グリーンハウスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
周りに女性が多いので、女性のライフステージの変化について相談できる人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事担当の人か...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ギリギリの人数でまわしているため、一人が休むと休みの日でも出勤しなければならなかった。また、施設にもよるが自分が経...続きを読む(全187文字)

【良い点】
いろいろな現場を経験することができるのが良い。
営業所だけでなく、会議などでも評価される機会があり成績アップに繋がる。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)

【良い点】
短時間なので家事や勉強に集中できる時間はある。シフトも休みの希望が取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にパワハラを受けま...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来に不安を感じたのが大きな理由。
かなり人の出入りも激しく常に人手不足。
離職率が高い理由は社員からすれば...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ないと言っても良いレベル。
会社の商品が原価で買えるというのが福利厚生とも言えるが、一般的な意味での福利厚生は期待...続きを読む(全174文字)

【良い点】
先輩などは親切な人が多く、質問すればすぐに教えてくれるが、先輩自身、時間がないためまとまった時間の研修などは難しいのが現状。
2週間の研修はあ...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
五年ほど働きましたが有給は一度も使用できませんでした。人員不足のせいで使える雰囲気ではありません。辞めるときに使っ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
所長によって働きやすさはかなり変わってきます。人員不足のおかげで中にはキャリアも積んでなく、ポッとでの人でも所長に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
イベントを提案し実行することができる。
お客様から美味しかったなどとお褒めの言葉をいただけると声をかけていただくと、また頑張ろうと思える。
【...続きを読む(全184文字)

【良い点】
セブン&アイホールディングスのグループ企業であること、福利厚生(特に時短勤務が小6まで取得可)が手厚いところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全137文字)

【良い点】
入社当時はとても楽しく楽に出来ると思っていたが、入ってみると楽しいことも多いが意外と辛いことが多い。続きを読む(全56文字)

【良い点】
接客が好きで入社し、その想いを編みながら働き続けることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
意見を聞かずに移動が決まっている事があ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
入社自体はなんとなくでした。
忙しい時間は決まっているので意外と楽です
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはコースにより違うそうなの...続きを読む(全96文字)

【良い点】
入社を決めた理由: お客様と距離が近い飲食店という職業に興味関心があったこと，さらにアルバイトの経験があったためすぐにキャリアアップできると思...続きを読む(全153文字)

【良い点】
研修制度がとても充実しています。トレーニング期間は、毎回、1人の教育係がついてくれて、疑問や不安をすぐに解消できる雰囲気がありました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
概ね想像どおり
【気になること・改善したほうがいい点】
「指示」という名の謎のサービス残業があり、勤務中に出来るとこをわざわざ時間外にアルバイ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップは非常に大きいものでした。求人情報や面接で聞いた話では、働きやすい環境やチームで支え合う職場...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ネームバリュー、キラキラは随一。ディズニーとここが世界のトップだと思う。働いてみるとそれが実際に感じられる。他の仕事につくと尚更思う。
【気に...続きを読む(全150文字)

【良い点】
給食の調理はスキルアップが可能なので面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に即したマニュアルや事前研修はないため、教わる人によ...続きを読む(全115文字)