この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネージャー職も含め、全員が若い。良くも悪くも若いサークルみたいなノリがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層も含め、...続きを読む(全179文字)
株式会社DYM 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DYMの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DYMで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネージャー職も含め、全員が若い。良くも悪くも若いサークルみたいなノリがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層も含め、...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司は、時間が合えば説教的にロープレや相談にも乗ってくれる方が多いので、最初の研修期間は心強いと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内誌を毎月発行しており、部署問わず情報交換はしやすいかもです。ベンチャー企業のため、上長や役員クラスとの距離は割と近いと思います。
【気にな...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
活発さがあり、どんどん行動していくという点はとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対にリスクを軽視している部分があると...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
仕事に対するモチベーションが高い社員が多い。
管理職や上長も年が近いため質問なども行いやすい。
新卒での入社時はネットの情報などからガチガチの...続きを読む(全136文字)
会社全体としても若い方が多く、20代で管理職に就いているものも少なくない。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
社員の雰囲気に関しては良いと思います。明るくコミュニケーションとられる方が多いので話しやすい雰囲気があるかと思います。ただし、結果が全て関わっ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
平均年齢が若いこともあり、活気あるメンバーが多いです。社員同士の仲が良く、仕事終わりに飲みに行くことがよくありました。また、全社メンバー全員で...続きを読む(全167文字)
若い方でも成果をあげればどんどん昇格でき、年功序列はないと感じた。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
アットホームです
社員数が多いので、管理は本当に大変です
でも、その分達成感がすごいですし感謝の声も多いです
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
みんな成長意欲が高く切磋琢磨しながら働きたい人達と働きたい人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマネジ...続きを読む(全122文字)
若手社員に対して的確なアドバイスを行っており、とても頼りになる管理職だと感じた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
活躍(目立つ)社員にはかなり機会が与えられる。1年目で事業責任者というのもざらにある。
瞬発性のある社員が目立ってはいたが(現在も大枠はその潮...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
平均年齢が若いので、話しやすい環境でストレスなく働くことができます。年齢差がほとんどない分、プライベートな相談もしやすく、みんな仲がいい社風で...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
評価基準がしっかりしており仲の良さやプライベートによるものよりも数字を追った人の方が順当に昇級していく。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
いい意味で若い。非常に若い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノリが大学生の延長線の人たちがいる。続きを読む(全59文字)
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若い社員が多いため、ハツラツとした方が多く風通しの良い環境だと思います。
ただし、ベンチャー企業という事もあり体育会系の方が多いため、和やかに仕事をしてい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
体育会系
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のガテン系なのでノリについていけない
自分が管理職になると幾分緩和されるが、それでも...続きを読む(全84文字)
【イベントや選考を通して感じた】医師免許を持ちながらも医師ではなく、経営者としての道を切り開いている凄い方だと学生ながら感じました。しかし、説明会に参加し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若手に裁量権がある会社です。希望を言えばわりと受け入れてくれて、なんでもやらしてくれます。実力主義の会社なので、わりとガツガツした人でないと厳...続きを読む(全179文字)
【社員から聞いた】成果をあげさえすれば、年次に関係なく役職を与えられるそうです。実際に2年目から支店長などを任されている人もいるようですし、新規事業の提案...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれませんが人間関係が良好なのでそれが一つの仕事のやりやすさかと思いました。上司の方でもひとつ上の方とかが多く気軽に質問できま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仲良い。社風がマッチすれば一体感を感じられる。若い社員ばかりなので気さく。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー陣は無茶の理論...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
同僚・上司はとても良い人が多い。少なくとも、いつも部下を守ろうとしてくれていて、会社でも法令遵守をしっかりしようとした姿勢が見れました。ワーク...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
みんな良い方です。いい意味で上下関係があります。わからないことがあれば、気軽に質問することができます。飲み会の場も接待などといったことはありま...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
機動力は高く、意思決定もはやい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業は次々と生まれるが、自社独自のサービスというわけではなく、模...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
基本給のスタートは比較的高く、新卒も中途も同じ条件から始まる。役職がひとつ上がれば5万円プラス家賃補助額も上がる。4半期に一度人事面談があり、...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
実力主義の企業のため、やった分だけ稼げる環境がある。
役員ではなくメンバーでも部署によっては年収1000万は可能な環境ではある。
また、昇格が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新規事業の立ち上げを国内外問わず、早いペースで実施しているため
売上の成績によっては新規事業リーダーになれる可能性や株式会社DYMの主要事業と...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休みの日でも取引先との付き合いが多いので、外交力はつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義の部分が強いため、プライベ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
手を挙げれば何でもチャレンジできる風土は事業部問わず存在するので、自己成長のために自分でアクションを起こせる人・多少キツくてもガンガン稼ぎたい...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容と人間関係: 業務内容や人間関係に満足している社員もいますが、長時間労働やサービス残業が多く、長く働くのは...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容: 入社前の集客研修や、入社後の飛び込み営業研修が厳しく、ノルマ達成のために無理を強いられることが多いと感...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
ベネフィット・ワンに入っているので、様々な飲食店やホテル、アミューズメント施設などを割引で利用できます。
社員旅行やイベントも活発ですが、こ...続きを読む(全181文字)
医療系に限らず、新規事業が増えていくためやりがいはあると思います。また、全社員が熱量高く業務に取り組んでいるため、自分だけやる気があるといったギャップが起...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
若い世代が多く話の合う人がとても多く、悩み相談やプライベート含め話せるのがとてもよかった。また、上司も同世代が多かった為こちらの気持ちを理解し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
いい人が多いです。会社全体としてはガツガツしているイメージを持たれると思いますし、実際その通りですが、人単位で見るとガツガツしていない人もたく...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的に上長となる方は皆親切に教えてくれる。PCワークなのでコミュ力が低い方もいるが、全体的に雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
魅力的な経営陣と優しい社員の方々が多く集まっているチームワーク抜群の会社でした。経営陣は社員一人一人に対して目を配っている印象です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ホラクラシー組織となり、上下はないが実態としては上下が成り立ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度などもしっかりと整備されて...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない社員がいる。マネジメント層は何をしているか見えないため不信感がある。一方で社員は毎日日報を提出しなければ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
人によるが基本的に良い人が多い所
同期も、同じ部署の人も仲が良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
上を見て仕事している管理職が多い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
人と話すことが多く、人とのコミュニケーション力は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいを感じれるまでに時間がかかる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
いい意味で周りに興味のない方がほとんどでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションをとっているつもりでも実際は取ってい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長その他、上に気に入られた人が昇級していく。
尊敬に値する管理職はいない。
管...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社DYM |
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設立日 | 2003年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 684人 ※単体:453名、連結:684名 (2022年5月1日) |
売上高 | 112億8000万円 ※第20期売上高 213.5億円(見込み) |
決算月 | 4月 |
代表者 | 水谷 佑毅 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都東京都品川区大崎 1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10階 |
平均年齢 | 26.0歳 |
電話番号 | 03-5745-0200 |
URL | https://dym.asia/ |
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