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株式会社アマネク

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アマネクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アマネクのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アマネクで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アマネクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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アマネクの 学生による会社の評価

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アマネクの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社アマネクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年々改良されており、
教育に力を入れています。
様々な事例を共有し合うことにより、
ノウハウを蓄積し、新規顧客獲得の提案がしやすくなったりし...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
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    アマネクの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アマネクの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員をみているととにかくワークライフバランスがわるくかんじる。とにかく人手不足なため、希望休...続きを読む(全108文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生は非常に悪いと思う。たとえば社割はごくわずかなものでほとんど普通に予約を取るのと変わら...続きを読む(全211文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場のスタッフ同士の仲は良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に離職率が高く感じます。続きを読む(全62文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    産休育休取得は可能です。女性でも深夜帯勤務が可能でした。続きを読む(全34文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    早番遅番夜勤それぞれ専任の方もおられましたが、希望を出さないとランダムでシフトに入ることになります。また、シフト...続きを読む(全200文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    訪日外国人の方も多く利用されていたので、海外の方とコミュニケーションを取る場面が多いです。自然と耳が英語に慣れてくるのはすごく良い環境だった...続きを読む(全180文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇はきちんと取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    過去に社会保険加入忘れが離職者の申告によって発覚しました。続きを読む(全70文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場と管理部門の温度差に耐えられず離職を決意しました。続きを読む(全47文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    広告代理店ではあるがあまり派手な業務はなく不動産のポスティングが主な収入源。しかも不動産のクライアントは癖がある...続きを読む(全200文字)

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    株式会社アマネクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は割と取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    書籍購入や研修といった制度があったが活用していた人はほとんどいなかったような...続きを読む(全182文字)

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    サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各営業所の先輩社員が教育、指導をしています。
    そのほかに、若手社員でも実績、成果を残していれば早期に希望のポジションへの配置転換等も実現でき...続きを読む(全198文字)

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    株式会社群馬ロイヤルホテルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたい事があれば直接社長と会話できるので意見は通りやすい。しかしそれなりに一定のレベルを求められる。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)

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    大阪ヒルトン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体力と精神面が強ければ、どこまでも評価され上がっていくことができますよ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まだまだ昭和の世界で今の若...続きを読む(全98文字)

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    ルートインジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修がじっくりしっかり時間をとって他部署をできたおかげですごく自信がついた。先輩も穏やかで優しく頼れる方がいっぱいいた
    【気になること・改善...続きを読む(全150文字)

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    株式会社伊東園ホテルズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度自分の裁量で出来る点は良かった
    挑戦したい気持ちがあれば挑戦できる環境はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得制度は...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ミリアルリゾートホテルズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    研修制度や資格支援が整っており、未経験からでも成長できる仕組みだと感じた。 続きを読む(全38文字)

    ルートインジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を取得すると手当がプラスされるものがあったようです。秘書検定やTOEICなど。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    普段の業務が忙し...続きを読む(全190文字)

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    株式会社JTBの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    ツーリズムから法人ソリューション、DX 部門まで多様な業務で幅広く経験可能。続きを読む(全38文字)

    株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    海外研修や現地実務を重視し、グローバル人材育成の仕組みが充実続きを読む(全30文字)

    株式会社JALナビアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 旅行サービス関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休職復帰後や異動の際の教育が、不親切。
    自分で動画を見て自学習形式、過去10年以上前の在籍であっても在籍したとカ...続きを読む(全161文字)

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    アマネクの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アマネク
    フリガナ アマネク
    設立日 2002年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 35人
    売上高 144億2300万円
    決算月 3月
    代表者 安達禎文
    本社所在地 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目3番2号
    電話番号 03-6457-9111
    URL https://amanek.jp/
    NOKIZAL ID: 1335591

    アマネクの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。