MESSAGE: お客様の課題解決パートナーになるために

ジャノメクレディアの新卒採用・就職・企業情報

株式会社ジャノメクレディアの社員・元社員による総合評価は3.2点です（口コミ回答数47件）。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社ジャノメクレディアの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ジャノメクレディアはこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

【創業100年超の世界的ミシンメーカーグループのIT企業】

当社は、世界的ミシンメーカーとして100年を超える歴史を持つ、（株）ジャノメ（旧蛇の目ミシン工業（株））グループのIT事業会社として、1970年に設立されました。
いわゆるユーザ系IT事業会社でありながら、ジャノメグループ外の様々な大手企業を顧客に持つシステムインテグレータです。

【顧客企業の抱える様々な課題をITによって解決】

1970年の創業時は情報処理業界そのものが始まったばかり。当社はIT業界の黎明期に事業をスタートし、国内大手企業を中心にシステム構築やソフトウェア開発による課題解決策を提供してきました。
お客様の声を聞き、社内外のあらゆる関係者の協力を得ながら、ITを駆使し、お客様を課題の解決へと導く、それが我々の仕事の本質です。

【文理・IT知識の有無は不問！ゼロからあなたをSEに育成します】

当社では入社時にITに関するスキルの有無は問いません。実際に、当社に入社した6割近くの先輩はIT未経験者たちです。もちろん仕事において必要ですが、それは入社が決まった時から学んでいけば十分間に合います。
当社のシステムエンジニアにとって必要な力は、ITスキルだけでなく、お客様に寄り添い、課題を共に解決するパートナーとして信頼を得る、得続けることができる「人間力」であると考えています。

・当社の強み

充実した研修制度で未経験からプロへ

業界やITに関する知識が全くない状態でも、確実に技術者の第一歩を踏み出せるようサポート体制を整えています。配属後は若手社員を対象としたスキルアップ研修によって、新入社員研修で築き上げた基礎を盤石なものとするとともに、より発展的なスキルを身に着けていきます。そして新入社員だけではなく、若手から中堅社員へのスキルアップ研修や、将来の幹部を育成するための管理者研修もあり、ITスキル以外の経営やマネジメントに関するノウハウを学べます。
成長への強い意欲さえあれば、必ず一流の技術者、そしてビジネスパーソンとして成長できます。

・当社の課題

業容拡大に向けた動きに対する人財難

当社は、過去50年近くITソリューションプロバイダーとして、多くの実績を残してきました。しかし、これからの50年を生き抜いていくためには、これまでとは違う事業やビジネスモデルを創出していくことが必要であり、そういった意味で当社は今、「変節の時」を迎えていると考えています。
そのためには能力の高い人材の獲得や育成が急務であると認識しており、育成に関しては数年前から取り組みを始めました（幹部候補社員のビジネススクール研修）。しかしながら、新たな人材の獲得には正直苦戦を強いられています。
新しいジャノメクレディアを共に作り上げていく人財の獲得と育成が目下の当社の課題であると言えます。

・向いている人

・物事を相手の立場で考え、仲間の成長や成功を一緒に喜べる方
・難しい局面でも、困難に向き合って努力できる方
・変化の多い環境を楽しめる、動じない方

・向いていない人

・自己の成長や成功を最優先と考える方
・一人で物事を進めるのが好きな方
・変化の少ない落ち着いた環境を好む方

ジャノメクレディアの就職難易度・マッチ度

選考難易度 - -/ 5.0
重視する項目 ?
社員との相性 ?

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選考難易度を見る

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ジャノメクレディアの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ジャノメクレディアの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

マッチ度ページで詳細をみる

ジャノメクレディアのみんなの就活速報

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

テンパってあんま覚えてない

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 電話即日

雰囲気: 雑談に近い
質問内容: なぜこの業界か？

特になし。

面接官/学生: 面接官 3人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

緊張感はあったが、最後まで話を聞いてくれた印象だった。

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 直接即日

雰囲気: 和やか
質問内容: その他学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

その場で最終面接の案内を頂いた。ESの深掘り中心

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール即日

雰囲気: 和やか
質問内容: 自己紹介(自己PR)

