、マネ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
直属の上司はコニュニケーションをとりやすい方で、困った時にはしっかりこちらの話も聞いてくれる方だったので、仕事はやりやすかった
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるのがかなり難しいと思う。
なかなかポストがあかないし、歳が中年以上の人が多い...続きを読む(全92文字)

【良い点】
誠実でまじめな人が多かったです。チャラチャラした人は皆無でした。上司もがつがつせず地味目で派手さがないのが良かったです。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
コミュニケーションが取りやすい人が総じて多い。マニアックな人にも一定優しさを保って接してくれるような風土がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)