この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月上長との面談があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みニケーションへの出席が評価に関わる。
会社はわりと新しいわりに考え方が古い。続きを読む(全80文字)
ハーバーハウス株式会社 報酬UP
ハーバーハウス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ハーバーハウス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にハーバーハウス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
毎月上長との面談があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みニケーションへの出席が評価に関わる。
会社はわりと新しいわりに考え方が古い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
評価された分だけ給料は上がっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、その評価が上長基準なので、明確に頑張っている、頑...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
なにもない
【気になること・改善したほうがいい点】
生かさず殺さずという給与
毎月人事評価のシートを長時間かけて作成するがそんなものは一切見な...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月上司との定期面談があり、なんとなく正当に評価してもらえている気もするがお互いにとりあえずやっている感じになって...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
コロナでも賞与は変わらず出ました。
毎月上長に業務相談が出来たのはすごく良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業代で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
部署内で評価のランクを付けられるため、部署内での順位は明確。仕事ができる人が評価される仕組みはある程度できている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
・休暇が取りやすい点。勤務体系はフレキシブルなため、部署にもよるが自身の業務量に応じて出勤日、休暇の調整はしやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
・毎週、毎月など周期的に提出物や報告会で業務内容、職場環境の見直し、効率化を図っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
・定期的な業...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
どの部署でも女性が多く働きづらさはなかったと思う。営業の女性も多く活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は女性は少なかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若い人が多く活気がある。パートの人たちは優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多い。同期、人事、先輩など顔馴染みのある...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
毎朝掃除するので綺麗だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
提出物が多い。毎日、毎週、毎月提出するものがそれぞれあり業務に支障が出る。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職してから気遣ってメールしてくれる先輩もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から毎日怒られたこと、お荷物だと思われてるのを察...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新卒には住宅補助が出ていた。会社の近くのアパートを借りるなど条件がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の社員には住宅補助はない...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みの希望は通っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる人ほど、業務量が増え遅くまで残業している。管理職は休日出勤していた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給消化はしやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が話の通じない人が多い
個人面談でもただけなさらるだけで全く評価されない
...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
やる仕事によってはやりがいはとてもあるかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
月1や週一にださなければならない業務が多く、自分の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
三菱電機ビルソリューションの良かった点として、まず親会社である三菱電機の安定した基盤に支えられた堅実な経営が挙げられます。特に、ビル管理やエレ...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
中途採用でも本人の経験や能力から適切な年収が採用される。
また、成果を出し続けることで昇給・昇格は可能。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
営業という仕事をしている性質上、お客様とどれだけ話をして結果を出すことができたのかが大切であり、自分の成果次第で年収が変わるという部分が良い。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
20年前は(現在は社名がエス・バイ・エルからヤマダホームズへ変わりわかりませんが)事務職の契約社員、パート社員、アルバイト社員も一年に一度評価...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
夜勤、残業をし多分はしっかりと貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に時期によっては夜勤がないので平均の水準以下の収入になってし...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
個人的にかなり貰えている印象がある。賞与は夏冬2回あり、新卒2年目の段階で年間100万以上はもらえる。最近の賃上げの追い風もあり、しっかりと働...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
前職は営業職として働いていましたが、非常に過酷な環境でした。特に残業が多く、業務が終わらない日々...続きを読む(全605文字)
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【良い点】
昇進にかかわる昇給などの制度が決められているので、ある一定の役職までは順調に昇進ができ、それに伴い給与も上がっていくとおもいます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
若手は一律で給与・等級が上がる印象。相対評価なので、年収に良くも悪くも大きな差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
極端に評価を下...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
契約本数増えれば増えるほどお金を稼げる。
本人の努力次第で若いうちから稼ぐことができるのでそんな方には良いと思う。続きを読む(全63文字)
会社名 | ハーバーハウス株式会社 |
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フリガナ | ハーバーハウス |
設立日 | 2006年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 228人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 石村良明 |
本社所在地 | 〒950-0084 新潟県新潟市中央区明石2丁目3番30号 |
電話番号 | 025-240-3838 |
URL | https://herbarhouse.com/ |
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