人柄を重視している印象を受けた。

面接官/学生: 面接官 3人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

面接の合否通知が速やかでとてもよかった。人事担当の方がやさしく、メールのやりとりもスムーズでした。

面接官/学生: 面接官 3人学生 1人
連絡方法: メール3日以内

雰囲気: 和やか
質問内容: その他なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

和やかな雰囲気で行われた。

面接官/学生: 面接官 3人学生 1人
連絡方法: メール即日

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

優しい方々だった

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: メール1週間以内

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

和やかな雰囲気で、面接官も肯定的な態度だった。

面接官/学生: 面接官 1人学生 1人
連絡方法: 直接即日

雰囲気: 和やか
質問内容: なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

オンラインの一次面接で、最後に「今までのやり取りをみて○○さんは合格にしたいと思いますので次(最後)は役員面接です。予約しておいて下さい。」とその場で言われた。一次面接の合否を担っている人事の方が面接官なので問題ない場合はその形式なのだと思う。面接終わったあとに次面接の案内詳細のメールもちゃんと来た。受け答えがしっかり出来るかどうかをみている気がした。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

最新の就活速報を見る（23件）

ジャノメクレディアの社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.2

やりがい: 3.3

年収・評価: 2.2

スキルアップ: 3.3

福利厚生: 3.0

成長・将来性: 3.9

社員・管理職: --

ワークライフ: 3.3

女性の働きやすさ: 3.3

入社後のギャップ: 3.3

退職理由: 2.8

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジャノメクレディアの学生による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.1

やりがい: 3.2

年収・評価: 3.0

スキルアップ: 3.2

福利厚生: 3.0

成長・将来性: --

社員・管理職: --

ワークライフ: 3.2

社風・文化: --

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

入社難易度: 3.2

おすすめ度: 3.0

ジャノメクレディアの社員の口コミ・評判

回答者：

【良い点】
会社規模の割には大手企業との直接案件があり、部署によっては上流工程に関して大手SIerと変わらない経験が積める。その割にはアットホームな会社だ...続きを読む(全177文字)

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会社名	株式会社ジャノメクレディア
フリガナ	ジャノメクレディア
事業内容	●システムインテグレーション事業顧客企業の業務上の課題に対して、その解決のためのコンサルティングから情報システムの開発、運用、保守までの全工程を一貫して行う。 ●ビジネス・プロセス・アウトソーシング（BPO）事業企業の業務プロセスの一部を受託し、顧客企業のコア業務へのリソースの集中やノンコア業務の効率化を実現する。【主な提供サービス】 ■業務システム構築幅広い業種・業態における、様々な業務のシステム構築を行ってきた経験をもとに、業務システムを構築。スクラッチ開発のほか、パッケージの選定・導入支援やERPと既存システムの連携なども行う。 ■システム再構築創業以来、様々な業種・業界における業務システム開発や運用保守を行ってきた中で培った知識と経験を活かし、顧客企業の目線に立った再構築・マイグレーションサービスを提供する。 ■情報系システム構築様々な業種・業態の顧客企業へデータを活用した分析・可視化システムを提供する。稼働後の改善も含め、継続的な支援を提供する。 ■システム保守・開発業務システムのメンテナンスのほか、既存システムの問題点の洗い出し、利便性をより高めるための改善・機能追加、データの利活用の促進、検討、提案、改修を継続的に支援する。 ■組込み系システム開発親会社である株式会社ジャノメのコンピュータミシン、刺繍機、各種産業用ロボット等の組み込みソフトウェア、対応アプリケーションの開発を行う。 ■ドキュメント・イメージング・サービス商品券・ギフト券・その他様々なドキュメント・ソリューションを提案し、企業の業務合理化に貢献する。 etc.
設立日	1970年10月
資本金	1億5000万円
従業員数	207人 ※2024年4月1日時点
売上高	32億8600万円 ※2024年3月期
代表者	岡田雅幸
本社所在地	〒104-0032 東京都中央区八丁堀1丁目10番7号 TMG八丁堀ビル
事業所	アウトソーシング本部千葉県千葉市
関連会社	株式会社ジャノメ（旧蛇の目ミシン工業株式会社）株式会社ジャノメサービスジャノメダイカスト株式会社
男女比	男性 80% : 女性 20% ※ 2024年4月1日現在
平均年齢	42.0歳
平均残業時間（月）	10時間
有給消化日数	11.7日 ※ 2023年度実績
離職率	2% ※ 2024年4月1日時点
電話番号	0120-20-4140
FAX	03-6222-3211
お問い合わせ先	株式会社ジャノメクレディア総務部総務人事グループ ●MAIL：recruit@janomecredia.co.jp
URL	https://www.janomecredia.co.jp/
自社採用ページURL	http://www.janomecredia.co.jp/recruit/

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充実した研修制度で未経験からプロへ

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業容拡大に向けた動きに対する人財難

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