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株式会社ヒライホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒライホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヒライホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヒライホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヒライホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヒライホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヒライホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年3月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用で入ると、座学で各担当の方が労務管理や就業規則、人事評価などの話しをしっかりとしてくれる。その後現場でOJT(オンザジョブトレーニン...続きを読む(全263文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年2月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員でも1年もすれば副店長にはなれます。
    経験者には早く責任者になれるのでいいのかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    約一年間程研修があるが、実際は教育といえる様なものは受けてなく、作業を教えてもらう程度だった。やり方がわからず...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    店舗にもよるが、残業や休日出勤が多いが、店長の場合は自由。
    パートさんと仲良くなれると楽しい。
    パートさんと仲良く出来る人が向いてる。
    手作業の早...続きを読む(全174文字)

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    ヒライホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製造は割とすぐに1人で任されるからやりがいはある。自分でメニューを考えて、原価計算などもやって、実際にお店に自分の商品が出ると嬉しい。受注数...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    夜勤手当、残業手当があるから手取りはそこそこもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は低めだからボーナスはかなり少ない。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分でシフト作れるようになると比較的休みたい日に休める。けど、繁忙期の休みはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにより労働時間...続きを読む(全135文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年3月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    年2回の賞与とは別に決算賞与がある。資格取得手当やお節販売のリベートなどが付く。勤労感謝の日やクリスマスにリンゴやケーキをもらえる。2年に1...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    安定しているので最低限の給料や福利厚生は安心できる。社長は仕事には厳しいが、人間性はとてもいい人。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    権限は店長自身にあるから決めやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スケジュールがハード
    売上に関係なく給料は一緒
    (土日休みがとり...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年2月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    退職すると言い出してやっと事の重大性に気が付いて部長まで来て引き留められたが、時すでに遅し。
    待遇の悪さは社長にまで伝わっていたはずだが危機...続きを読む(全218文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年2月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    すぐに責任のある立場になれたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    募集要項になかった見込み残業があることを入社してから知らされまし...続きを読む(全228文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年2月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    商品の選定や陳列など自由にできるので主体性の有る人にとってはやりがいも面白みも最高にあります。
    町の御総菜屋さんな感じですので、常連さんと仲...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ヒライホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年2月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社会保険は完備です。
    社員寮は本社付近なら1万円、借上げなら2万円で借りられます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的なこと以外...続きを読む(全226文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社アットキャドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア形成に直結する研修制度やスキルアップ支援がさらに充実すれば、従業員の成長意欲や定着率の向上にもつながると...続きを読む(全81文字)

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    株式会社アイランド・ブレインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制ははっきり言って良くはない。実務をこなしてできるようになろうと言う感じ。社会人経験がない人は難しい。続きを読む(全74文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他の教育関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    就業前の研修がある。オンライン研修や勉強会の機会がある。イーラーニングでパソコンスキルを身につけることができる。続きを読む(全62文字)

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    株式会社GRIVEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ないです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部はやれとしか言わないため、現場のスタッフだよりで何か必要な研修もなく自分で自分に必要...続きを読む(全113文字)

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    株式会社エイジェックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップやキャリア開発については、配属先の環境に大きく左右される印象でした。現場での実務経験を通じて学べるこ...続きを読む(全229文字)

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    株式会社JOEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    学びはないです。少しのパソコンスキルと給与計算が身につきます。そもそも委託でお願いされる程度なんで、深い知識はいらないですし、担当先にも意見...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ユーオーエスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    簡単に首を切るようなことはしないです。最低限のコンプライアンスには則って会社は回っていると思います。
    業務内容を教えてくれるトレーナー、また...続きを読む(全286文字)

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    株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の事務関連職 その他 契約社員

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    【良い点】
    20代前半に派遣スタッフとして登録し、その頃はイベントでサンプリングスタッフなどをしていた。色んな人がいて皆で楽しく出来た。
    他にも単発の仕...続きを読む(全276文字)

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    日本測地設計株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格については、取得支援手当、合格祝い、数千円程度の月給アップ手当がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    複数資格を取得している場...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ニッケイトラストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    特になく、げんばにいきなり放り込むという感じ。よくもわるくも現場主義で研修なんて言うものは存在しないかんじ。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)

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    ヒライホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヒライホールディングス
    フリガナ ヒライホールディングス
    設立日 1968年5月
    資本金 2億7330万円
    従業員数 40人
    本社所在地 〒860-0047 熊本県熊本市西区春日7丁目26番70号
    電話番号 096-324-3666
    URL https://www.hirai-wa.com/
    NOKIZAL ID: 2515382

    ヒライホールディングスの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。